Система управления качеством продукции на предприятии
Контрольная работа, 24 Сентября 2012
Качество продукции (работ, услуг) определяется такими понятиями, как «характеристика», «свойство» и «качество». Характеристика - это взаимосвязь зависимых и независимых переменных, выраженная в виде текста, таблицы, математической формулы, графика. Описывается, как правило, функционально.
Разработка системы мотивации персонала на предприятии
Дипломная работа, 04 Мая 2013
Мотивация человека к деятельности понимается как совокупность движущих сил, побуждающих человека к осуществлению определенных действий. Эти силы находятся вне и внутри человека и заставляют его осознанно или же неосознанно совершать некоторые поступки. При этом связь между отдельными силами и действиями человека опосредована очень сложной системой взаимодействий, в результате чего различные люди могут совершенно по-разному реагировать на одинаковые воздействия со стороны одинаковых сил. Более того, поведение человека, осуществляемые им действия в свою очередь также могут влиять на его реакцию, на воздействия, в результате чего может меняться как степень влияния воздействия, так и направленность поведения, вызываемая этим воздействием
Совершенствование системы оплаты труда на предприятии
Дипломная работа, 07 Ноября 2013
Целью написания данного дипломного проекта является глубокое и всестороннее изучение оплаты труда и его учета, научиться анализировать систему оплаты труда, и его учет на конкретном предприятии, вырабатывать методы по совершенствованию существующей системы оплаты труда.
Для достижения поставленной необходимо решить следующие задачи:
1. изучение законодательных, нормативных материалов регламентирующих ведение бухгалтерского учета в области оплаты труда и его учета;
2. изучение теоретических аспектов учета труда и его оплаты
Системы управления предприятием и качеством продукции
Курсовая работа, 30 Сентября 2013
Целью курсовой работы является определение стоимости работ по сертификации соответствия жакет женской шерстяной по схемам 3а,5,6,
А также выбор наиболее выгодной схемы сертификации.
В данной работе можно выделить несколько задач:
1) Определение величины затрат на сертификацию соответствия жакет женской шерстяной по схеме 3а.
2) Определение величины затрат на сертификацию соответствия жакет женской шерстяной по схеме 5
3) Определение величины затрат на сертификацию соответствия жакет женской шерстяной по схеме 6.
Система калькулировнания себестоимости на предприятии
Контрольная работа, 14 Октября 2014
Внутрихозяйственные расчеты — это все виды расчетов между организацией и ее филиалами, представительствами, отделениями и другими обособленными структурными подразделениями, выделенными на отдельные балансы.
Учет всех видов расчетов с подразделениями предприятия, выделенными на самостоятельный баланс, ведется на счете 79 "Внутрихозяйственные расчеты".
Совершенствование системы планирования на предприятии
Курсовая работа, 17 Мая 2012
Стратегическое планирование на предприятии является одним из важнейших условий его успешного функционирования. Не имея такого плана, предприятие будет идти в неизвестность, направляемое только лишь несистематизированными внешними воздействиями и внутренними решениями управленцев. Стратегическое планирование дает главное – цель, зная которую руководство фирмы будет принимать решения, обоснованные и направленные на ее достижение. На предприятии планируются все процессы: маркетинг, производство, финансы и так далее. Стратегическое планирование включает в себя эти и другие планы. При его проведении необходимо согласовывать все процессы, происходящие на предприятии. Это делается для того, чтобы каждое небольшое решение в организации принималось с четкой привязкой к определенной цели, выработанной по итогам проведения стратегического планир
Организация системы управления персоналом предприятия
Курсовая работа, 26 Мая 2013
Предприятие на рынке совсем недавно. Но по предоставлению ЖКХ услуг организация является монополистической в своем регионе, поэтому конкурентов в этом регионе по ЖКХ совсем нет или их численность и значимость на рынке предоставления ЖКХ услуг так не значительна, что рассматривать их в виде конкурентной базы не целесообразно, а по ремонту незначительная конкурентная сфера. Наличие потребителей в данной сфере из года в год будет только расти в связи с улучшением качества предоставляемых услуг.
Совершенствование системы оплаты труда на предприятии
Дипломная работа, 01 Мая 2013
Целью данной работы является проведение анализа и изучение состояния организации оплаты труда работников литейного производства РУП «МАЗ», а также пути ее совершенствования, проведение исследования оплаты труда на предприятии, изучение организации бухгалтерского учета труда и заработной платы и проведения экономического анализа эффективности средств на оплату труда, выявление недостатков в системе оплаты труда, освещение по мере необходимости теоретических вопросов, относящихся к проблеме, изучение законодательного регулирования соответствующих расчетов с персоналом по оплате труда, а также разработка рекомендаций по совершенствованию учетной работы и повышению эффективности использования фонда заработной платы.
Формирование системы управления затратами предприятия
Курсовая работа, 13 Февраля 2014
Цель данной курсовой работы – углубление и обобщение теоретических и практических знаний по курсу, а так же разработка системы управления затратами на предприятии и реализация ее в плановом периоде с целью повышения эффективности работы предприятия.
Для достижения целей курсовой работы необходимо решить следующие задачи:
выбрать элементы системы управления затратами;
дать характеристику разделов и функций системы управления затратами;
рассмотреть состав и классификацию издержек предприятия как объекта управления;
выбрать объекты управления затратами ;
провести планирование затрат на предприятии на основе сметных уравнений;
провести планирование результатов;
провести учет, контроль и анализ затрат предприятия;
проанализировать устойчивость и доходность предприятия.
Анализ прибыли предприятия по системе "директ-костинг"
Курсовая работа, 09 Марта 2013
Финансовые результаты деятельности предприятия характеризуются суммой полученной прибыли. Прибыль предприятия получают главным образом от реализации продукции, а также от других видов деятельности (сдача в аренду основных фондов, коммерческая деятельность на финансовых и валютных биржах и т.д.).
Совершенствование системы планирования на предприятии
Курсовая работа, 15 Мая 2013
Актуальность темы курсовой работы заключена в том, что планирование - это опирающееся на определенное понимание реалий формирование образа будущего, и поэтому обязательная предпосылка воплощения поставленных целей, непременное условие позитивного продвижения в решении сложных задач. При соблюдении определенных правил планирование - наиболее длительная и потому наиболее сложная форма стратегического управления. Оно требует серьезных усилий для получения результата, многократно перекрывающего понесенные на его внедрение затраты. И, наоборот, при отсутствии планирования возможны ошибочные управленческие решения, чреватые потерями, невосполнимым деструктивным эффектом.
Системы и формы организация оплаты труда на предприятии
Курсовая работа, 19 Апреля 2013
Государственная политика оплаты труда реализуется путем установления: минимальной заработной платы, государственных норм и гарантий в оплате труда (за работу в сверхурочное время, праздничные и выходные дни, за время выполнения государственных обязанностей). Таким образом, изучение отдельных аспектов оплаты труда можно рассматривать, как виды взаимодействия между работодателем и работником, а также оплата труда должна быть организована таким образом, чтобы способствовать повышению производительности труда, улучшению организации нормирования труда, полному использованию рабочего времени и повышению качества работ и услуг.
Система управления стрессом на современном предприятии
Курсовая работа, 03 Ноября 2013
Существует три стадии стресса – тревога, сопротивление, истощение. Для каждой стадии характерны соответствующие изменения в нервно-эндокринном функционировании. Стресс может не только быть опасным для каждого конкретного человека, но также разрушительно влиять на эффективность деятельности организации. Поэтому изучение стресса и причин, его вызывающих, а также его последствий – важная проблема организационного поведения.
Развитие системы управления маркетингом на предприятии
Дипломная работа, 04 Февраля 2013
Цель данной работы состоит в теоретическом обосновании и методологической разработке основных принципов и практических этапов совершенствования управления маркетинговой деятельностью на предприятии.
Поставленная цель определяет главные задачи, которые подлежат решению в данной работе:
Налоговая система России и её применение на предприятии
Курсовая работа, 06 Декабря 2011
В условиях рыночных отношений, и особенно в переходный к рынку период, налоговая система является одним из важнейших экономических регуляторов, основой финансово-кредитного механизма государственного регулирования экономики. Государство широко использует налоговую политику в качестве определенного регулятора воздействия на негативные явления рынка. Налоги, как и вся налоговая система, являются мощным инструментом управления экономикой в условиях рынка. От того, насколько правильно построена система налогообложения, зависит эффективное функционирование всего народного хозяйства.
Функциональные возможности системы "1С: Предприятие 7.7"
Контрольная работа, 16 Марта 2014
Цель информатизации – в изменении уровня жизни общества за счет повышения эффективности использования всех видов знаний, обрабатываемых с помощью компьютеров, что ведет к росту интеллектуального потенциала самого общества.
Главная особенность информатизации на современном этапе ее развития в том, что в обозримом будущем она будет основываться на электронной технике в сочетании с достижениями в области искусственного интеллекта и средств коммуникаций.
Совершенствования системы риск-менеджмента предприятия
Курсовая работа, 26 Мая 2013
Основная цель курсовой работы это исследование организации риск-менеджмента предприятия, а так же разработка своевременного и оперативного совершенствования системы риск-менеджмента предприятия и предложение мероприятий по управлению рисками.
В соответствии с поставленной целью определены следующие задачи:
исследовать теоретические аспекты риск-менеджмента;
определить сущность и разнообразие рисков и способы управления ими.
выявить основные закономерности и проблемы;
провести анализ и дать оценку рискам предприятия на основе показателей финансовой отчетности и предложить мероприятия для управления рисками и совершенствования системы риск-менеджмента на предприятии.
Лизинг в системе источников финансирования предприятия
Курсовая работа, 08 Мая 2013
Целью данной работы является изучение лизинга как источника финансирования предприятия.
Основными задачами, которые предполагается решить в процессе выполнения настоящей работы является следующие: раскрытие сущности лизинга и его классификация; рассмотрение законодательных основ лизинговых отношений в Российской Федерации; изучение лизинга как источника финансирования предприятий и его значения для экономического развития; выявление причин сдерживающих развитие лизинга в России; изучение методики расчета лизинговых сделок.
Система управления финансовыми ресурсами на предприятии
Дипломная работа, 18 Июня 2013
Цель дипломного проекта заключается в изучении отечественного опыта управления финансовыми ресурсами и разработка рекомендаций по его использованию для конкретного предприятия – ОАО «Глория Джинс»
Для достижения поставленной цели был обозначен следующий круг задач:
рассмотреть сущность и классификацию финансовых ресурсов;
определить цель, задачи и рассмотреть методику управления финансовыми ресурсами предприятия;
проанализировать структуру, динамику и факторы изменения финансовых ресурсов предприятия;
провести оценку деятельности ОАО «Глория Джинс»;
изучить особенности управления финансовыми ресурсами на ОАО «Глория Джинс»
предложить пути повышения эффективности управления финансовыми ресурсами на ОАО «Глория Джинс» и дать их экономическую оценку.
Управление персоналом в системе менеджмента предприятия
Курсовая работа, 04 Июня 2012
Целью моей курсовой работы изучение проблем использования персонала в организации.
В соответствии с поставленной целью необходимо решить следующие задачи:
- рассмотреть концепции управления персонала;
- изучить теоретические основы использования персонала;
- рассмотреть современные формы использования персонала;
- определить основные направления эффективного использования персонала в организации.
Разработка системы управления персоналом на предприятии
Курсовая работа, 16 Сентября 2013
Цель работы: на основе современных направлений в управлении персоналом организаций разработать предложения по разработке и внедрению системы управления персоналом на предприятии.
Задачи:
- дать характеристику теоретическим и практическим подходам к построению системы управления персоналом в организации;
- проанализировать эффективность управления персоналом
Управление системой мотивации персонала на предприятиях
Курсовая работа, 01 Октября 2012
цель: проанализировать проблемы, связанные с управлением системой мотивации персонала на предприятиях, находящихся на территории Российской Федерации и предложить необходимые рекомендации по совершенствованию ранее указанной системы.
Для достижения поставленной цели необходимо решить определённые задачи:
1. провести теоретическое исследование, связанное с управлением системой мотивации персонала на предприятии;
2. провести анализ управления системой мотивации персонала на примере конкретной организации;
3. разработать рекомендации по совершенствованию системы мотивации персонала на предприятии.
Формирование системы управления затратами предприятия
Курсовая работа, 10 Января 2014
Цель курсовой работы состоит в углублении и обобщении теоретических и практических знаний по дисциплине «Управление затратами предприятия». Объект исследования – крупносерийное предприятие, на котором производятся два вида изделий: А и Б. При этом изделие А выпускается в 1-ом цехе, а изделие Б – во 2-м. Предприятие работает в условиях неполной загрузки мощностей. Основные задачи:
произвести выбор элементов системы управления затратами;
дать характеристику функции системы управления затратами;
произвести выбор объектов управления затратами;
Сервис в системе товарной политики торгового предприятия
Курсовая работа, 11 Декабря 2013
Цель данной курсовой работы – исследовать теоретические и практические аспекты организации сервиса на торговом предприятии, дать рекомендации по его совершенствованию.
Задачи курсовой работы:
- выявить цели, задачи, виды товарной политики;
- изучить сервис в системе товарной политики торгового предприятия;
- исследовать товарную политику гипермаркета «Бегемот»;
- провести анализ сервиса в гипермаркете детских игрушек «Бегемот»;
- предложить рекомендации по совершенствованию услуг в гипермаркете;
Кадровое планирование в системе управления предприятием
Курсовая работа, 23 Марта 2013
Актуальность исследования - сегодня в Российской Федерации наблюдается дефицит рабочей силы, как квалифицированной, так и представителей рабочих специальностей. Это связано со многими факторами: распад СССР и переход от плановой социалистической экономики к рыночным отношениям; демографический кризис, последствиями которого стали, превышение смертности над рождаемостью и, как следствие, резкое сокращение численности населения страны; развитие техники и технологии, с одной стороны и несоответствующее образование, с другой; низкие зарплаты привели к непрестижности многих рабочих специальностей, в результате чего в некоторых отраслях промышленности решить кадровую проблему можно только благодаря трудовому персоналу из ближнего зарубежья.
Сущность и формы оплаты труда в системе малых предприятий
Реферат, 24 Июня 2014
Под оплатой труда принято понимать выраженную в денежной форме долю труда работников в общественном продукте, которая поступает в личное потребления. Оплата труда каждого работника зависит от его личного трудового вклада и качество труда.
Организациям предоставлено право самостоятельно устанавливать системы оплаты труда работников. При этом максимальный размер оплаты не ограничивается. В то же время месячная оплата труда работника, полностью отработавшего определенную на этот период норму рабочего времени и выполнившего свои трудовые обязанности (нормы труда), не может быть ниже установленного централизованном государственном порядке минимального месячного размера оплаты труда.
Управленческий учет в информационной системе предприятия
Курс лекций, 28 Сентября 2012
Переход к рыночной экономике требует от организации значительного увеличения объема информации, возникающей как внутри предприятия, так и за его пределами. Со стороны внешних организаций также возникает определенный интерес либо к деятельности предприятия, либо к результатам его деятельности.
Система стимулирования наемных работников на предприятии
Курсовая работа, 17 Января 2014
Целью данной работы является изучение теоретических основ существующих систем стимулирования труда для последующего анализа системы стимулирования в ОАО «Уралкалий» и разработки концепции ее совершенствования.
Для достижения поставленной цели необходимо решить задачи:
- изучить теоретические аспекты стимулирования работников на промышленных предприятиях.
- проанализировать эффективность действующей системы материального стимулирования в ОАО «Уралкалий».
- разработать концепцию совершенствования системы стимулирования в ОАО «Уралкалий».
Оптимизация системы управления снабжением на предприятии
Дипломная работа, 19 Июня 2015
Цель работы: исследование теоретических и практических аспектов логистики складирования, разработка рекомендаций по оптимизации складского хозяйства ОАО «МАЗ».
Для достижения цели в работе ставятся следующие задачи:
1. Рассмотреть теоретические основы организации складского хозяйства, структуру складского хозяйства и виды складов.
2. Дать организационно-экономическую характеристику ОАО «МАЗ».
3. Охарактеризовать систему складирования на ОАО «МАЗ», проанализировать эффективность складских операций.
4. Предложить пути повышения эффективности организации складского хозяйства ОАО «МАЗ».
Система управления запасами на промышленных предприятиях
Контрольная работа, 23 Мая 2013
Цель: провести распределение запасов по группам на основе АВС и ХУZ-анализа; построить матрицу АВС- ХУZ; определить политику управления запасами в каждой группе.
Анализ системы маркетинговых коммуникаций на предприятии
Курсовая работа, 07 Апреля 2015
Цель моей курсовой работы:проанализировать систему маркетинговых коммуникаций на предриятии.
Для реализации этой цели необходимо решить следующие задачи:
-раскрыть сущность маркетинговых коммуникаций
-узнать роль маркетинговых коммуникаций на рынке
-дать характеристику элементом системы маркетинговых коммуникаций
-рассмотреть элементы системы маркетинговых коммуникаций
Особенности применения системы директ-кост на предприятии
Курсовая работа, 04 Мая 2012
В данной курсовой работе мы рассмотрим вопросы:
1. С какой периодичностью составляют бухгалтерскую отчетность и как часто нужна информация управленческого учета и отчетности?
2. Какие расходы предприятия по выпечке хлеба являются переменными, а какие – постоянными? Какое различие в подходе к экономии переменных и постоянных затрат.
3. Как оценивают расход сырья и материалов в бухгалтерском управленческом учете?
4. Составляет ли информация, полученная в системе директ-кост коммерческую тайну предприятия? Почему она не интересует налоговую службу?
5. Что такое оборотные средства предприятия и за счет каких источников финансирования они формируются?
Формы и системы оплаты труда на предприятии (в организации)
Курсовая работа, 15 Мая 2013
В условиях рынка существенно повышаются требования к уровню организации и нормированию труда. Когда прибыль становится основным обобщающим показателем результата деятельности предприятия, возрастает значение всех видов норм и нормативов, в первую очередь, трудовых.
Система управленческого учета на предприятии ООО «Чулман»
Курсовая работа, 15 Мая 2013
Целью курсовой работы является дальнейшее углубление и специализация знаний и навыков в области управленческого учета, а также рассмотрение управленческого учета как в теоретических аспектах, так и на практическом примере предприятия ООО «Чулман».
Исходя из поставленной цели, в ходе выполнения работы необходимо решить такие задачи как:
1. рассмотреть методологические основы управленческого учета, сущность системы управленческого учета, организацию управленческого учета и его недостатки;
2. рассмотреть бухгалтерский и управленческий учет на предприятии ООО «Чулман», особенности деятельности финансовых служб предприятия;
3. провести оценку текущей деятельности ООО «Чулман»;
4. рассмотреть систему и метод учета затрат на предприятии;
5. разработать рекомендации по совершенствованию системы управленческого учета в ООО «Чулман».
Принципы оптимизации системы налогообложения предприятий
Реферат, 07 Октября 2012
Рассмотрена оптимизация налогообложения - организационные мероприятия в рамках действующего законодательства, связанные с выбором времени, места и видов деятельности, созданием и сопровождением наиболее эффективных схем и договорных взаимоотношений, с целью увеличения денежных потоков компании за счет минимизации налоговых платежей.
.
Система управления персоналом муниципального предприятия
Курсовая работа, 31 Января 2015
Целью курсовой работы - разработка направлений по совершенствованию системы управления персоналом в МУП «Водоканал» г.Екатеринбурга.
Для достижения данной цели были поставлены следующие задачи:
- рассмотреть теоретические основы системы управления муниципальным предприятием;
- охарактеризовать деятельность муниципального предприятия;
- изучить основные аспекты работы с кадрами муниципального предприятия
- предложить методы совершенствования системы управления персоналом муниципального предприятия «Водоканал».
Формы и системы оплаты труда на предприятии (в организации)
Курсовая работа, 15 Июня 2012
В условиях рынка существенно повышаются требования к уровню организации и нормированию труда. Когда прибыль становится основным обобщающим показателем результата деятельности предприятия, возрастает значение всех видов норм и нормативов, в первую очередь, трудовых. Нормирование труда и его организация играют решающую роль в повышении производительности труда – важнейшего фактора снижения себестоимости продукции и роста массы прибыли. В условиях жесткой конкуренции выигрывает предприятие, где организация труда и производства достигает более высокого уровня.
Система информационной поддержки виртуальных предприятий
Курсовая работа, 15 Мая 2013
Актуальность темы. Важная особенность глобального экономического развития в начале XXI-го века заключается в неуклонном переходе от индустриальной к постиндустриальной экономике. Становление постиндустриальной цивилизации тесно связано с формированием единого мирового информационного пространства на базе сети Internet, проникновением процессов информатизации и компьютерной интеграции во все сферы жизни общества, созданием международного рынка информации и управления в дополнение к традиционным рынкам товаров, труда и капитала.
Организация (предприятие) в системе национальной экономики
Курсовая работа, 04 Декабря 2013
Цель данной работы – рассмотреть значение и целевую направленность отчета о прибылях и убытках. Провести сравнительный анализ моделей построения отчета о прибылях и убытках в России и международной практике, рассмотреть порядок формирования и классификацию доходов и расходов в отчете, сформировать навыки практического применения методик анализа финансовой отчетности при изучении текущего финансового состояния организации, тенденций его развития и возможных изменений.улучшение.
Правила документирования системы качества на предприятии
Курсовая работа, 16 Июня 2012
Цель курсовой работы – изучить документацию системы менеджмента качества и методику ее составления.
Задачи курсовой работы:
- Изучить теоретические основы документирования СМК;
- Разобрать и проанализировать существующую документацию СМК на предприятии ООО «Быстрый-сервис»
- Предложить рекомендации. Изучить сущность и порядок составления документации систем качества.
Бюджетирование в системе управления затратами предприятия
Курсовая работа, 07 Февраля 2013
Целью данной работы является рассмотрения бюджетирования как управленческой технологии в гибком развитии предприятия, разработка и рассмотрение схем взаимодействия различных бюджетов, организация бюджетирования на предприятии. Задачи данной работы:
Рассмотрение понятия бюджета и бюджетирования;
Рассмотрение видов и методов составления бюджетов;
Рассмотрение бюджета затрат;
Рассмотрение учета в бюджетировании.
Организация (предприятие) в системе национальной экономики
Курсовая работа, 04 Декабря 2013
В данной работе я провела анализ отчета о прибылях и убытках ООО «МонтажСервис».
Цель анализа состоит не только и, не столько в том, чтобы установить и оценить финансовое состояние предприятия, но также и в том, чтобы постоянно проводить работу, направленную на его улучшение.
Организация системы управления маркетингом на предприятии
Курсовая работа, 23 Апреля 2015
Целью написания курсовойработы является раскрыть сущность организации управления маркетингом на предприятии, её исследование, анализ и пути совершенствования.
Исходя из поставленных целей, задачами курсовой работы являются:
- рассмотрение теоретических вопросов организации маркетинга на предприятии;
Система мотивации и стимулирования на торговом предприятии
Реферат, 26 Ноября 2012
Вопрос о стимулировании персонала был затронут еще до понимания менеджмента как науки, и на сегодняшний день он остается не менее актуальным. Сложность этого вопроса заключается в том, что потребности человека постоянно меняются. Если когда-то ему достаточно было получить еду в качестве вознаграждения, то сегодня помимо удовлетворения каких-либо физических потребностей, человеку необходимо удовлетворять моральные и психологические потребности.
Использование системы маркетинга в управлении предприятием
Курсовая работа, 06 Сентября 2013
Предметом нашей работы является комплекс отношений, связанных с маркетингом.
Целью нашей работы является изучение системы построения маркетинговой деятельности на предприятии.
Для выполнения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
рассмотреть понятие маркетинга, его виды и функции;
выявить роль маркетинга в деятельности предприятия;
рассмотреть место маркетинговой службы в организационной структуре предприятия;
маркетинговое планирование на предприятии.
Система показателей, характеризующих имущество предприятия
Реферат, 31 Мая 2014
Стабильность финансового состояния предприятия зависит от правильности и целесообразности вложения финансовых ресурсов в активы, поэтому для его оценки необходимо выучить прежде всего состав, структуру имущества и источники его образования, а также причины их изменения. Особенное внимание при этом уделяется изучению причин, которые негативно влияют на финансовое состояние предприятия.
Использование системы маркетинга в управлении предприятием
Курсовая работа, 20 Января 2013
Целью нашей работы является изучение системы построения маркетинговой деятельности на предприятии.
Формирование системы логистического сервиса на предприятии
Курсовая работа, 28 Мая 2013
Целью данной курсовой работы является изучение теоретических и практических аспектов формирования и развития сервисной деятельности на предприятии, а также разработка рекомендаций по совершенствованию сервисной деятельности на предприятии.
Указанной целью обусловлена необходимость решения следующих задач:
- изучение значения и сущности логистического сервиса
- формирование подсистемы логистического сервиса
- рассмотрение параметры и характеристики логистического обслуживания
- проведение анализа системы логистического сервиса предприятия Bolltec
- разработка рекомендаций по совершенствованию сервиса, предоставляемого компанией Bolltec AS
Анализ системы внутрифирменного планирования на предприяти
Курсовая работа, 16 Ноября 2013
Целью данной курсовой работы является раскрытие системы внутрифирменного планирования на предприятии.
Для раскрытия темы ставится ряд задач:
- раскрыть теоретические основы внутрифирменного планирования: содержание основных понятий внутрифирменного планирования;
- провести исследование системы внутрифирменного планирования в ОАО «ВАМИН Татарстан»;
- раскрыть основные направления совершенствования внутрифирменного планирования и финансового контроля на предприятии.
Разработка системы оценки персонала на предприятии торговли
Реферат, 01 Декабря 2014
Цель работы- проведение анализа управленческой деятельности предприятия торговли и разработка рекомендаций по устранению существующих недостатков.