Трудовой договор

Основным нормативным правовым актом, регулирующим трудовые отношения работника и работодателя, является Трудовой кодекс РФ. Он определяет трудовые отношения всех лиц, заключивших с работодателями трудовые договоры, независимо от того, с какой организацией они заключены – государственной или коммерческой.

Введение………………………………………………………………………….. 2
1. Понятие трудового договора. Стороны трудового договора………… 4
2. Форма трудового договора……………………………………………...... 6
3. Документы, предъявляемые при заключении трудового договора……. 7
4. Содержание трудового договора……………..………………………….. 9
Заключение……………………………………………………………………… 17
Список использованной литературы………………………………………….. 18