МТС в СССР
Реферат, 07 Апреля 2015
МАШИННО-ТРАКТОРНЫЕ СТАНЦИИ (МТС), крупные государственные последовательно-социалистического типа предприятия в сельском хозяйстве СССР, оснащённые современной машинной техникой- тракторами, комбайнами и другими с.-х. машинами и оборудованием, созданные Советским государством как опорные пункты в деле социалистического переустройства с. х-ва и оказания помощи колхозам в организации и ведении их хозяйства на современной технической базе и научных основах. Советское государство с помощью МТС осуществляет свою руководящую роль в отношении колхозов, сочетая своё руководство, организационную и производственно-техническую помощь с самодеятельностью колхозников в деле всемерного развития общественного х-ва и организационно-хозяйственного укрепления колхозов.
Комплекс маркетинга МТС
Контрольная работа, 10 Декабря 2013
Товар с подкреплением: В салонах-магазинах МТС всегда можно получить консультацию по настройке своего телефона и выбору выгодного для себя тарифного плана и услуги, бесплатно заменить SIM-карту, получить разъяснения по расходованию средств. При подключении одного из тарифов МТС к SIM-карте прилагается подробное описание выбранного тарифа, а также буклет с необходимыми сервисными номерами. Товар в полном смысле: первые три уровня,а также то, как потребитель воспринимает товар в целом (образ товара в сознании потребителя), имидж.
Анализ рынка компании "МТС"
Доклад, 28 Марта 2013
МТС — универсальный телекоммуникационный холдинг, оказывает услуги мобильной и фиксированной связи, доступа в Интернет. Компания работает на рынках России, Армении, Беларуси, Украины, Узбекистана и Туркменистана. Общая численность абонентской базы — 105,78 млн человек. По итогам 2011 года выручка компании по US GAAP составила 12,31 млрддоллров, чистая прибыль — 1,44 млрд доллров.
Отчет по практике в ОАО «МТС»
Отчет по практике, 28 Мая 2015
Производственная практика является одной из неотъемлемых частей подготовки квалифицированных специалистов всех специальностей. Во время прохождения практики происходит закрепление и конкретизация результатов теоретического обучения, приобретение студентами умения и навыков практической работы по избранной специальности и присваиваемой квалификации.
Основной целью производственной практики является практическое закрепление теоретических знаний, полученных в ходе обучения. Основным результатом данной работы является отчет о прохождении практики, в котором собраны все результаты деятельности студента за период прохождения практики и анализ основных показателей управления персоналом в организации.
Управление банка ОАО «МТС-банк»
Доклад, 12 Ноября 2013
Вид организационной структуры банка ОАО «МТС-банк» - линейно-функциональная организационная структура управления. Она характеризуется тем, что линейные звенья принимают решения, а функциональные подразделения информируют и помогают линейному руководителю вырабатывать и принимать конкретные решения. Линейно-функциональная организационная структура обладает как преимуществами, так и недостатками. Данный банк находится на виолентном этапе развития.(Организация достигает зрелого состояния, устойчивого положения на рынке, конкурентноспособность ее высока, она чувствует себя уверенно). Виоленты являются наиболее крупными, оказывающими значительное влияние на рыночную ситуацию.
Отчет по практике в ЗАО РТК «МТС»
Отчет по практике, 09 Июня 2015
Основной целью проведения производственной практики является закрепление, расширение и углубление практических знаний, полученных студентами в ходе прохождения практики на предприятии, а также формирования у них основ практических профессиональных умений и навыков на основе анализа предприятия.
В процессе производственной практики необходимо решить следующие задачи:
рассмотреть организационную характеристику предприятия ЗАО РТК «МТС»;
рассмотреть управление маркетингом организации;
изучить стратегическое управление организации
рассмотреть коммерческую деятельность организации;
Аттестация персонала на ОАО «МТС»
Курсовая работа, 16 Марта 2013
Итак, первое Цель – рассмотреть аттестацию как метод оценки персонала.
В соответствии с целью данной работы были поставлены следующие задачи:
изучить основные понятия аттестации как метода оценки персонала
проанализировать виды и методы аттестации, дать им по возможности полную характеристику;
проанализировать действующую систему аттестации персонала в ОАО "МТС";
предложить для использования на практике и обосновать эффективность использования метода Assessment Center в системе аттестации персонала.
Отчет по практике в МУП МТС «Окская»
Отчет по практике, 22 Мая 2015
Целью прохождения практики послужило приобретение теоретических и практических знаний о работе предприятия и принципов ее функционирования.
Основные задачи: познакомиться с уставом организации, историей ее создания, организационной структурой, планами развития.
В период преддипломной практики велась работа с документооборотом предприятия (ее экономическими показателями, бухгалтерскими и налоговыми отчетностями, с данными по численности персонала), что впоследствии помогло создать информационную базу для написания дипломного проекта
Маркетинговая деятельность ОАО «МТС»
Реферат, 16 Июня 2013
Компания МТС была образована Московской городской телефонной сетью (МГТС), Deutsсhe Telecom (DeTeMobil), Siemens и еще несколькими акционерами как закрытое акционерное общество в октябре 1993 года. Четыре российских компании владели 53% акций, две немецкие компании — 47%. В конце 1996 года АФК «Система» приобрела пакет у российских держателей акций, а DeTeMobil выкупил акции компании Siemens.
1 марта 2000 года в результате слияния ЗАО «МТС» и ЗАО «РТК» было образовано ОАО «Мобильные ТелеСистемы». 28 апреля 2000 года Федеральная комиссия по ценным бумагам РФ зарегистрировала начальную эмиссию акций ОАО «МТС». В том же году компания вышла на мировые фондовые рынки. С 30 июня акции МТС котируются на Нью-Йоркской фондовой бирже (в виде американских депозитарных расписок) под индексом MBT.
Анализ финансовых результатов ОАО «МТС»
Курсовая работа, 01 Декабря 2013
Цель работы – раскрыть теоретические аспекты анализа финансовых результатов деятельности предприятия (прибыли и рентабельности) на примере ОАО «МТС».
Для достижения данной цели были поставлены следующие задачи:
рассмотреть сущность финансовых результатов;
изложить методику анализа финансовых результатов;
выявить пути улучшения финансовых результатов;
дать краткую характеристику предприятия;
Оценка конкурентоспособности компании МТС
Реферат, 10 Января 2014
Треба відзначити, що поняття "послуга мобільного зв'язку" стає все більш ємним. Так, останнім часом поряд з можливостями голосового зв'язку і передачі даних воно стало включати надання доступу до інформаційних ресурсів. Не випадково в мові зв'язківців закріпився англомовний термін контент-провайдер, що позначає компанію, основний бізнес якої будується на наданні послуг мовної, відеозв'язку і передачі даних, а також доступу до різних інформаційних ресурсів. контент-провайдер можуть бути операторами зв'язку або інтегрувати сервіси інших операторів і провайдерів, пропонуючи клієнтам єдиний пакет послуг. В умовах гострої і продовжує загострюватися конкуренції операторам зв'язку, перш за все, необхідно забезпечити стійке функціонування і подальший розвиток компанії, запорука цього високий рівень конкурентоспроможності оператора.
Аналитическая записка по компании ОАО «МТС»
Доклад, 28 Апреля 2013
ОАО «Мобильные ТелеСистемы» (МТС) является ведущим телекоммуникационным оператором в России и странах СНГ. Компания обслуживает более 100 миллионов абонентов.
По состоянию на 31 декабря 2011 года ОАО «МТС» обладала лицензиями на работу во всех 83 регионах Российской Федерации. Дочерние компании ОАО «МТС» в СНГ осуществляют свою деятельность на территории Украины , Республики Узбекистан Республики , а также Республики Беларусь.
Отчет финансовой деятельности ОАО "МТС БАНК"
Отчет по практике, 24 Мая 2015
Общая характеристика ОАО «МТС – Банк»
Организационная структура предприятия.
Основные технико-экономические показатели деятельности организации.
Обобщающие показатели деятельности предприятия.
Маркетинговые исследования на примере ОАО «МТС»
Курсовая работа, 27 Ноября 2012
Любое предприятие, только открывающееся или давно функционирующее, не только являет собой среду, но и существует в среде. В ней оно находится и функционирует. При принятии управленческих решений и совершении практически любого действия, необходимо учитывать окружающую среду и разрабатывать четкую маркетинговую политику фирмы.
Необходимость анализа внешней среды для предприятия стала актуальна только после перехода России к рыночным отношениям, так как стало образововаться множество предприятий, для коорых основной задачей стало выживание в неопределенной и подвижной среде.
Анализ финансового состояния предприятия ОАО «МТС»
Курсовая работа, 12 Марта 2013
В современных экономических условиях деятельность предприятия является предметом внимания и оценки как внутренних, так и внешних контрагентов, так или иначе заинтересованных в результатах его деятельности. Поэтому анализ финансовой деятельности предприятия как наиболее точный и всеохватывающий способ анализа деятельности и дальнейшего ее прогнозирования является очень актуальным. Анализ финансового состояния предприятия – это возможность оценить его текущую работу на основании исторических данных и, таким образом, дать прогноз для будущего развития. Финансовое состояние - это одна из самых важных характеристик экономической деятельности организации.
Отчет по производственной практике на предприятии ОАО "МТС"
Отчет по практике, 27 Февраля 2013
Основные задачи преддипломной практики – выбор темы выпускной квалификационной работы, разработка детального плана, сбор материалов для написания выпускной квалификационной работы, освоение элементов профессиональной деятельности, необходимых для выполнения выпускной квалификационной работы, выявление проблем и поиск их решения.
Повышение эффективности управления финансами на примере ОАО "МТС"
Реферат, 28 Февраля 2014
Для успешного развития компании, хозяйствующим субъектам необходимо постоянно контролировать финансовое состояние компании, а также используя доступную финансовую информацию, необходимо систематическое ведение финансовой отчетности и проведение ее финансового анализа. В конечном счете это позволит оценить, насколько успешно компания ведет свой бизнес, т.к. основная цель финансовых специалистов - повысить стоимость фирмы, в том числе ее акций (если они котируются на фондовых рынках). Для получения небольшого количества наиболее информативных характеристик организации, создающих объективную картину финансового состояния, используется финансовый анализ.
Назначение и цель функционирования: миссия, цели и стратегии ОАО «МТС»
Практическая работа, 21 Января 2014
Осуществляемые в России экономические реформы существенно изменили статус предприятия (организации) как основного звена народного хозяйства. Появились организации, наряду с базирующимися на государственной собственности, частные, смешанные, имеющие коллективную собственность. Рынок ставит организацию в принципиально новые отношения с государственными организациями, с производственными или иными партнёрами, работниками. Устанавливаются новые экономические и правовые регуляторы. В связи с этим меняются отношения между руководителями организаций, между руководителями и подчинёнными, между всеми работниками внутри организации, меняется и отношение к персоналу организации.
Совершенствование системы управления персоналом на примере АОА "МТС"
Дипломная работа, 06 Декабря 2013
Цель исследования – разработка теоретических основ и практических рекомендаций по управлению персоналом в инновационной организации ОАО МТС.
Достижение поставленной цели предполагает решение следующих задач:
1. провести анализ сущности и основных характеристик процесса управления персоналом в целом и спроецировать общие подходы реализации инновационного процесса применительно к системе управления персоналом;
2. определить основные формы и методы управления персоналом;
3. проанализировать, выявить общие тенденции и результаты реализации изменений в управлении персоналом без смены основных принципов (типа) системы управления персоналом в организации;
5. разработать методику оценки результативности инновационного воздействия на систему управления персоналом;
6. разработать рекомендации по оптимизации процесса управления персоналом на различных этапах развития системы с учетом оценки его результативности.
Маркетинговые исследования покупательского спроса на услуги связи МТС
Курсовая работа, 29 Мая 2012
Маркетинговый анализ предполагает определение и оценку рынков предприятия и внешней среды маркетинга с целью выявления привлекательных возможностей, обнаружения трудностей и слабых мест в работе предприятия. Эффективный маркетинговый анализ является необходимым условием разработки планов маркетинговых мероприятий, а также он выполняется в процессе их реализации.
Перспективи оптимізація структури пасивів ПрАТ „МТС Україна” на наступний період
Курсовая работа, 21 Сентября 2014
Мета роботи – аналіз та оптимізація активів та пасивів підприємства. Виходячи з поставленої мети, були визначені завдання роботи, а саме:
- розглянути механізм функціонування активів та пасивів підприємства із врахуванням специфіки реалізації цього механізму стосовно до телекомунікаційного підприємства;
- визначити комплекс методів та способів управління різними формами розміщення активів та пасивів;
- застосувати сучасні методики для оптимізації та аналізу особливостей функціонування активів та пасивів підприємства;
- проаналізувати параметри ефективності функціонування як активів в цілому, так і окремих їх елементів. Також необхідним є визначення впливу структури активів на ліквідність та платоспроможність підприємства.
Совершенствования операций ОАО «МТС-Банк» ОО «Черемушкинский» с физическими лицами
Курсовая работа, 21 Мая 2013
Целью работы является разработка практических рекомендаций по совершенствованию операций ОАО «МТС-Банк» ОО «Черемушкинский» с физическими лицами.
Исходя из этой цели, были поставлены следующие задачи:
проанализировать состояние и тенденции развития
коммерческих банков по обслуживанию физических лиц в России на современном этапе;
провести анализ обслуживания физических лиц в ОО «Черемушкинском» ОАО «МТС-Банк»;
предложить пути совершенствования обслуживания физических лиц в ОО «Черемушкинском» ОАО «МТС-Банк».
Объектом исследования выпускной квалификационной работы является коммерческий ОАО «МТС-Банк» ОО Черемушкинский, а предметом исследования – банковские услуги для населения.
Направление совершенствования системы аттестации персонала предприятия на примере ОАО "МТС"
Дипломная работа, 14 Декабря 2013
Целью дипломной работы является: на основе современных подходов и методов провести анализ системы аттестации персонала предприятия и разработать предложения по ее совершенствованию на примере ОАО "МТС". Для достижения этой цели в рамках дипломной работы будут решаться следующие конкретные задачи:
- рассмотреть понятие аттестации персонала;
- проанализировать виды и методы аттестации, дать им по возможности полную характеристику;
- проанализировать действующую систему аттестации персонала в ОАО "МТС";
Анализ финансовых результатов от продажи молока на примере ОАО «МТС-Хлебороб» Красноармейского района Саратовской области
Дипломная работа, 18 Мая 2013
Целью курсового проекта является изучение экономической эффективности производства молока в сельскохозяйственном предприятии и выявление путей их повышения.
В ходе работы определены следующие задачи:
- изучение теоретических основ производства и реализации продукции;
- краткая характеристика деятельности ОАО «МТС-Хлебороб»;
- анализ современного состояния производства молока в хозяйстве;
- анализ реализации молока в хозяйстве;
- выявление резервов увеличения производства молока;
- оценка предлагаемых мероприятий.
Анализ финансовых результатов от продажи молока на примере ОАО «МТС-Хлебороб» Красноармейского района Саратовской области
Курсовая работа, 03 Июня 2013
Целью курсового проекта является изучение экономической эффективности производства молока в сельскохозяйственном предприятии и выявление путей их повышения. В ходе работы определены следующие задачи:
- изучение теоретических основ производства и реализации продукции;
- краткая характеристика деятельности ОАО «МТС-Хлебороб»;
- анализ современного состояния производства молока в хозяйстве;
- анализ реализации молока в хозяйстве;
- выявление резервов увеличения производства молока; - оценка предлагаемых мероприятий.
Анализ финансовых результатов от продажи молока на примере ОАО «МТС-Хлебороб» Красноармейского района Саратовской области
Курсовая работа, 02 Октября 2012
Введение
В конце советского периода норма потребления молока и молочных продуктов в пересчете на молоко составляла 390 кг на человека в год. И «Продовольственная программа», принятая при Л.И.Брежневе в 1980 г., ставила задачу достичь этой отметки за счет собственного производства, для чего планировалось довести объем производства молока в СССР до 97 млн. т. В наше время, когда советская статистика умалчивается, дабы не ронять тень на современные
Процесс принятия и реализации управленческих решений в системе производственного менеджмента на примере ГУСП МТС «Зауралье-Агро»
Курсовая работа, 23 Мая 2014
Менеджером можно назвать человека только тогда, когда он принимает организационные решения или реализует их через других людей, ведя организацию к цели. Принятие решений, как и обмен информацией, – составная часть любой управленческой функции. Необходимость принятия решения пронизывает все, что делает управляющий, формулируя цели и добиваясь их достижения, то есть необходимость принятия решения возникает на всех этапах процесса управления, связана со всеми участками и аспектами управленческой деятельности.
В процессе деятельности организации возникают ситуации, когда человек или группа людей сталкивается с необходимостью выбора действий. Субъект управления принимает решение в целях решения проблем конкретной организации.
Себестоимость продукции: оценка и экономическое стимулирование ее снижения на предприятии КРС ОАО «Логойская МТС «Райагросервис»
Дипломная работа, 25 Мая 2013
Основная цель работы – анализ формирования и снижение затрат на производство молочной продукции филиала «Нестановичи».
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
1) Провести анализ:
- динамики основных технико-экономических показателей предприятия;
- затрат на производство молочной продукции филиала «Нестановичи»;
2) Выявить резервы и разработать мероприятия по их использованию и снижению себестоимости продукции предприятия.