Эмоциональное выгорание фельдшеров

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 12 Декабря 2012 в 23:48, курсовая работа

Описание работы

Проблема стрессоустойчивости человека в различных профессиях с давних пор привлекала внимание психологов. Существует ряд профессий, в которых человек начинает испытывать чувство внутренней эмоциональной опустошённости вследствие необходимости постоянных контактов с другими людьми. «Ничто не является для человека такой сильной нагрузкой и таким сильным испытанием, как другой человек», – эту метафору можно положить в основу исследований психологического феномена – синдрома эмоционального выгорания.

Содержание работы

ВВЕДЕНИЕ……………………………………………………………………..стр.3
ГЛАВА 1. СИНДРОМ ЭМОЦИОНАЛЬНОГО ВЫГОРАНИЯ, КАК ПСИХОЛОГИЧЕСКАЯ ПРОБЛЕМА.
Подходы к изучению феномена «эмоционального выгорания»………стр.6
Факторы, способствующие развитию синдрома эмоционального выгорания……………………………………………………………………..стр.13
Специфика медицинской профессии, как фактор формирования синдрома эмоционального выгорания………………………………………………….стр.17 ГЛАВА 2. ЭМПИРИЧЕСКОЕ ИССЛЕДОВАНИЕ ВЛИЯНИЯ ОСОБЕННОСТЕЙ ЛИЧНОСТИ МЕДРАБОТНИКОВ СЛУЖБЫ СКОРОЙ МЕДИЦИНСКОЙ ПОМОЩИ НА РАЗВИТИЕ У НИХ СИНДРОМА ЭМОЦИОНАЛЬНОГО ВЫГОРАНИЯ.
2.1 Организация и методы исследования………………………………….…стр.23
2.2 Психологический анализ результатов исследования……………………стр.24
ЗАКЛЮЧЕНИЕ……………………………………………………………...…стр.35
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ……………………………………………………..стр.37

Файлы: 1 файл

ОГЛАВЛЕНИЕ эмоц.выгор.doc

— 236.00 Кб (Скачать файл)

 

Результаты  исследования свидетельствуют о  том, что существуют доминирующие симптомы, сопровождающие каждую из фаз синдрома эмоционального выгорания:

1.В группе  фельдшеров со сформировавшимся  эмоциональным выгоранием выявлено, что в фазе напряжение наиболее выражен симптом «переживание психотравмирующих обстоятельств» (23,25), демонстрирующий собой ответную реакцию на факторы, способствующие формированию эмоционального выгорания; в фазе резистенция доминирующими симптомами являются «неадекватное избирательное эмоциональное реагирование» (22,5), «редукция профессиональных обязанностей» (22), представляющие собой приёмы психологической защиты; в фазе истощение ведущими симптомами являются «эмоциональный дефицит» (24), «личностная отстранённость» (20,16), отражающие состояние нервной системы.

2.В группе  фельдшеров с формирующимся эмоциональным  выгоранием доминирующими симптомами  синдрома эмоционального выгорания  являются переживание психотравмирующих  обстоятельств (21,33), неадекватное  избирательное эмоциональное реагирование (22,33), редукция профессиональных обязанностей (22).

В ходе исследования с помощью коэффициента линейной корреляции Пирсона в группе фельдшеров со сформировавшимся эмоциональным  выгоранием была обнаружена корреляция между фактором С (эмоциональной неустойчивостью) теста Кеттелла r=0,697 (p≤0,01) и симптомом «загнанность в клетку» методики Бойко, и обратная корреляция между фактором Q3 (повышенный самоконтроль) теста Кеттелла r=-0,586 (p≤0,05) и симптомом «загнанность в клетку» методики Бойко.

На следующем  этапе исследования были выявлены личностные черты испытуемых с помощью 16PF-опросника  личности Р. Б. Кеттелла и статистически  значимые различия, найденные при  помощи параметрических критериев  для независимых выборок Стьюдента и Фишера, по факторам 16PF-опросника личности Кеттелла:

1)между показателями  группы фельдшеров с отсутствием  эмоционального выгорания и показателями  группы фельдшеров со сформировавшимся  эмоциональным выгоранием Таблица 2.

2)между показателями  группы фельдшеров с отсутствием эмоционального выгорания и показателями группы фельдшеров с формирующимся эмоциональным выгоранием Таблица 3.

3)между показателями  группы фельдшеров с формирующимся  эмоциональным выгоранием и показателями  группы фельдшеров со сформировавшимся эмоциональным выгоранием Таблица 4.

Таблица 2

Статистически значимые различия по критериям Фишера, Стьюдента между показателями группы фельдшеров с отсутствием эмоционального выгорания и показателями группы фельдшеров со сформировавшимся эмоциональным  выгоранием по факторам теста Кеттелла

 

 

Факторы

Выборочная  средняя 

(в стенах)

Критерий 

Фишера

Критерий

Стьюдента

Отсутствие  эмоционального выгорания

Сформировавшееся эмоциональное

выгорание

 

F

(р≤0,05)

 

F

(р≤0,01)

 

t

(р=0,01)

А

9,4

4,93

   

19,62

С

7,4

4,26

3,3

   

Е

7,6

6,13

   

4,224

F

6,53

4

   

7,621

G

4,46

8,46

 

5,473

 

H

6,86

5,93

 

9,237

 

I

4,53

8,33

2,938

   

L

5

7,4

3,269

   

M

6,53

5,06

3,649

   

N

7

2,26

 

3,905

 

O

4,4

9,2

   

20,01

Q1

6,46

4,06

   

11,74

Q2

6,66

2,93

3,68

   

Q3

4,86

6,53

   

3,683

Q4

4,13

7,4

 

5,176

 

Q1

7,773

6,12

   

7,192

Q2

3,92

7,72

   

20,54

Q3

5,64

3,16

3,208

   

Q4

6,4

3,76

   

8,753


 

Статистически значимые различия, полученные по факторам теста Кеттелла, показывают, что  фельдшеры со сформировавшимся эмоциональным  выгоранием отличаются от фельдшеров с отсутствием эмоционального выгорания по следующим личностным качествам: низкой самооценкой (фактор O) 9,2 при t=20,01, чувством высокой ответственности (фактор G) 8,46 при F=5,473, низким уровнем стрессоустойчивости (фактор I) 8,33 при F=2,938, высоким уровнем тревожности (фактор Q2) 7,72 при t=20,54, высоким уровнем социальной напряжённости (фактор Q4) 7,4 при F=5,176, подозрительностью (фактор L) 7,4 при F=3,269, повышенным самоконтролем (фактор Q3) 6,53 при t=3,683, прямолинейностью (фактор N) 2,26 при F=3,905, зависимостью от мнения других (фактор Q2) 2,93 при F=3,68, эмоциональностью (фактор Q3) 3,16 при F=3,208, склонностью к подчинению (фактор Q4) 3,76 при t=8,753.

Фельдшеры с  отсутствием эмоционального выгорания  отличаются от фельдшеров со сформировавшимся эмоциональным выгоранием по следующим личностным качествам: высоким уровнем общительности (фактор А) 9,4 при t=19,62, экстравертированностью (фактор Q1) 7,773 при t=7,192, склонностью к доминированию (фактор E) 7,6 при t=4,224, эмоциональной устойчивостью (фактор C) 7,4 при F=3,3, склонностью к риску (фактор H) 6,86 при F=9,237, жизнерадостностью (фактор F) 6,53 при t=7,621, развитым воображением (фактор M) 6,53 при F=3,649, склонностью к экспериментированию (фактор Q1) 6,46 при t=11,74.

Таким образом, можно предварительно выделить такие  личностные качества, являющиеся предрасполагающими факторами формирования эмоционального выгорания у фельдшеров в процессе выполнения профессиональной деятельности, как низкая самооценка, чувство высокой ответственности, низкий уровень стрессоустойчивости, высокий уровень тревожности, высокий уровень социальной напряжённости, подозрительность, прямолинейность, зависимость от мнения других, эмоциональность, склонность к подчинению, повышенный самоконтроль.

Таблица 3

Статистически значимые различия по критериям Фишера, Стьюдента  между показателями группы фельдшеров с отсутствием эмоционального выгорания и показателями группы фельдшеров с формирующимся

эмоциональным выгоранием по факторам теста  Кеттелла

 

 

Факторы

Выборочная  средняя 

(в стенах)

Критерий

Фишера

Критерий 

Стьюдента

Отсутствие  эмоционального выгорания

Формирующееся  эмоциональное 

выгорание

 

F

(р≤0,05)

 

F

(р≤0,01)

 

t

(р=0,05)

 

t

(р=0,01)

А

9,4

5,33

2,775

     

С

7,4

4,46

 

4,626

   

Е

7,6

6,6

   

2,542

 

F

6,53

4,26

     

6,852

G

4,46

8,53

 

4,86

   

H

6,86

6,2

 

13,88

   

I

4,53

7,8

 

6,306

   

L

5

6,93

     

7,079

M

6,53

6,13

 

3,75

   

N

7

3,06

 

3,937

   

O

4,4

9,06

     

23,36

Q1

6,46

4,13

     

8,656

Q2

6,66

3,13

     

19,52

Q3

4,86

6,66

     

4,049

Q4

4,13

7,2

     

17,3

Q1

7,773

5,84

     

4,077

Q2

3,92

7,28

     

17,7

Q3

5,64

3,46

2,677

     

Q4

6,4

4,39

     

7,766


 

Фельдшеры с  формирующимся эмоциональным выгоранием отличаются от фельдшеров с отсутствием  эмоционального выгорания по следующим  личностным качествам: низкой самооценкой (фактор O) 9,06 при t=23,36, высоким чувством ответственности (фактор G) 8,53 при F=4,86, низким уровнем стрессоустойчивости (фактор I) 7,8 при F=6,306, высоким уровнем тревожности (фактор Q2) 7,28 при t=17,7, высоким уровнем социальной напряжённости (фактор Q4) 7,2 при t=17,3, подозрительностью (фактор L) 6,93 при t =7,079, повышенным самоконтролем (фактор Q3) 6,66 при t=4,049, прямолинейностью (фактор N) 3,06 при F=3,937, зависимостью от мнения других (фактор Q2) 3,13 при t=19,52, эмоциональностью (фактор Q3) 3,46 при F=2,677.

Фельдшеры с  отсутствием эмоционального выгорания  отличаются от фельдшеров с формирующимся  эмоциональным выгоранием по следующим  личностным качествам: высоким уровнем  общительности (фактор А) 9,4 при F=2,775, экстравертированностью (фактор Q1) 7,773 при t=4,077, склонностью к доминированию (фактор E) 7,6 при t=2,542, эмоциональной устойчивостью (фактор C) 7,4 при F=4,626, склонностью к риску (фактор H) 6,86 при F=13,88, жизнерадостностью (фактор F) 6,53 при t=6,852, развитым воображением (фактор M) 6,53 при F=3,75, склонностью к экспериментированию (фактор Q1) 6,46 при t=8,656, независимостью суждений (фактор Q4) 6,4 при t=7,766.

Таким образом, можно предположить, что такие  личностные качества фельдшеров как развитое воображение, склонность к экспериментированию, эмоциональная устойчивость, общительность, склонность к доминированию, склонность к риску, независимость суждений – снижают риск эмоционального выгорания в процессе выполнения профессиональной деятельности.

Таблица 4

Статистически значимые различия  по критериям  Фишера, Стьюдента

между показателями группы фельдшеров с формирующимся

эмоциональным выгоранием  и показателями группы фельдшеров со сформировавшимся эмоциональным выгоранием

по факторам теста Кеттелла

 

 

Факторы

Выборочная  средняя 

(в стенах)

Критерий Фишера

Критерий Стьюдента

Сформировавшееся

эмоциональное

выгорание

Формирующееся

эмоциональное

выгорание

 

F

 (р ≤ 0,05)

 

t

(р = 0,05)

А

4,93

5,33

2,854

 

Q1

4,06

4,13

2,697

 

Q4

7,4

7,2

2,645

 

Q4

3,76

4,39

 

2,371


 

Фельдшеры с  формирующимся эмоциональным выгоранием отличаются от фельдшеров со сформировавшимся эмоциональным выгоранием по следующим  личностным качествам: уровнем общительности (фактор А) 5,33 при F=2,854, уровнем консервативности (фактор Q1) 4,13 при F=2,697, уровнем социальной напряжённости (фактор Q4) 7,2 при F=2,645, уровнем конформности (фактор Q4) 4,39 при t=2,371.

На основе выявленных статистически значимых различий, можно  предположить, что такие личностные качества как общительность, склонность к экспериментированию, социальная расслабленность, независимость суждений – препятствуют формированию эмоционального выгорания у фельдшеров в процессе выполнения профессиональной деятельности.

 

Таблица 5

Статистически значимая зависимость по коэффициенту

многоклеточной  сопряжённости Пирсона между  уровнями

сформированности  эмоционального выгорания у фельдшеров в процессе выполнения профессиональной деятельности и уровнями выраженности показателей по  факторам теста Кеттелла

 

Факторы

Статистически значимая зависимость

Коэффициент

Пирсона (С)

χ² (р=0,05)

χ² (р=0,01)

A

 

45

0,707

C

 

15,48

0,505

E

11,7

 

0,454

F

10,03

 

0,426

G

 

25,65

0,602

I

 

22,95

0,581

L

10,75

 

0,439

N

 

20,97

0,563

O

 

45

0,707

Q2

 

37,53

0,674

Q4

 

10,75

0,439


 

В ходе исследования с помощью коэффициента многоклеточной сопряжённости Пирсона (С) выявлена зависимость между уровнями сформированности эмоционального выгорания (отсутствие, формирующееся, сформировавшееся эмоциональное  выгорание) у фельдшеров в процессе выполнения профессиональной деятельности и уровнями выраженности показателей по факторам теста Кеттелла (низкий, средний, высокий):

Информация о работе Эмоциональное выгорание фельдшеров