Функции управления в торговле

Курсовая работа, 23 Апреля 2015

Стратегическими целями большинства компаний, выступающих на рынках товаров и услуг, являются активное развитие бизнеса, расширение зоны влияния, увеличение числа клиентов. За успехом, как и за неудачами компаний часто стоят конкретные действия сотрудников, а, значит, характер, склонности, образование сотрудников во многом определяют стиль работы компании.
Успешность компании во многом определяется решениями и качеством выполнения обязанностей на различных уровнях ее управления. За поступками и принимаемыми решениями сотрудников стоят определенные мотивы, которые подлежат анализу, оценке и управлению. Таким образом, появляется необходимость в управлении мотивацией персонала компании.

Управление затратами в торговле

Контрольная работа, 08 Февраля 2014

Эффективная организация планирования на предприятия представляет собой формирование целой системы планов. Разработка системы планов должна включать в себя следующие виды планирования: стратегическое планирование, бизнес-планирование, бюджетирование. Эти три вида планов должны быть четко увязаны между собой. На предприятии необходимо применять все три вида планирования. Методы планирования, принятые в условиях централизованной экономики, не оправдали себя, и это было признано одной из главных причин, приведших к сложной экономической ситуации.

Управление товарными запасами в торговли

Курсовая работа, 22 Мая 2015

Запасы представляют собой один из важнейших факторов обеспечения постоянства и непрерывности воспроизводства. Эту важную роль играют все составные части совокупного материального запаса, в том числе товарно-материальные запасы, находящиеся у предприятия отраслей обращения.
Общепринятым является отнесение продуктов труда к товарным запасам у предприятий отраслей обращения от момента их поступления на эти предприятия до момента погрузки на транспортные средства для отправки или непосредственной передачи потребителям.

Особенности управления оптовой торговлей

Курсовая работа, 01 Апреля 2013

Целью данной курсовой работы является проведение анализа структуры и системы управления на примере ООО «Максима». Для достижения поставленной цели необходимо рассмотреть следующие задачи:
осветить понятие управления оптовой торговлей;
охарактеризовать сущность оптовой торговли;
рассмотреть особенности оптовой торговли в современных условиях;
провести анализ структуры и системы управления в ООО «Максима»;
обозначить основные подходы к оптимизации процесса управления ООО «Максима».

Управление маркетингом розничная торговля

Курсовая работа, 23 Ноября 2013

Актуальность данной темы в возрастающей важности развития розничной торговли ,так как именно розничная торговля позволяет не только динамично реагировать на изменения в рыночной среде, но и повышать качество жизни за счет своевременного удовлетворения потребностей.
Цель: изучение теоретических аспектов розничной торговли: функции, виды, задачи и роль маркетинга в розничной торговле.
Задачи: рассмотреть функции, задачи розничной торговли. Изучить маркетинговые решения в розничной торговле.

Управление торговлей, финансами и кредитом

Курсовая работа, 21 Апреля 2013

Цель работы: изучить различные аспекты административно-правовых отношений в сфере управления торговлей, финансами и кредитом.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи: обозначить специфику административно-правовых отношений в сфере управления торговлей, финансами и кредитом.

Управления персоналом на предприятии в сфере торговли

Дипломная работа, 04 Марта 2013

Цель дипломной работы состоит в разработке мероприятий, направленных на совершенствование управления персоналом в торговой компании. Успех работы предприятия обеспечивают работники, занятые на нем. Именно поэтому, современная концепция управления предприятием предполагает выделение из большого числа функциональных сфер управленческой деятельности той, которая связана с управлением кадровой составляющей производства - персоналом предприятия.
Исходя из поставленной цели, были определены задачи работы:
1. Разработка теоретической части, которая включает современную концепцию управления персоналом; организационный процесс торгового предприятия, и основные этапы по совершенствованию управлению персонала;
2. Аналитическая часть работы разработана на основе торговой компании по продаже бумаги и канцелярских товаров ООО «Элма», и включает в себя анализ организации управления персоналом в данной фирме, разработки решений по более эффективному управлению;
3. Проектная часть предполагает разработку мероприятий, направленных на совершенствование системы управления персоналом, а именно организационной структуры, системы обучения, мотивации, адаптации и подбора кадров.

Управление товарными запасами на предприятиях торговли

Реферат, 10 Февраля 2013

Процесс реализации товаров требует постоянного наличия на предприятиях торговли товарных запасов. Формирование необходимых размеров товарных запасов позволяет торговому предприятию обеспечивать устойчивость ассортимента товаров, осуществлять определенную ценовую политику, повышать уровень удовлетворения спроса покупателей. Все это требует поддержания на каждом предприятии оптимального уровня и достаточной широты ассортиментных позиций товарных запасов.

Сравнение программ «1С: Торговля и склад 7.7» и «1С: Управление торговлей 8.2»

Реферат, 13 Марта 2015

Представляет собой компоненту «Оперативный учет» системы «1С Предприятие» с типовой конфигурацией для автоматизации складского учета и торговли. Компонента» Оперативный учет» предназначена для учета наличия и движения материальных и денежных средств. Области применения компоненты: автоматизация торговли, складской учет, учет материальных ценностей, учет в сфере обслуживания и т.д. Компонента «Оперативный учет» может использоваться как автономно, так и совместно с другими компонентами «1С Предприятия».

Организация управления трудовыми ресурсами на предприятии торговли ООО «Евро»

Курсовая работа, 12 Ноября 2014

Целью данной работы является разработка мероприятий по повышению эффективности системы управления трудовыми ресурсами.
Для достижения поставленной цели решаются следующие задачи:
изучение теоретической основы организации управления;
изучить зарубежный опыт системы управления трудовыми ресурсами;
проанализировать современное состояние управления трудовыми ресурсами;

Маркетинговый подход к управлению организацией оптовой и розничной торговли

Контрольная работа, 25 Марта 2015

Рынок - сложное явление, развивающееся в соответствии с экономическими законами и обладающее сложной иерархически построенной структурой. Рынок вовлекает в свою сферу миллионы юридических и физических лиц, вступающих в отношения купли-продажи. На рынке перемещается как в экономическом, так и в географичеcком пространстве огромная масса разнообразных товаров, обмениваемых на деньги. Для того, чтобы разобраться в действии рыночного механизма, понять, что сулит предпринимателю рыночная ситуация - выгоду или разорение, необходимо обеспечить «прозрачность» (информативность) рынка и предсказуемость его развития.

Разработка подсистемы учета ГСМ и путевых листов для конфигурации "Управление торговлей"

Дипломная работа, 07 Июня 2013

Цель работы: разработать специализированный блок учета горюче-смазочных
материалов и путевых листов для конфигурации «Управление торговлей » на базе
платформы «1С: Предприятие 8.2».
Методы исследования и технологии разработки: изучение нормативно-правовой
базы; анализ рынка существующих программных продуктов в области учета ГСМ; «1С:
Предприятие» 8.2.

Повышение эффективности управления предприятием торговли (на примере ООО «Суперстрой - Уфа»)

Дипломная работа, 08 Мая 2015

Цель данной ВКР – изучить экономическое положение ООО «Супер-Строй» и стабилизовать процесс управления предприятием, кроме того нужно предложить рекомендации по его стабилизации.
Для достижения установленной цели, определены последующие задачи:
1) Проанализировать теоретические методики исследования эффективности управления предприятием.
2) Подобрать технологию, основываясь на внешних источниках данных (отчетности) ООО «Супер-Строй» с целью выполнения анализа для наиболее Точного и многостороннего рассмотрения экономического состояния компании.
3) Выявить требуемые мероприятия по совершенствованию производительности управления выбранным предприятием.

Экономические методы управления предприятия торговли и их эффективности (на примере ООО «Сладкий Мир»)

Дипломная работа, 02 Мая 2013

Целью дипломного проекта является характеристика экономических методов управления, анализ их применения на базе ООО «Сладкий мир» и разработка экономических методов управления, направленных на повышение эффективности деятельности ООО «Сладкий мир».
Задачи дипломного проекта следуют из его актуальности и цели:
- рассмотреть теоретические аспекты отрасли торговли;
- рассмотреть теоретические основы управления предприятиями торговли;
- определить сущность экономических методов управления;
- дать общую характеристику персонала ООО «Сладкий мир»;
- провести анализ эффективности производственно-хозяйственной деятельности ООО «Сладкий мир»;
- проанализировать действующую систему управления ООО «Сладкий мир»;
- разработать мероприятия по совершенствованию экономических методов управления ООО «Сладкий мир» и определить их экономическую эффективность.

Организационные структуры управления в сфере торговли и услуг: характеристика, роль, значение, специфика применения

Курсовая работа, 21 Сентября 2014

Целью данной работы является изучение организационных структур управления в сфере торговли и услуг.
Для реализации этой цели можно выделить следующие задачи:
1 Понятие и теоретические основы организационной структуры управления
1.1 Понятие организационных структур управления
1.2 Виды ОСУ и их применение
2 ООО «Хелс-М»: организация и структура управления
2.1 Общая характеристика ООО «Хелс-М»
2.2 Анализ организационной структуры управления ООО «Хелс-М»
3 Роль и влияние структур управления в современном менеджменте на примере ООО «Хелс-М»
3.1 Направления совершенствования организационной структуры управления ООО «Хелс-М»
3.2 Формирование организационной структуры управления ООО «Хелс-М»

Управление ассортиментом и качеством хлебобулочных изделий на предприятии розничной торговли на примере магазина "Юнион"

Дипломная работа, 01 Декабря 2014

Целью данной дипломной работы является разработка модели по совершенствованию деятельности базового предприятия в области ассортиментной политики и управления качеством реализуемого хлеба на примере ООО "Юнион".
Цель работы предопределила постановку и необходимость решения следующих взаимосвязанных задач исследования:
- овладеть достаточными теоретическими знаниями в области товарного ассортимента и ассортиментной политики;
- определить особенности товарного ассортимента хлеба и его значение на розничном предприятии;
- проанализировать качество продукции на предприятии и управление им;
- построить модель совершенствования деятельности предприятия на основе ассортиментной политики.

Управление ассортиментом и качеством хлебобулочных изделий на предприятии розничной торговли на примере магазина "Юнион"

Дипломная работа, 03 Апреля 2013

Целью данной дипломной работы является разработка модели по совершенствованию деятельности базового предприятия в области ассортиментной политики и управления качеством реализуемого хлеба на примере ООО "Юнион".
Цель работы предопределила постановку и необходимость решения следующих взаимосвязанных задач исследования:
- овладеть достаточными теоретическими знаниями в области товарного ассортимента и ассортиментной политики;
- определить особенности товарного ассортимента хлеба и его значение на розничном предприятии;
- проанализировать качество продукции на предприятии и управление им;
- построить модель совершенствования деятельности предприятия на основе ассортиментной политики.

Подсистема учета услуг Сервисного центра в конфигурации Управление торговлей АИС 1С: Предприятие 8.1ЗАДАНИЕ 2 ОГЛАВЛЕНИЕ 3 ПЕРЕЧЕНЬ УСЛОВНЫ

Отчет по практике, 18 Августа 2012

Успех любого бизнеса напрямую зависит от эффективности составляющих его бизнес-процессов. Значительное повышение эффективности можно достичь путем решения задач автоматизации бизнес-процессов с помощью специализированного комплекса программных средств. К сожалению, далеко не всегда удается найти программное обеспечение, способное в полной мере решить ту или иную специфическую задачу. В таких случаях необходимо разработать дополнительные специализированные программные продукты.