Управление персоналом в кризисной ситуации
Курсовая работа, 29 Мая 2013
Управление персоналом имеет важное значение для любой социально-экономической системы и не только в кризисной ситуации. Без грамотного подбора персонала и его распределения невозможно добиться поставленной цели. Особенно остро вопрос встает в период кризиса.
Цель курсовой работы: определить этапы действия, методы и принципы в управлении персоналом в кризисной ситуации.
Управление коммуникацией в кризисных ситуациях
Реферат, 21 Октября 2013
Целью работы является анализ процесса управления коммуникациями в кризисной ситуации.
Исходя из поставленной цели, можно выделить ряд задач:
- дать определение понятию "коммуникации" и описать коммуникационный процесс в организации;
- определить понятие "кризисной ситуации";
Управление кризисными ситуациями на предприятие
Курсовая работа, 16 Апреля 2014
Целью управления кризисными ситуациями на предприятие является предотвращение несостоятельности (банкротства), сделать анализ работы предприятия, привести его к оздоровлению и поднять на новый уровень работы предприятия.
На основе цели можно выделить следующие задачи антикризисного управления предприятия:
Оценить структуру имущества организации и источников его формирования;
оценка капитала, вложенного в имущество предприятия;
анализ обеспеченности предприятия собственными оборотными средствами и оценка влияния факторов на величину их изменения;
анализ эффективности использования оборотных средств. Оценивает правильное использование денежных средств, для поддержания эффективной структуры капитала;
Контроллинг, как инструмент управления в кризисной ситуации
Курсовая работа, 03 Апреля 2013
Вступление экономики России в рыночные отношения, открытие отечественного рынка для товаров зарубежных предприятий поставили большинство российских организаций в сложное финансовое и экономическое положение. Результатом этого явились рост неплатежеспособности и последующее банкротство организаций.
Следует отметить, что в мире не было ни одной организации, которая в той или иной мере в своей производственно-хозяйственной деятельности не испытала на себе кризисные явления, экономические и финансовые проблемы, нередко приводящие к банкротству.
Управление персоналом организации в условиях кризисной ситуации
Курсовая работа, 27 Июня 2015
Цель курсовой работы – рассмотреть основы управления персоналом в условиях кризисной ситуации.
Для достижения данной цели необходимо решить следующие задачи исследования:
• Распознать природу, причину и типологию кризиса на предприятии;
• Применить знания о принципах и методах анализа кризисных ситуаций на предприятии;
• Выбрать пути предотвращения кризисов и выхода из них с минимальными потерями;
• Принимать оптимальные управленческие решения в условиях неопределенности, экстремальных ситуаций, острой конкурентной борьбы, дефицита ресурсов, неплатежеспособности фирмы;
• Разработать программу оздоровления предприятия.
Совершенствование управления персоналом в условиях кризисных ситуаций
Курсовая работа, 24 Апреля 2014
изучение особенности системы управления персоналом на примере реально существующего предприятия и разработка научно обоснованных предложений и практических рекомендаций по формированию, функционированию и совершенствованию системы управления персоналом на предприятии, которые бы обеспечивали их выживаемость и конкурентоспособность в рыночных условиях хозяйствования.
Технологии управления кризисными ситуациями на предприятиях нефтегазового комплекса
Курсовая работа, 16 Июня 2012
Целью работы является изучение технологий управления кризисными ситуациями на предприятиях нефтегазового комплекса.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
1) Рассмотреть понятие кризиса и его основные виды, причины возникновения.
2) Изучить технологии антикризисного PR.
3) Проанализировать применение технологий антикризисного PR на предприятиях нефтегазового комплекса.
Управление предприятием в кризисной ситуации на примере ОАО «ХК «АбсолютКринИнвест»»
Курсовая работа, 25 Мая 2013
Цель курсовой работы – изучение методов управления предприятием в кризисной ситуации.
Задачи курсовой работы:
- ознакомится с причинами, следствиями и путями предотвращения кризисных ситуаций на предприятии;
- рассмотреть сущность кризисных ситуаций и их проявление в микроэкономике;
- изучить современные тенденции в управлении реструктуризацией предприятия;
Роль государства в антикризисном управлении. Виды государственного регулирования кризисных ситуаций
Реферат, 27 Ноября 2012
Для антикризисного управления необходима база надежных данных, создание специфической методики исследований, привлечение высококвалифицированных специалистов, проведение исследований, а также разработка, принятие и осуществление мер, стабилизирующих состояние отдельных предприятий и экономики. В этом направлении государственные органы осуществляют регулирование следующих видов:
• правовое — создание правовой основы антикризисного регулирования, проведение экспертизы на предмет выявления случаев фиктивного и преднамеренного банкротства;
Понятие банкротства предприятия. Факторы кризисной ситуации на предприятии. Механизм управления банкротством
Курсовая работа, 25 Мая 2013
В настоящее время подъему многих, даже перспективных, предприятий препятствует огромная кредиторская задолженность перед поставщиками, бюджетом, трудовым коллективом. Ни один инвестор не будет вкладывать средства, зная, что его деньги пойдут на погашение долгов предприятия. Некоторое улучшение, наблюдаемое в отечественной промышленности по объемным показателям, пока не сопровождается заметным улучшением платежной дисциплины. Размеры просроченной кредиторской задолженности продолжают увеличиваться.
Понятие банкротства предприятия. Факторы кризисной ситуации на предприятии. Механизм управления банкротством
Курсовая работа, 14 Октября 2013
Актуальность и практическая значимость темы настоящей курсовой работы обусловлена рядом причин.
Во-первых, в настоящее время, в российской экономике ключевой проблемой является кризис неплатежей, и добрую половину российских предприятий следовало уже давно объявить банкротами, а полученные средства перераспределить в пользу эффективных производств, что, несомненно, бы способствовало оздоровлению российского рынка.
Исследование и совершенствование управления деятельностью организации в кризисных ситуациях (на примере ОАО «Снежка»)
Дипломная работа, 05 Февраля 2014
Появление в России значительного числа предприятий, находящихся в состоянии кризиса, обусловливает необходимость активизации системы антикризисного управления, заключающейся в одновременном преодолении хаотичности внутреннего состояния и внешней деятельности предприятий, а также повышение предсказуемости их функционирования. Сегодня для России актуальна задача не столько ликвидации несостоятельных предприятий, сколько проблема преодоления кризиса в деятельности тех из них, которые способны органично вписаться в систему национальной экономики, формирующуюся на рыночных принципах.