Специалист - страница 3

Развитие творческих способностей как основа подготовки конкурентоспособного специалиста

01 Марта 2013 в 17:29, статья

Так что же такое творчество? Если дать этому понятию очень краткую характеристику, то это психический процесс создания новых ценностей. Как всякий процесс, творческий процесс имеет свою структуру, которая отражает логику движения творчества, а также переход от одного этапа к другому. Именно в структуре проявляется сущность творчества и многие закономерности его динамики. Выявить структуру творческой деятельности пытались Я.А. Пономарев, Г.Я. Буш, В.А. Болотин, Н.Н. Кириллова и другие. На мой взгляд, наиболее полно раскрывает этот вопрос структура, предложенная А.Т. Шумилиным.

Совершенствование оценки результативности труда руководителей и специалистов управления

30 Марта 2015 в 16:10, курсовая работа

Целью написания дипломного проекта является изучение результативности труда работников полиграфической организации. Для достижения цели в дипломном проекте ставятся следующие задачи:
Теоретические основы оценки результативности труда
Формы и методы оценки эффективности труда руководителей и специалистов на предприятии ООО «Далк»
Основные направления совершенствования труда руководителей и специалистов таможенной компании ООО «Далк»

Формирование организаторских способностей специалистов социально-культурной деятельности

17 Мая 2015 в 20:13, контрольная работа

Социально-культурная деятельность – (в широком смысле) это исторически обусловленный, педагогически направленный и социально востребованный процесс преобразования культуры и культурных ценностей в объект взаимодействия личности и социальных групп в интересах развития каждого члена общества.[кис.]
Ее целью являются организация рационального и содержательного досуга людей, удовлетворение и развитие их культурных потребностей, создание условий для самореализации каждой отдельной личности, раскрытия ее способностей, самосовершенствования и любительского творчества в рамках свободного времени

Совершенствование организации оплаты труда руководителей и специалистов в СПК «Каменский»

26 Марта 2013 в 11:31, курсовая работа

Тема исследования совершенствования организации труда руководителей и специалистов определяется преобразованиями, связанными с утверждением рыночных отношений, изменением условий функционирования аграрной экономики, включая механизм стимулирования труда работников сельскохозяйственных предприятий.
Целью данной курсовой работы является понимание состояния организации труда руководителей и специалистов, а также анализ и оценка оплаты труда в СПК “Каменский” Пильнинского района Нижегородской области.

Влияние компетентностного подхода на повышение качества подготовки будущих специалистов

09 Июня 2013 в 15:36, доклад

Одним из основных требований к образованию, в том числе и профессиональному, является требование его современности, которое включает в себя представление о том, кто такой современный человек, человек-профессионал, как он живет, каково его назначение в мире, его роль в обществе, культуре, в сфере производства; каков заказ (социальный и политический) на его образование, каковы ожидания образования у самого человека, общества и производства.

Влияние дезадаптации на профессиональную деятельность специалистов экстримального профиля

27 Мая 2015 в 22:33, контрольная работа

К настоящему времени накоплены данные по различным аспектам проблемы психической адаптации специалистов в экстремальных условиях служебной деятельности. Предприняты попытки изучения отдельных факторов, способствующих развитию нарушений адаптации личности при различных травмирующих ситуациях: семейных, социально-психологических, личностных. Однако в существующих работах отсутствуют комплексная характеристика различных видов психической дезадаптации и комплексная оценка факторов, детерминирующих возникновение психической дезадаптации у специалистов в экстремальных условиях служебной деятельности. Отсутствуют исследования, раскрывающие взаимосвязи между спецификой служебной деятельности, с одной стороны, и признаками и факторами психической дезадаптации, с другой. Слабая научная проработанность вопросов комплексной оценки факторов, форм и признаков психической дезадаптации специалистов экстремального профиля с учетом характера служебной деятельности обусловливает проблему недостаточно высокой эффективности профилактических и коррекционных мероприятий.
В работе рассказано о подготовки специалистов экстримального профиля и психологических последствиях, вызванных работой в этой сфере.

Организация подготовки специалистов в области теории и методики информатизации образования

27 Ноября 2013 в 11:39, монография

В статье описывается новая область педагогической науки – информатизация образования, которая охватывает проблемы теории и методики информатизации всех уровней образования, в том числе проблемы обучения общеобразовательным и специальным учебным предметам с использованием программных средств учебного назначения, реализованных на базе средств информационных технологий.

Подробное описание медицинского сайта в Интернете, представляющий интерес для специалистов

10 Мая 2013 в 10:30, творческая работа

Адрес сайта (URL): http://www.oncology.ru/
Название сайта: ONCOLOGY. RU® («Онкология»).
Дата создания сайта: 28 марта 2007 года
Учредитель: ЗАО "Инфомедиа Паблишерз"

Какова роль профессионалного русского языка в становлении конкурентоспособного специалиста

09 Декабря 2013 в 16:08, реферат

Без общения не может существовать ни отдельный человек, ни человеческое общество как целое. Общение для человека - это его среда обитания. Без общения невозможно формирование личности человека, его воспитание, интеллектуальное развитие, приспособление к жизни. Общение необходимо людям как в процессе совместной трудовой деятельности, так и для поддержания межличностных отношений, отдыха, эмоциональной разгрузки, интеллектуального и художественного творчества.

Создание электронного курса по дисциплине “Английский язык для IT специалиста” в системе moodle

21 Июня 2015 в 17:04, курсовая работа

Целью данного курсового проекта является изучение программного обеспечения Moodle, системы управления курсами (электронное обучение), также известная как система управления обучением или виртуальная обучающая среда
В результате выполнения курсовой работы был создан электронный курс в системе Moodle.

Подготовка компетентного специалиста социальной сферы в едином образовательном пространстве

22 Апреля 2012 в 22:25, дипломная работа

Реформирование российского общества и его движение к качественно новому состоянию породило целый калейдоскоп разноплановых, но одинаково безрадостных кризисных явлений и процессов, что обострило социальную проблематику, в частности, необходимость создания эффективной системы социальной защиты и поддержки маргинальных слоев населения. Социальная работа как специализированная профессиональная деятельность по решению разнообразных социальных проблем, как особая профессия со своим подходом к решению этих проблем является своеобразным ответом на подобный запрос.

Организация заработной платы руководителей, специалистов, организация премирования работников

07 Апреля 2013 в 19:56, контрольная работа

Группу специалистов составляют инженеры, бухгалтеры, экономисты, юрисконсульты, т. е. персонал, занятый инженерно-техническими, экономическими и иными работами.
Другие работники, относящиеся к служащим, осуществляют подготовку и оформление документации, учет и контроль, хозяйственное обслуживание (кассиры, контролеры, табельщики, учетчики, делопроизводители).

Коммуникационный процесс и его структура. Специалисты, обеспечивающие коммуникационный процесс

17 Января 2015 в 13:48, доклад

Еще Аристотель выделял такие компоненты коммуникации: оратор—речь—аудитория. Сегодня мы бы сказали: «коммуникатор—сообщение—коммуникант». Эта триада присутствует во всех моделях коммуникации, составляя ее ядро.
Рассмотрим структуру коммуникации. В нее входят такие элементы (компоненты):
• источник (или отправитель);
• сообщение;
• канал;
• получатель;
• обратная связь.

Технические средства обеспечения труда руководителей и специалистов в организации (на предприятии)

11 Декабря 2012 в 16:43, курсовая работа

Цель работы - рассмотреть основные средства офисной оргтехники и возможности их эффективного применения в деятельности руководителей и специалистов организаций, а также значение технических средств в управлении организацией.
В ходе написания курсовой работы необходимо выполнить следующие задачи:
изучить технические средства обеспечения труда руководителей и специалистов в организации;

Взаимодействие специалистов ДОУ и семьи как средство адаптации детей раннего возраста к условиям ДОУ

01 Июня 2014 в 21:54, курсовая работа

Дошкольный возраст – уникальный, самоценный и важнейший период становления человека и его здоровья. Первые годы жизни ребёнка - важный этап в его формировании. Каким будет взрослый человек по своим физическим и умственным способностям, нравственным качествам, в большей степени зависит от этого периода. Педагоги должны стремиться к тому, чтобы система воспитания маленьких детей была ориентирована в первую очередь на личностные, индивидуальные, возрастные особенности ребёнка. Это значит, что взрослые в процессе общения с ребёнком обеспечивают ему чувство психологической защищенности; доверие к миру; эмоциональное благополучие; формирование базиса личностной культуры; развитие его индивидуальности

Особенности профессиональной деятельности специалиста-эколога на примере промышленного предприятия

12 Декабря 2013 в 21:03, реферат

Экологи - это те специалисты, которые пытаются объяснить, почему высыхают реки, гибнет рыба или летом выпадает снег. Они изучают состояние воды, земли, воздуха, влияние промышленных отходов на растения, животных и человека. Если содержание вредных веществ выше критического уровня, выявляют причины, составляют прогноз развития ситуации. Специалисты изучают последствия запуска космических ракет, контролируют деятельность вредных производств, следят за утилизацией радиоактивных отходов.

Система непрерывного образования руководителей, специалистов и служащих на МПТП «Иркутсктеплоэнерго»

30 Мая 2013 в 13:05, курсовая работа

Цель курсовой работы заключается в изучении возможности применения принципа непрерывного обучения в практике управления персоналом на предприятии, выработка практических рекомендаций по построению системы повышения квалификации с учетом данных принципов.
Для достижения цели были поставлены следующие задачи:
1. Раскрыть теоретические основы по непрерывному обучению на предприятии;
2. провести анализ МПТП «Иркутсктеплоэнерго» по обучению персонала;
3. разработать систему обучения руководителей, специалистов и служащих с учетом принципа непрерывного образования.

Профессиограмма специалистов по социальной работе и пути повышения их профессиональной компетентности

25 Января 2014 в 11:48, доклад

Профессиограммой социального работника называется свод характеристик, составляющих портрет социального работника с точки зрения владения им определенных знаний, навыков и умений.
В дополнении к Квалификационному справочнику должностей руководителей, специалистов и служащих, утвержденному Постановлением Государственного комитета СССР от 23 апреля 1991 г. определяются квалификационные требования:

Психологические основы профессиональной подготовки специалистов и обеспечения их будущей деятельности

03 Апреля 2014 в 14:06, реферат

Необходимость непрерывного совершенствования системы подготовки квалифицированных кадров психологов, недостаточная их компетентность ставят с необходимостью вопросы создания целостной концепции профессионализации, совершенствования форм и процесса, в которых она происходит. В существующей же системе профессиональной подготовки концепция подготовки психолога недостаточно разработана.

Профилактика конфликта - одно из направлений профессиональной деятельности специалиста социальной сферы

13 Мая 2013 в 13:50, курсовая работа

Цель нашего исследования выявление наиболее приемлемых методов для определения и разрешения конфликтов в различных группах.
Задачи исследования:
1.Проанализироватьпедагогическую литературу по проблеме исследования.
2.Подобрать необходимые методики для определения эмоционального настроя коллектива, психологического изучения конфликтов, определения причин конфликтного поведения

Специфика технологий арт-менеджмента в подготовке будущих специалистов социально-культурной деятельности

15 Апреля 2013 в 00:07, доклад

Слід зазначити, що в даний час менеджмент став невід'ємною частиною діяльності соціокультурних установ, які разом з дерчими, приватними інститутами і всім суспільством занурилися в ринкові відносини, що пред'являють абсолютно нові і жорсткі вимоги до діяльності і управлінню на всіх рівнях - від невеликого провінційного клубу до федеральних органів управління культурою. В.М. Чижиков відзначає, що дер- дарчі заклади культури хоча і продовжують фінансуватися з бюджету, тим не менше вони змушені «вписуватися» в ринкові відносини - шукати способи заробити кошти, залучати спонсорів, інвесторів [7, с. 5].

Психологические особенности профессиональной деятельности специалиста МЧС России в чрезвычайных ситуациях

20 Октября 2014 в 02:36, реферат

Профессия пожарного-спасателя, безусловно, одна из самых опасных. Ведь это и работа в экстремальных ситуациях, и риск для жизни, и огромная ответственность за других людей. В экстремальных ситуациях пожарному-спасателю необходимо оценить ситуацию, принять правильное решение и при этом иметь адекватное поведение. Эффективность профессиональной деятельности пожарных-спасателей зависит как от генетически обусловленных свойств личности, так и от профессионально важных качеств, знаний, умений и навыков, приобретенных в процессе деятельности.

Формирование и использование оборотных средств организации отрасли в экономическом образовании специалистов

12 Июня 2013 в 14:53, дипломная работа

Цель работы – обосновать мероприятия по повышению эффективности управления оборотными средствами организации.
Для достижения главной цели дипломного исследования необходимо решить следующие задачи:
- рассмотреть теоретические аспекты формирования оборотных средств;
- провести анализ состава, структуры и динамики оборотных средств организации;
- провести анализ эффективности использования оборотных средств организации;
- предложить направления совершенствования управления оборотными средствами организации.

Тестирование как прогрессивный метод контроля знаний в процессе начальной профессиональной подготовки специалистов

13 Мая 2013 в 07:56, дипломная работа

Решение данной проблемы составило цель наше работы.
Для достижения этой цели необходимо решить следующие задачи:
выявить, каковы теоретические основы разработки прогрессивных методов контроля знаний;
определить, каковы цели и функции контроля знаний и умений учащихся;
выявить наиболее эффективные формы контроля знаний и умений учащихся;
дать характеристику и определить педагогические условия использования педагогического теста как прогрессивного метода контроля знаний учащихся.

Значение изучения основ психодиагностики для организации практической деятельности специалиста по социальной работе

29 Марта 2014 в 10:19, контрольная работа

Психодиагностика – это область психологической науки, разрабатывающая теорию, принципы и инструменты оценки и измерения индивидуально-психологических особенностей личности, а также переменных социального окружения, в котором осуществляется жизнедеятельность личности . Как теоретическая дисциплина общая психодиагностика рассматривает закономерности вынесения валидных и надёжных диагностических суждений, правила «диагностических умозаключений», с помощью которых осуществляется переход от признаков или индикаторов психического состояния, структуры, процесса к констатации наличия и выраженности этих психологических «переменных».

Перспективные направления профессиональной деятельности специалиста по социальной работе в центре планирования семьи

26 Июня 2013 в 23:29, курсовая работа

Планирование семьи - совокупность мероприятий, направленных на рождение желанных, здоровых детей, профилактику абортов, сохранения здоровья, достижения гармонии в браке.
По мнению ученых, современная семья находится в ситуации кризиса, который характеризуется изменением семейно-брачных отношений, падением рождаемости, снижением количества браков и увеличением внебрачной рождаемости, уменьшением количества семей, сокращением средней величины семьи, ухудшением репродуктивного здоровья молодых людей. Эта ситуация является логическим следствием долгого пути ослабления, разрушения и деградации семьи как социального института

Специфика профессиональной деятельности специалистов работающих в сфере социально-культурного сервиса и туризма (СКСТ)

20 Января 2014 в 19:56, курсовая работа

Цель работы: выявить личностные характеристики специалистов, востребованные в индустрии социально-культурного сервиса и туризма.
Задачи:
1.Проанализировать особенности профессиональной деятельности в сфере социально-культурного туризма;
2.Провести эмпирическое исследование (с применением опросника Дж.Холланда) типов профессиональных предпочтений специалистов в сфере социально-культурного сервиса и туризма, а также студентов, обучающихся по специальности СКСТ.

Методы оценки деловых и личных качеств руководителей и специалистов на примере РСУП «Экспериментальная база « Криничная»

28 Марта 2013 в 22:49, курсовая работа

Организации существуют для достижения стоящих перед ними целей. Степень реализации этих целей показывает насколько эффективно действует организация, т.е. насколько эффективно используются организационные ресурсы.
Показатель прибыли позволяет оценить эффективность работы организации в целом, складывающейся из эффективности использования всех организационных ресурсов, в том числе каждого сотрудника. Естественно, что сотрудники неодинаково выполняют свои производственные обязанности - в любой организации или подразделении есть лидеры, аутсайдеры и середняки. Однако чтобы провести эту дифференциацию, необходимо иметь единую систему оценки эффективности выполнения каждым сотрудником своих должностных функций.

Секреты успешной международной маркетинговой стратегии по привлечению специалистов на примере нефтяной компании Royal Dutch Shell

09 Мая 2015 в 02:09, курсовая работа

Дефицит высококлассных специалистов существовал всегда и в западных, и в российских компаниях. Особенно актуальна эта проблема сегодня. Остро стоит проблема разрыва в количестве квалифицированного персонала между крупными городами и регионами. Сегодня предпосылкой для всплеска активности на рынке труда профессионалов стал экономический рост. Вслед за ним ужесточились критерии оценки специалистов. Складывается ситуация, когда примерно один и тот же круг специалистов, которых со временем не стало кратно больше, востребован сразу отовсюду.

Применение концепции маркетинга на рынке образовательных услуг (на примере подготовки специалистов экономического профиля)

03 Июня 2012 в 08:25, диссертация

Целью исследования является рассмотрение теоретических предпосылок использования маркетингового подхода в решении задач сферы образовательных услуг в условиях трансформационных преобразований в экономике, определение основных составляющих технологии взаимодействия субъектов рынка образовательных услуг с точки зрения маркетингового подхода.
В соответствии с поставленной целью определены состав и последовательность решаемых задач:
1) рассмотреть образовательную сферу как рыночную систему и выявить применимость маркетинга к ее элементам;
2) уточнить понятие образовательной услуги, как специфического товара, обращающегося на рынке;
3) проанализировать современное состояние рынка образовательных услуг Республики Беларусь и выявить резервы для улучшения его конъюнктуры;
4) разработать практические рекомендации вузу для оптимизации оперативной и стратегической деятельности на рынке на основе маркетинговой методологии;
5) разработать систему показателей и методику оценки конкурентоспособности образовательной программы на рынке

Мотивационно-ценностное отношение специалиста к профессиональной деятельности. Методика Смекала-Кучера и методика К. Замфира

23 Марта 2014 в 21:37, контрольная работа

Цель.
Выявить личностную направленность сотрудников отдела продаж, по двум методикам, заявленным в теме.
Задачи.
1. Изучение понятия мотивация и ценности
2. Изучить мотивационно-ценностное отношение специалиста к профессиональной деятельности
3. Провести опрос среди сотрудников моей фирмы.
4. Проанализировать полученные данные.
5. Сделать выводы о проделанной работе.

Разработка стратегии программы индивидуального образования специалиста с интеграцией в решение текущих проблем предприятия

03 Сентября 2014 в 22:49, курсовая работа

Целью курсовой работы является выработка рекомендаций по стратегии программы развития. Предметом исследования является программа индивидуального образования специалиста с интеграцией в решение текущих проблем предприятия.
Для достижения поставленной цели в данном курсовом проекте определены следующие задачи:
Исследование теоретических основ разработки стратегии.
Выявление долгосрочных и краткосрочных целей программы.
Анализ потенциала программы.
Разработка рекомендации по формированию стратегии.

Этика и психология делового общения по основной образовательной программе подготовки специалистов по направлению психология

28 Мая 2012 в 13:15, курсовая работа

Человеческое общение — многогранный процесс, изучаемый философией, социологией, общей и социальной психологией, лингвистикой и другими науками.
С точки зрения этики, общение — это одна из форм человеческого взаимодействия, благодаря которой, говоря словами К. Маркса, "индивиды как физически, так и духовно творят друг друга..." В процессе общения люди не только формируют свои представления о мире, но и вырабатывают взаимопонимание, совместные решения.
В социально-психологическом плане общение—это одновременно и обмен действиями, поступками, мыслями, чувствами, переживаниями, это и обращение индивида к самому себе, к собственной душе, совести, мечтам. Это процесс воспитания и самовоспитания, форма творчества, помогающая выявлять и развивать лучшие стороны личности.

Развитие профессиональной компетентности специалиста учреждения социального обслуживания в процессе повышения квалификации

30 Ноября 2012 в 13:08, доклад

Социальное обслуживание предусматривает проявление гуманного отношения человека к человеку, имея истоками благотворительность, долг общества и государства перед человеком с жизненными проблемами социально-экономического, физического, психологического характера, выступая как система гуманитарных услуг нуждающимся.
Деятельность по социальному обслуживанию предусматривает систематические мероприятия, направленные на облегчение сложного приспособления человека к обществу. Она отличается от филантропии, благотворительности и похожих видов деятельности своей ориентацией не только на помощь в решении повседневных проблем, но и на развитие у нуждающихся техники преодоления трудностей и навыков самопомощи.

Технические средства таможенного контроля на пограничных постах. Требования предъявляемые к специалистам осуществляющих контроль

04 Мая 2015 в 11:25, контрольная работа

Таможенный контроль представляет собой совокупность мер, осуществляемых таможенными органами в целях обеспечения соблюдения таможенного законодательства при перемещении товаров и транспортных средств через таможенную границу государства.
Актуальность данной темы заключается в том, что процесс перемещения товаров и транспортных средств через таможенную границу является ключевым объектом деятельности таможенных органов, а от состояния институтов таможенного контроля зависит экономическое благосостояние государства и его безопасность

Влияние кадровой политики в сфере государственной службы на профессиональную деятельность и профессиональное развитие специалистов

11 Октября 2013 в 06:12, курсовая работа

Целью работы является изучение кадровой политики в процессе реформирования государственного управления в России. Задачами работы являются:
- изучить современные методы кадровой политики – российский и мировой опыт;
- проанализировать материальные и нематериальные стимулы деятельности государственных служащих;
- изучить методы подготовки и повышения государственных служащих;
- проанализировать проблемы и перспективы кадровой политики государственной службы РФ.

Влияние организационно управленческих условий на процесс и социально-психологическую адаптацию молодых специалистов на предприятии

23 Мая 2012 в 18:55, дипломная работа

Целью данной работы является исследование влияния организационно-управленческих условий на процесс социально-психологической адаптации молодых специалистов.
Поставленная в дипломной работе цель предопределила решение следующих задач:
1) раскрыть понятие и значение социально-психологической адаптации;
2) исследовать основные параметры социально-психологической адаптации;
3) определить проблемы социально-психологической адаптации;
4) проанализировать процесс адаптации молодых специалистов на предприятии;
5) проанализировать социально-психологический климат на предприятии и его корпоративную культуру;

Роль и место специалиста экономического профиля на стадиях жизненного цикла создания, развития и эксплуатации информационной системы

18 Июня 2015 в 13:11, реферат

В основе деятельности по созданию и использованию автоматизированной информационной системы лежит понятие ее жизненного цикла. Жизненный цикл является моделью создания и использования АИС, отражающей ее различные состояния, начиная с момента возникновения необходимости в данном изделии и заканчивая моментом его полного выхода из употребления у всех без исключения пользователей.
Традиционно выделяют следующие основные этапы жизненного цикла АИС:
 Анализ требований
 Проектирование
 Внедрение, тестирование и отладка
 Эксплуатация и сопровождение

Совершенствование организации и оплаты труда руководителей и специалистов в СПК колхоз «Есененский» с. Кузьминское, Рыбновского района,

24 Мая 2013 в 20:44, контрольная работа

Сельскохозяйственным предприятиям предоставлены широкие возможности в организации труда и заработной платы. Основной принцип – прямая зависимость заработной платы от конечных результатов трудовой деятельности коллективов. В кооперативах, крестьянских хозяйствах и в сельскохозяйственных предприятиях других форм собственности распределению подлежит доход, представляющий собой разницу между выручкой за произведенную и реализованную продукцию и затратами на нее.

Разработка автоматизированного рабочего места, специалиста планово-экономического отдела на примере предприятия Чановского района ООО

22 Апреля 2013 в 10:12, контрольная работа

Возрастающие темпы информатизации общества повышают значение вычислительной техники в управленческих процессах. Использование возможностей современной вычислительной техники для автоматизации процесса обработки информации позволяет увеличить производительность труда, повысить эффективность работы с документами и ускорить обмен управленческой информацией. Предприятия активно используют вычислительную технику для ведения бухгалтерского учета, контроля над выполнением заказов и договоров, подготовки деловых документов.

Социальная роль специалиста в области физической культуры в современном обществе. Профессиограмма специалистов современной формации. Ка

05 Декабря 2013 в 11:48, реферат

Технический прогресс, при всем своем положительном влиянии на жизнь человечества, имеет и ряд отрицательных свойств. Одним из них является гиподинамия человечества, приводящая к возникновению множества болезней разной степени серьезности. В связи с этим, в современном мире остро возникает необходимость в неотъемлемой составляющей здоровья человека – физической культуре. Необходимо противопоставлять современной технике оптимальный двигательный режим. Потребность в движении изначально обусловлена закономерностями роста и развития человеческого организма. Многие ученые, да и люди в целом, замечали, что маленькие дети находятся в постоянном движении, если они здоровы.

Взаимодействие специалистов Муниципального казенного специального (коррекционного) образовательного учреждения для обучающихся, воспи

02 Декабря 2013 в 15:25, реферат

Согласно Конвенции по правам ребенка все дети имеют одинаковые права и равную ценность (ст.2), любой ребенок с физическими или психическими недостатками имеет право на полноценную и достойную жизнь, обеспечивающую активное участие в жизни общества (ст.23). Это означает, что всемерное содействие реализации внутреннего потенциала каждого ребенка, в том числе и инвалида или имеющего отклонения в развитии – важнейшая задача гуманного общества. Любой ребенок должен иметь возможность не только получить доступное ему образование, но и развить присущие ему способности, найти способы самореализации, стать полноценным членом общества.

Этические принципы поведения специалиста по сервису в отношении к параметрам (имели в виду видимо — партнерам), клиентам, обществу и прир

17 Сентября 2013 в 21:03, контрольная работа

Из всего вышеназванного следует, что профессиональная этика неразрывно связана с общей, универсальной этикой, она как бы вырастает из нее и, соединяясь с практикой, показывает, что все высшие моральные законы всегда относительны в реальном проявления и зависят от ряда факторов, главный из которых — это профессиональное разделение труда.

Менеджмент: основные понятия,цели и задачи. Роль менеджера в подготовке руководителей и специалистов. Необходимость управления в организ

19 Января 2013 в 09:47, контрольная работа

Содержание экономического аспекта составляет управление процессом производства, в ходе которого достигается координация материальных и трудовых ресурсов, необходимых для эффективного достижения целей.
Социально-психологические аспекты характеризуют деятельность особой группы лиц по организации и руководству усилиями всего персонала фирмы для достижения поставленных целей. Сюда относится система власти, посредством которой регулируются отношения между руководителем и подчиненным, а также социальная функция, в которой отражаются культура общества, его традиции, ценности и обычаи.

Общая характеристика действий руководителей и специалистов при возникновении пожаров, аварий, несчастных случаев и других происшествий в

27 Января 2013 в 07:44, курсовая работа

Цель исследования: Охарактеризовать действия руководителей и специалистов при возникновении пожаров, аварий, несчастных случаев и других происшествий на предприятии и ликвидации их последствий. Задачи исследования:
-рассмотреть требования к обеспечению пожарной безопасности в организации;
-охарактеризовать первоначальные действия руководителей и специалистов при возникновении пожаров, аварий, несчастных случаев и других происшествий на предприятии и ликвидации их последствий;
-проанализировать организацию действий руководителя и специалистов при возникновении пожаров, аварий, несчастных случаев и других происшествий в МУ «Якутская городская больница №3»;
-рассмотреть обеспечение противопожарной безопасности в МУ «Якутская городская больница №3».