Социальная защита работников
14 Июня 2015 в 17:55, реферат
Соблюдение норм социальной защиты работников предприятия на должном уровне позволит предприятию снизить текучесть кадров, участвовать в государственных программах развития, что также будет способствовать повышению эффективности производства, стабилизации социальной ситуации и увеличению прибыли предприятия. Следовательно, взаимодействие рыночных отношений и социальной защиты необходимо учитывать не только на уровне всего общества, но и на уровне социальных групп, конкретных рабочих коллективов (предприятий), семьи и индивида. Главная цель социальной защиты состоит в том, чтобы оказать необходимую помощь конкретному человеку в сложной жизненной ситуации.
Грамотно построенная социальная защита работников в российских компаниях может и должна решать проблемы, с которыми неизбежно сталкивается любой быстро развивающийся бизнес, прежде всего, в сфере управления персоналом.
Социальная защита работников
16 Июня 2015 в 23:29, реферат
Человечество все острее ощущает необходимость решения коренных социально-экономических проблем: повышение жизненного уровня населения, его воспроизводство и обеспечение полной занятости, создание условий для сохранения и укрепления здоровья, получения образования и повышения квалификации, охраны труда, развития культуры.
Нет ни одной области человеческой деятельности, в которой можно было бы достигнуть существенных результатов без труда. Высокопроизводительный труд на производстве, а также в других сферах хозяйства служит основой экономического роста, благосостояния всего населения, достойной жизни и свободного развития человека. Поэтому исключительно важно создать условия для такого труда – технические, организационные, экономические, обеспечить нормальные взаимоотношения между участниками производственного процесса – собственниками рабочей силы (наемными работниками) и собственниками средств производства (работодателями).
Социальная защита работников
18 Мая 2013 в 10:44, контрольная работа
Нет ни одной области человеческой деятельности, в которой можно было бы достигнуть существенных результатов без труда. Высокопроизводительный труд на производстве, а также в других сферах хозяйства служит основой экономического роста, благосостояния всего населения, достойной жизни и свободного развития человека. Поэтому исключительно важно создать условия для такого труда – технические, организационные, экономические, обеспечить нормальные взаимоотношения между участниками производственного процесса – собственниками рабочей силы (наемными работниками) и собственниками средств производства (работодателями).
Справочник социального работника
08 Мая 2013 в 12:39, контрольная работа
Основные функции общения:
1) информационно-коммуникатывные (связанные с приемом и передачей информации, познанием людьми друг друга);
2) регуляционно-коммуникативные (регуляция людьми поведения друг друга, организация совместной деятельности);
3) аффектно-коммуникативные (они связаны с эмоциональными сферами человека). В реальном акте общения все функции переплетаются. Общение во всех случаях есть процесс взаимовлияния. Это взаимовлияние может быть большим или меньшим, скрытым или прямым, положительным или отрицательным. Сила его зависит от духовного богатства личности, а также от личных качеств человека.
Кодека этики социального работника
25 Ноября 2014 в 22:27, статья
Главная цель «Кодека этики социального работника» - определить и обозначить этические принципы и нравственные (моральные) позиции человека (клиента), специалиста (социального работника) и общества (различных институтов социума) в процессе их взаимодействия при удовлетворении социальных потребностей клиента.
Профессиограмма социального работника
11 Апреля 2014 в 20:18, контрольная работа
Основные цели социальной работы:
1) увеличение степени самостоятельности клиентов, их способности контролировать свою жизнь и более эффективно разрешать возникающие проблемы;
2) создание условий, в которых клиенты могут в максимальной мере проявить свои возможности и получить все, что им положено по закону;
3) адаптация или реадаптация людей в обществе;
Система подготовки социальных работников
10 Ноября 2011 в 13:09, курсовая работа
Актуальность данной работы заключается в том, что один из главных сегодня вопросов социальной работы — вопрос о подготовке специалистов в области социальной работы.
Данная работа посвящена вопросу подготовки специалистов в сфере социальных услуг (социальных работников).
Отсюда и цель работы: охарактеризовать систему подготовки специалистов в сфере социальных услуг (социальных работников).
Объект работы - система подготовки будущих специалистов. Предмет - система подготовки будущих социальных работников.
Задачей данной работы будет обзор системы подготовки социальных работников.
Моральный релятивизм социального работника
29 Апреля 2015 в 20:43, контрольная работа
Этика – это одна из философских наук, объектом изучения которой является мораль, её развитие, нормы и роль в обществе. Как отрасль философии, этика призвана на теоретическом уровне решать вопросы морали и нравственности, возникающие перед человеком в его повседневной деятельности.
Социальная работа, как особый вид профессиональной деятельности, обладает специфической, только ей присущей совокупностью идеалов и ценностей, сложившихся в процессе становления принципов и норм поведения специалистов. Будучи специализированной деятельностью, социальная работа содержит в себе неповторимые ситуации, противоречия, которые необходимо решать в самом процессе деятельности и которые нередко являются предметом этой деятельности. Это обстоятельство вызывает необходимость придерживаться в деятельности особых, более жёстких моральных принципов и норм.
Правовые основы социальной защиты работников
25 Ноября 2014 в 02:26, курсовая работа
Человечество все острее ощущает необходимость решения коренных социально-экономических проблем: повышение жизненного уровня населения, его воспроизводство и обеспечение полной занятости, создание условий для сохранения и укрепления здоровья, получения образования и повышения квалификации, охраны труда, развития культуры.
Современные требования к социальному работнику
19 Мая 2012 в 20:45, контрольная работа
Уже в самом определении социальной работы можно заметить, что данный вид деятельности предъявляет самые высокие требования к профессиональным, личностным и нравственно-этическим качествам специалиста.
В данной работе перед нами стоит цель определить эти требования.
Формы подготовки социальных работников в России
20 Декабря 2010 в 15:49, курсовая работа
Социальная работа - сложная, эмоционально нагруженная деятельность, предъявляющая к личности специалиста особые требования: умение рефлектировать и оптимально регулировать свою деятельность при столкновении с трудностями.
В современных условиях возникает необходимость формирования гибкой распределенной системы дополнительного пожизненного образования, с помощью которой человек может непрерывно в течение жизни повышать свои профессиональные навыки которые позволяют быть профессионально мобильным и творчески активным человеком.
Перед нашим обществом все острее стоит проблема подготовки и переподготовки специалистов по социальной работе. Кадры играют главную роль в менеджменте социальной работы от того, как подготовлены кадры, каким уровнем профессионализма они обладают, зависит эффективность всей последующей деятельности организации. Основным фактором конкурентоспособности организации, ее выживаемости и процветания становится качество персонала и его отношение к труду, то есть уровень профессионализма и творчество работников.
Поэтому чрезвычайно остро стоит проблема кадров. Вот только одна цифра: на 83 территориях России в социальной сфере трудится более 400 тыс. человек. Многие из них получили узкопрофильное профессиональное образование (медики, педагоги, психологи, социологи и т.д.), но не имеют подготовки социального работника.
Глубинным для системы обучения специалистов по социальной работе выступает противоречие между необходимостью их массовой подготовки и совершенно уникальными качествами, которыми должен обладать человек, занимающийся этой деятельностью. Эта проблема усугубляется еще и тем, что стремительно развивающаяся как профессия социальная работа испытывает острый недостаток в квалифицированных специалистах, несмотря на то, что на сегодняшний день переподготовка специалистов по социальной работе осуществляются на базе 100 государственных, а также большого числа негосударственных образовательных структур. В российских высших учебных заведениях ведутся исследования в области повышения эффективности подготовки и переподготовки социальных работников, где наряду с постоянным улучшением качества подготовки специалистов, можно выделить и ряд проблем. В частности, в содержании профессиональной подготовки не всегда учитывается общее и специфическое в социальной работе, компонент общечеловеческой культуры и регионально-этические особенности. В процессе обучения недостаточно внимания уделяется практическому обучению, недостаточно разработаны содержательные и методические основы практической подготовки специалиста.
Исходя из вышеизложенного, можно сделать вывод, что тема курсовой работы является актуальной для исследования. Проблемой является несовершенство системы подготовки специалистов по социальной работе в России.
Исходя из данной проблемы цель - рассмотреть формы подготовки социальных работников в России.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
1. Определить набор требований подготовки специалистов по социальной работе и круг проблем, которые делают систему несовершенной.
2. Проанализировать опыт подготовки специалистов за рубежом и в России
3. Наметить рекомендации по усовершенствованию подготовки специалистов по социальной работе
Последовательная реализация данных задач позволит достичь цели курсовой работы
Профессиональное общение социального работника
20 Января 2014 в 13:44, курс лекций
В течение долгого времени общение представляло собой преимущественно способ обеспечения предметной человеческой деятельности, направленной на изменение окружающей действительности. На более поздних этапах развития общества общение обретает многие другие функции, становится самостоятельным видом деятельности, начинает выступать в роли мощного побудителя политических и социальных процессов, их катализатора. Или напротив, является средством социальной защиты личности, методом снятия социальной напряженности.
Профессиональное общение социального работника
20 Января 2014 в 13:44, курс лекций
В течение долгого времени общение представляло собой преимущественно способ обеспечения предметной человеческой деятельности, направленной на изменение окружающей действительности. На более поздних этапах развития общества общение обретает многие другие функции, становится самостоятельным видом деятельности, начинает выступать в роли мощного побудителя политических и социальных процессов, их катализатора. Или напротив, является средством социальной защиты личности, методом снятия социальной напряженности.
Роль и место социального работника в образовании
25 Октября 2014 в 15:42, курсовая работа
Цель курсовой работы – раскрыть специфику социальной работы в системе образования.
Достижение поставленной цели реализуется через постановку и решение следующих задач:
- изучить образовательное пространство как сферу социальной работы.
- выявить особенности, формы и методы социальной работы в образовании.
- раскрыть проблемы социального образования.
- описать роль и место социального работника в образовании.
Профессиональные качества социального работника
22 Марта 2014 в 18:34, курсовая работа
Профессия специалиста по социальной работе пользуется все большим уважением в России. Ее престиж возрастает по мере развития территориальных служб, становления новых социальных учреждений. Обладая обширными знаниями в социальной сфере и находясь на переднем плане борьбы с социальным неблагополучием в стране, специалисты по социальной работе играют большую роль в системе социальной защиты населения, создании государственно-общественного института возрождения человеческого достоинства в России. В России появилась осознанная потребность в социальных работниках.
Цель данной курсовой работы - изучить методы, принципы профессионального воспитания и обучения социального работника, а так же сформировать для себя определенные знания и навыки, необходимые для начинающего специалиста социальной работы.
Роль социальных работников в реабилитации инвалидов
18 Ноября 2014 в 10:19, курсовая работа
Цель исследования – изучить особенности социальной работы с инвалидами.
Исходя из цели исследования, необходимо решить следующие задачи:
- изучить сущность и основные положения реабилитации инвалидов;
- выявить формы и методы решения социальных проблем инвалидов;
- рассмотреть инвалидов как специфическую категорию людей;
- выявить особенности работы с инвалидами молодого возраста.
Роль социальных работников в реабилитации инвалидов
17 Января 2015 в 15:36, доклад
Инвалиды как социальная категория людей, находятся в окружении здоровых по сравнению с ними и нуждаются в большей степени в социальной защите, помощи, поддержке. Эти виды помощи определены законодательством, соответствующими нормативными актами, инструкциями и рекомендациями, известен механизм их реализации. Следует отметить, что все нормативные акты касаются льгот, пособий, пенсий и других форм социальной помощи, которая направлена на поддержание жизнедеятельности, на пассивное потребление материальных затрат. Вместе с тем, инвалидам необходима такая помощь, которая могла бы стимулировать и активизировать инвалидов и подавляла бы развитие иждивенческих тенденций.
Сущность и значимость профессии социальный работник
18 Февраля 2014 в 01:06, сочинение
Специальность социального работника еще совсем молодая, можно сказать, находится в подростковом возрасте. В СССР она появилась в 90-е годы. На сегодняшний день профессия социального работника одна из самых значимых и востребованных профессий нашего времени. Профессия социального работника относится к типу «Человек – Человек», которая ориентирована на общение и взаимодействие с людьми, оказания помощи, проявления сострадания. Профессия социального работника относится к классу исполнительских.
Социальные отпуска - конституционное право работника
22 Апреля 2014 в 23:38, реферат
Данная работа ставит перед собой следующие цели:
1. Определение понятия социального отпуска
2. Исследование видов социальных отпусков
3.Установление порядка и условий предоставления социальных отпусков
Работа социального работника с неблагополучной семьей
13 Марта 2015 в 12:53, курсовая работа
Курсовая работа посвящена актуальной теме научного и прикладного значения - изучению теоретических основ преодоления проблем, возникающих в институте семь и брака в связи с их неблагополучием. В данной работе раскрывается сущность некоторых социальных проблем неблагополучной семьи и указывается путь их разрешения, апеллируя к социологическим, психологическим, правовым и социальным знаниям и умениям.
Синдром эмоционального выгорания у социальных работников
25 Ноября 2014 в 08:58, курсовая работа
Целью работы является изучение феномена «эмоционального выгорания» в профессиональной деятельности социального работника.
Задачи:
– изучить теоретические подходы проблеме изучения синдрома эмоционального «выгорания» в трудах зарубежных и отечественных авторов;
– определить сущность феномена «выгорания» и особенности его проявления в профессиональной деятельности социального работника;
– исследовать влияние социально-психологических факторов (личностных, организационных) на формирование синдрома эмоционального выгорания в профессиональной деятельности социального работника;
– описать методы преодоления и профилактики синдрома эмоционального выгорания.
Социальная защита работников несостоятельных предприятий
16 Июля 2012 в 11:44, доклад
Социальная защита работников несостоятельных предприятий проводится по двум направлениям —смягчение социальных последствий реорганизационных и ликвидационных мер, и предоставление преимущественных прав трудовому коллективу и каждому работнику при осуществлении процедуры банкротства.
Социальная защита работников несостоятельных предприятий
21 Мая 2012 в 01:19, курсовая работа
Целью курсового исследования явился анализ практической реализации социальной защиты работников при несостоятельности предприятия (банкрота) выработка мер совершенствования.
Цель исследования определила и круг решаемых задач:
1. рассмотреть теоретические основы социальной защиты работников при несостоятельности предприятия;
2. провести анализ регулирования трудовых отношений в условиях процедуры банкротства предприятия на примере ОАО «БиКЗ»;
3.выработать меры совершенствования действующего законодательства в области социальной защиты работников в условиях кризиса.
Профессиональный и этический кодекс социального работника
26 Апреля 2013 в 18:58, реферат
Настоящий Кодекс разработан в рамках проекта «Распространение программы переподготовки по социальной работе и продвижение профессии «социальная работа» в Узбекистане», реализованного Национальной командой по социальной работе в партнерстве с Республиканским центром социальной адаптации детей, Ташкентским государственным институтом культуры при поддержке Детского фонда ООН в ЮНИСЕФ в Узбекистане в 2008 году.
В настоящем Кодексе излагаются основные базовые принципы и ценности социальной работы, которые должны применяться в профессиональной практике сотрудников учреждений и организаций системы социальной защиты населения.
Настоящий Кодекс ориентирует специалистов социальной сферы на этическую практику в отношении клиента (клиентов) с целью соблюдения его (их) наилучших интересов и активизации его (их) внутренних ресурсов и ресурсов окружения для удовлетворения его (их) потребностей и оказания помощи в решении возникших проблем.
Проблемы деонтологии в деятельности социального работника
22 Мая 2013 в 06:55, контрольная работа
Учение о должное является ядром каждой профессиональной этической системы. Понятие «деонтология» значительно более узкое понятие «профессиональная этика». Если этика раскрывает суть профессионального долга, то деонтология выявляет специфику его реализации в конкретных видах взаимоотношений. Именно в деонтологии ярко выражено соотношение моральных и профессиональных компонентов в поведении и действиях специалистов.
Относительно социальной работы деонтология - это комплекс профессиональных, правовых и морально-этических правил, составляющих понятие профессионального обязанности социального работника.
Синдром профессионального выгорания социального работника
20 Января 2014 в 22:44, реферат
Синдром эмоционального выгорания (англ. burnout) — понятие, введённое в психологию американским психиатром Гербертом Фрейденбергером[en] в 1974 году, проявляющееся нарастающим эмоциональным истощением. Может влечь за собой личностные изменения в сфере общения с людьми (вплоть до развития глубоких когнитивных искажений)
Формы подготовки социальных работников в России и зарубежом
08 Апреля 2013 в 15:20, курсовая работа
Цель данной курсовой работы – раскрыть формы подготовки социальных работников в России и Зарубежом.
Объектом являются формы подготовки социальных работников в России и Зарубежом.
Предмет: подготовка социальных работников в России и Зарубежом.
Ключевые понятия: социальная работа, социальное образование, формы подготовки.
Синдром "профессионального выгорания" социальных работников
13 Ноября 2013 в 09:39, курсовая работа
Цель исследования - изучить особенности проявления синдрома «профессионального выгорания» у социальных работников.
Для реализации установленной цели необходимо решить следующие задачи:
- изучить теоретические подходы к проблеме изучения синдрома «профессионального выгорания» в трудах отечественных и зарубежных авторов;
Роль социального работника в решении проблем многодетной семьи
08 Мая 2013 в 11:32, курсовая работа
Задачи исследования:
1)рассмотреть социальную работу как профессию;
2) исследовать нормативно-правовую базу оказания социальной помощи населению;
3) определить клиентов социальной работы;
4) выявить проблемы многодетной семьи;
5) изучить систему социальной помощи многодетным семьям.
Основные функции профессиональной этики социального работника
27 Апреля 2015 в 11:58, контрольная работа
Каждый социальный работник должен придерживаться данных правил и норм, должен нести ответственность за то, чтобы его деятельность была направлена на удовлетворение нужд и потребностей клиента.
Основными функциями этики социальной работы можно считать следующие:
- оценочная - дает возможность оценивать с точки зрения соответствия моральным нормам и принципам поведение и действия работников;
- регулятивная - вытекает из потребности регулировать поведение и действия социального работника в различных формальных и неформальных ситуациях;
Формы подготовки социальных работников: история и современность
26 Июня 2013 в 22:13, контрольная работа
Социальная работа как профессия зародилась на рубеже XIX-XX веков. В это время появились первые школы социальной работы в Германии, Великобритании, США, Франции, Швеции и в других странах. Социальная работа первоначально возникла как средство помощи людям, попавшим в трудную жизненную ситуацию, например, потерявшим работу, жилье, перенесшим физическую или психическую травму и т.д.
На сегодняшний день профессия социального работника стала неотъемлемой частью общественной жизни в странах, которые мы называем "цивилизованные". Без деятельности социальных работников не обходятся ни реализация программ социального развития, ни обеспечение социальной политики государства.
Этическое поведение и культура поведения социального работника
21 Марта 2013 в 16:01, контрольная работа
Стандарты этического поведения социального педагога и социального работника определяют нормы их профессиональной деятельности в соответствии с этическими ценностями, принципами и правилами социальной работы. Эти стандарты не носят исчерпывающего характера.
Этическое поведение по отношению к профессии социального педагога и социального работника.
Социальный работник:
а) соблюдает Кодекс этики, утверждает ценности и правила, принципы и стандарты этического поведения, отстаивает, совершенствует и популяризирует их;
Проблемы формирования этического сознания социального работника
10 Октября 2012 в 17:38, курсовая работа
Актуальность темы. Напомним, прежде всего, что в по¬нятиях «мораль», «нравственность» (от латинского — mor, mores —нравы, moralis — нравст-венный) отражено сложное общественное явление, выступающее как форма общественного сознания и вид социальных отношений, выполняющее свою основную функцию регулирования поведения людей и отношений между социальными грушами посредством норм, прин¬ципов (правил), которые поддерживаются личными убеждениями, традицией, воспитанием, общественным мнением всего общества или данного класса.
Роль социального работника в организации социальной защиты семьи
23 Января 2013 в 21:21, контрольная работа
Цель исследования — разработать и научно обосновать роль социального работника в организации социальной защиты семьи. И для того, чтобы достичь поставленной цели представляется необходимым в рамках данной работы решение следующих задач:
1. Проанализировать научно-педагогическую, психологическую, социологическую литературу по проблеме исследования.
2. Выявить функциональные обязанности социального работника и стратегию его взаимодействия с семьями.
3. Выявить роль социального работника в организации социальной защиты семьи.
Понятие и сущность государственной социальной защиты работников
02 Октября 2012 в 13:28, реферат
Человечество все острее ощущает необходимость решения коренных социально-экономических проблем: повышение жизненного уровня населения, его воспроизводство и обеспечение полной занятости, создание условий для сохранения и укрепления здоровья, получения образования и повышения квалификации, охраны труда, развития культуры.
Феномен «эмоционального выгорания» у работников социальной сферы
29 Января 2013 в 17:59, курсовая работа
Целью работы является изучение степени выраженности феномена «эмоционального выгорания» в профессиональной деятельности социального работника в зависимости от влияния различных факторов.
У социальных работников с высоким уровнем «выгорания» имеет место тенденция негативного отношения к клиентам и к себе. Высокий уровень «эмоционального выгорания» в профессиональной деятельности социальных работников может способствовать проявлению таких негативных черт личности как высокий уровень тревожности, агрессивность, эмоциональная неустойчивость, низкая самооценка, неудовлетворенность собой, низкая стрессоустойчивость, фрустрированность.
Формирование профессионально-важных качеств социального работника
25 Декабря 2012 в 21:47, курсовая работа
Цель данной работы: проанализировать комплекс профессионально значимых качеств социального работника.
Объект исследования - социальная работа как профессиональная деятельность.
Предмет исследования - комплекс профессионально значимых качеств личности социального работника.
Социальное обеспечение наёмных работников в России и других странах
09 Декабря 2014 в 15:56, реферат
Целью курсовой работы является рассмотреть и проанализировать историю развития социального обеспечения в дореволюционный период.
Объектом курсовой работы является система социального обеспечения.
Предметом курсовой работы является анализ развития системы социального обеспечения в дореволюционный период.
Экономическое состояние социального работника: состояние и проблемы
28 Марта 2014 в 14:04, курсовая работа
В начале 90-х годов XX века в нашей стране начинает формироваться социальная работа как профессиональная деятельность.
Становление этой профессии было сопряжено со сложными и противоречивыми социально-экономическими процессами в российском обществе. Разрешая многочисленные социальные проблемы людей, оказавшихся в трудной жизненной ситуации, пожилых граждан, инвалидов, больных, семей с детьми, семей, потерявших кормильцев и др. — с применением различных социальных технологий, социальные работники помогают выжить им в тяжелых условиях, достичь более высокого и достойного уровня жизни. В социальной практике существует расширенное толкование профессии «социальный работник», когда к ним относят всех тех, кто занимается оказанием любого рода социально-бытовых услуг, в том числе не требующих особой подготовки.
Профессионально значимые личностные качества социального работника
11 Июня 2013 в 00:30, контрольная работа
Такую работу сопровождает чрезмерная потеря психической энергии, вызывает усталость и эмоциональное истощение. Процесс социальной работы не всегда бывает успешным и результативным, работники терпят неудачу, переживают разочарование, приобретают ¬ ют негативного опыта. При таких условиях наличие идеального образа ориентирует на тот высокий профессиональный уровень, достижение которого является целью настоящих специалистов.
Образовательная система подготовки социальных работников в Швейцарии
25 Ноября 2014 в 21:16, реферат
Швейцария, несмотря на ее малые размеры в плане территории и населения, имеет традиции федерализма, особенно в сфере образования и социальной работы. И образование, и социальная работа являются сферой влияния кантонов (что эквивалентно штатам в Америке) или местных общин.
Оказание социальным работником первичной психотерапевтической помощи
13 Марта 2013 в 11:18, реферат
Основные причины обращения социальных работников за помощью к психологу следующие: взаимоотношения в семье, психологические трудности в воспитании детей, потребность в познании собственных психологических особенностей.
Специфические особенности психологического консультирования престарелых определяются их возра¬тными и индивидуальными личностными характеристиками, особенностями социального опыта клиентов, их образовательным и культурным уровнями.
Профессиональные и духовно-нравственные качества социального работника
21 Февраля 2013 в 14:24, доклад
В современных условиях происходят качественные изменения и в самом человеке, в его потребностях, запросах; они приобретают более индивидуально-личностную окраску социокультурного, экономического, национально-этнического материально-бытового характера. Это также подтверждает острую необходимость развития института социальной работы и подготовку профессиональных кадров, специалистов социально сферы.
Социальное страхование работников: отечественная практика и зарубежный опыт
08 Июня 2013 в 00:45, контрольная работа
Одним из столпов социальной политики рыночных экономик является обязательное социальное страхование, механизмы которого позволяют справедливо и эффективно аккумулировать и целенаправленно распределять финансовые ресурсы, обеспечивая медицинскую помощь и социальную защиту работающим и членам их семей в случаях наступления соответствующих рисков.
Профилактика эмоционального выгорания в деятельности социального работника
19 Ноября 2013 в 10:05, реферат
В последнее время часто можно встретить такой термин как синдром эмоционального выгорания. Синдром эмоционального выгорания – это специфический вид профессиональной деформации лиц, вынужденных во время выполнения своих обязанностей тесно общаться с людьми. Эмоциональное выгорание особенно проявляется у медиков, педагогов, социальных работников и у всех остальных профессий системы «человек-человек». С каждым годом все больше и больше специалистов страдающих синдромом эмоционального выгорания.
Деятельность социального работника по профилактике дезадаптации подростков
23 Января 2013 в 17:26, дипломная работа
Проблемы подростков всегда актуальны, но никогда не стояли так остро, как в настоящее время в условиях нестабильной социальной и политической ситуации, экономического кризиса, ослабления роли семьи, изменении морально-нравственных норм, резкого различия в материальных условиях жизни, продолжающейся поляризации слоев населения. С каждым годом, согласно данным статистики, увеличивается число материально необеспеченных семей, детей оставшихся без попечения родителей, педагогически запущенных детей, новорожденных с различными патологиями.
Профилактика ВИЧ-инфекции как технология деятельности социального работника
29 Ноября 2011 в 19:10, курсовая работа
Анализ проблемы заболевания, вызываемого вирусом иммунодефицита человека (ВИЧ-инфекция), говорит о том, что эта проблема приобретает массовое распространение во всем мире и создает не только угрозу личной, общественной, государственной безопасности, но и угрозу существованию человечества. Коварство этой болезни состоит, прежде всего, в том, что она поражает людей в репродуктивном и наиболее трудоспособном возрасте, имеет пожизненный характер и протекает с потерей трудоспособности в течение нескольких лет. Отсутствие эффективных лекарственных препаратов и вакцин обрекает ВИЧ-инфицированных на неизбежный летальный исход. Семьи, общины и целые страны уже сегодня несут невосполнимые потери, которые во многих странах мира уже в ближайшее время могут привести к упадку экономики и социальной нестабильности.
Особенности социальной защиты работников организаций угольной промышленности
24 Мая 2014 в 19:59, реферат
Сущность социальной защищенности состоит в законодательном обеспечении экономических, политических, социальных и иных прав, свобод и интересов граждан. Такая постановка вопроса имеет конституционный оттенок, однако, как показывает мировая практика, в конституции права граждан только сформулированы. Их реализация-проблема которая должна еще решаться. Поэтому следует различать два понятия: «социальную защищенность» и «социальную защиту».
Социальная защищенность - это конституционное и законодательное обеспечение всего комплекса прав и свобод человека. Социальная защита- это более конкретное понятие и сводится к работе по реализации прав и свобод.
Актуальные проблемы женщин инвалидов и роль социального работника в их решении
24 Апреля 2013 в 07:27, доклад
Инвалидность представляет собой социальный феномен, избежать которого не может ни одно общество, и каждое государство, сообразно уровню своего развития, приоритетам и возможностям, формирует социальную и экономическую политику в отношении инвалидов Инвалидность является проблемой не одного человека или даже не части населения, а всего общества в целом. Постоянный рост численности инвалидов, с одной стороны, и углубление внимания к каждому индивиду, вне зависимости от его физических, психических и интеллектуальных способностей, совершенствование представлений о ценности личности и необходимости защищать ее права, характерное для демократического, гражданского общества, с другой, - все это предопределяет важность совершенствования социально-реабилитационной деятельности с людьми с ограниченными возможностями
Общие понятия социального партнерства. Представители работников и работодателей
04 Ноября 2013 в 17:46, курсовая работа
Цель данной работы заключается в исследовании социального партнерства как основы регулирования трудовых отношений. Для достижения обозначенной цели ставятся следующие задачи: дать понятие и определить правовое обеспечение социального партнерства, выделить уровни. Формы и органы социального партнерства, определить роль государства в механизме социального партнерства.