Школа человеческих отношений

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 09 Декабря 2014 в 21:14, контрольная работа

Описание работы

Школу человеческих отношений необходимо тщательно и углубленно изучать каждому, так как она внесла в управленческую науку качественно новые факторы производства, не учитываемые ранее, такие как освещенность, влияние неформальных групп, смена режимов труда и отдыха и другие.

Содержание работы

Введение
1 . Возникновение школы человеческих отношений
1.1 Представления о человеке как о факторе производства до появления школы человеческих отношений
1.2 Предпосылки возникновения школы человеческих отношений
2 Основные представители школы человеческих отношений
2.1 Абрахам Маслоу: биография и основные взгляды
2.2 Фредерик Герцберг: биография и основные взгляды
3 Взгляд на школу человеческих отношений в наши дни
3.1 Нововведения школы человеческих отношений
3.2 Основные концепции школы человеческих отношений
Заключение
Список использованной литературы

Скачать архив (39.63 Кб) Сколько стоит заказать работу?
Файлы: 1 файл

менеджмент семестр.doc

— 150.00 Кб (Скачать файл)

Итак, школа человеческих отношений являлась наиболее прогрессивной и важной школой своего времени. Благодаря данной школе, общество сделало огромный скачек вперед.

 

Библиографический список

 

  1. Большаков А."Менеджмент". Учебное пособие. СПб, изд. ЗАО "Питер", 2000 г. Серия Краткий курс.
  2. Егоршин А. П. Управление персоналом. Н. Новгород: НИМБ, 1997.
  3. Ерёмина Б. Л, Базарова Т. Ю. "Управление персоналом". Учебник для вузов, М.: ЮНИТИ, 1998.
  4. Кнорринг В.И."Теория, практика и искусство управления". Учебник для вузов по специальности "Менеджмент". М-1999 г., НОРМА-ИНФРА.
  5. Лапуста М. Г. "Справочник директора предприятия", 4-е изд., испр., измен. и доп. М.: ИНФРА-М, 2000
  6. Маслов Е. В. Управление персоналом предприятия, 2000
  7. Мескон М. Х., Альберт М., Хедоури Ф. " Основы менеджмента". Пер. с англ. М. Дело. 1992.
  8. Мескон М., Альберт М., Хедоури Ф. "Основы менеджмента". Пер. с английского - М.: "Дело ЛТД", 1995.
  9. Пономарев А.Я. " Введение в административный и экономический менеджмент", Санкт-Петербург. 1995.
  10. Хроленко А. Т. " Самоменеджмент" М. Экономика. 1996
  11. Цыпкин Ю.А., Люкшинов А.Н., Эриашвили Н.Д. «Менеджмент» ЮНИТИ Москва ,2001.
  12. www.inventech.ru

15 www.vikipedia.ru

1 www.vikipedia.ru

2 Цыпкин Ю.А., Люкшинов А.Н., Эриашвили Н.Д. «Менеджмент» ЮНИТИ Москва ,2001

3 Хроленко А. Т. " Самоменеджмент" М. Экономика. 1996

 

4 www.inventech.ru

 

5 Кнорринг В.И."Теория, практика и искусство управления". Учебник для вузов по специальности "Менеджмент". М-1999 г., НОРМА-ИНФРА.

6 Мескон  М. Х., Альберт М., Хедоури Ф. " Основы менеджмента". Пер. с англ.  М. Дело. 1992.

7 Пономарев А.Я. " Введение в административный и экономический       менеджмент", Санкт-Петербург. 1995

  1. 8 Цыпкин Ю.А., Люкшинов А.Н., Эриашвили Н.Д. «Менеджмент» ЮНИТИ Москва ,2001.

9 Большаков А."Менеджмент". Учебное пособие. СПб, изд. ЗАО "Питер", 2000 г. Серия Краткий курс.

 

10 Большаков А."Менеджмент". Учебное пособие. СПб, изд. ЗАО "Питер", 2000 г. Серия Краткий курс

11 Егоршин А. П. Управление персоналом. Н. Новгород: НИМБ, 1997

 


 



Информация о работе Школа человеческих отношений