Отчет по практике в Ханты-Мансийском банке

СОДЕРЖАНИЕ

 

1.  Вводный инструктаж

2.  Ознакомление с предприятием, организацией

3.  Проведение расчетов с бюджетом и внебюджетными фондами

           3.1. Формирование бухгалтерских проводок по начислению и перечислению налогов и сборов в бюджеты различных уровней; по начислению и перечислению страховых взносов во внебюджетные фонды

           3.2. Оформление платежных документов для перечисления налогов и сборов в бюджет

         3.3. Разработка и заполнение первичных учетных документов и регистров налогового учета

          3.4. Определение налоговой базы  и расчет налогов и сборов, обязательных для уплаты

4.  Составление  и использование бухгалтерской  отчетности

           4.1. Составление бухгалтерской отчетности и использование ее для анализа финансового состояния организации; Составление налоговых деклараций, отчетов по страховым взносам во внебюджетные фонды и формы статистической отчетности, входящие в бухгалтерскую отчетность, в установленные законодательством сроки

4.2.    Участие в счетной проверке бухгалтерской отчетности

4.3. Анализ информации о финансовом положении организации, ее платежеспособности и доходности

5.    « Кассир»

5.1.   Выполнение работ по профессии «Кассир»

6.     Заключение

 

 

 

 

 

 

 

 

ВВОДНЫЙ ИСТРУКТАЖ

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Целью практики является освоение производственно - профессиональных компетенций.

Исходя из цели можно выделить несколько задач:

• Познакомится с предприятием;
• Изучить технику и формы бухгалтерского учета;
• Познакомится с рабочим планом счетов на предприятии;
• Ознакомится с процедурой проведение расчетов с бюджетом и внебюджетными фондами;
• Ознакомится с процедурой составление и использование бухгалтерской отчетности
• Ознакомится с выполнением работ по профессии «Кассир»

15 апреля проведен вводный  инструктаж по технике безопасности: показаны основные выходы, план  эксплуатации, рассказаны правила  поведения на рабочем месте  и т.д.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ОЗНАКОМЛЕНИЕ  С РГАНИЗАЦИЕЙ, ПРЕДПРИЯТИЕМ

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Характеристика  банка

 

Открытое акционерное  общество Ханты-Мансийский банк, создан в соответствии с решением Учредительного собрания учредителей от 30 июня 1992 и  Учредительным договором от 29 июня 1992 года с наименованием «Ханты-Мансийский банк возрождения и развития народов  Севера».

В соответствии с решением общего собрания акционеров Банка от 18 февраля 1994 года (протокол № 12) фирменное  наименование Банка изменено на «Ханты-Мансийский банк  возрождения и развития народов Севера – акционерное  общество открытого типа».

Банк является правопреемником  Открытого акционерного общества «Коммерческий  Восточно-Европейский Сибирский  Банк» по всем его правам и обязанностям и отвечает по всем обязательствам последнего в отношении всех его  кредиторов и должников, включая  и обязательства, оспариваемые сторонами.

Банк входит в банковскую систему Российской Федерации.

Банк в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, Федеральным Законом  «Об акционерных обществах», Федеральным  Законом «О банках и банковской деятельности», Федеральным Законом «О Центральном  банке Российской Федерации (Банке  России)», иными федеральными законами, нормативными актами Банка России, настоящим уставом.

Ханты-Мансийский банк –  один из крупнейших региональных банков России. Банк входит в список 30 ведущих  отечественных и 1000 крупнейших банков мира. Структура банка включает головной офис в Ханты-Мансийске, 18 филиалов, более 130 дополнительных офисов, представительства  в Праге (Чешская Республика) и  в Екатеринбурге. Клиентами банка  стали около 40 тысяч юридических лиц. В отделениях банка ежегодно обслуживаются порядка 2,5 миллионов человек, открыто свыше 700 тысяч карточных счетов.

Основной акционер кредитно-финансовой организации: Ханты-Мансийский автономный округ – ЮГРА, представляемый Департаментом по управлению государственным имуществом Ханты-Мансийского автономного округа – Югры. На сегодняшний день его доля в общем объеме акций банка составляет 44,2%.

Ханты-Мансийский банк  уделяет  особое внимание работе с частными клиентами и предоставляет широкий  спектр банковских продуктов и услуг  для физических лиц: кредитование; вклады; банковские карты; денежные переводы; коммунальные платежи; операции с ценными  бумагами; индивидуальные банковские сейфы; монеты; расчетно-кассовое обслуживание; депозитарий; удостоверяющий центр; рекламные  акции; операции с векселями; дисконтная программа.

Но и так же банк представляет широкий спектр финансовых услуг  организациям всех отраслей экономики, предприятиям крупного, малого и среднего бизнеса.

Банк берет  во внимание специфику деятельности каждого  клиента и предоставляет финансовые услуги с учетом его потребностей – для успешного ведения и  развития бизнеса. Принципы Банка в  работе с корпоративными клиентами  – эффективные решения, новейшие технологии, индивидуальный подход, высокие  стандарты обслуживания.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Ханты-Мансийский банк состоит  из следующих отделов:

• Административно-управленческий персонал – служит для управления работой филиала, связи с другими филиалами Ханты-Мансийского банка, головным банком в городе Ханты-Мансийске, связь с другими банками в разных городах России и пр.;
• Отдел активно-пассивных операций - операции проводимые банком по поручению клиентов за определённую плату.
• Юридический отдел – служит  для  защиты интересов банка, оказание правовой помощи структурным подразделениям Филиала, участие в подготовке правовых документов, осуществление контроля за юридически правильным оформлением документов, осуществление претензионно-исковой работы.
• Кредитный отдел - задачи кредитного отдела: оформление кредитной заявки, рассмотрение заявления и принятия решения по нему, подписание кредитного договора и выдача кредита.
• Отдел кредитования юридических лиц - выполняет процедуры касающиеся кредитования юридических лиц.
• Отдел ипотечного и потребительского кредитования – внедряет современные виды банковских услуг по кредитованию физических лиц, формирует качественный и доходный кредитный портфель Филиала, проводит кредитную политику, осуществляет маркетинг потребностей населения региона в различных услугах кредитования( например выдает кредиты на приобретение квартир в строящихся домах, выдает необходимые ссуды на приобретение товаров и оплату услуг)
• Отдел по работе с банковскими картами – занимается оформлением банковских карт, выдачей их клиенту, отслеживанием сроков действия карт, блокировкой счёта на карте в случае её утери, выдачей новой карты в замен утерянной, отслеживанием и выдачей информации клиенту о денежной сумме на карточке.

Ханты-Мансийский банк выпускает  банковские карты международных  платежных систем MasterCard WorldWide и Visa International.

• Отдел информационно-технического обеспечения - данный отдел поддерживает информационно-техническое обеспечение работы Банка, защиту и сохранность компьютерной информации, обеспечивает бесперебойную работу системы.
• Операционный отдел - выполняет следующие функции: операционное облуживание физических и юридических лиц; осуществление ввода бухгалтерских проводок в операционный день банка; подготовка первичных документов к РКЦ; выполнение переводов по поручению физических лиц; выплата физическим лицам переводов поступивших в их пользу, без открытия текущего счёта; осуществление по поручение физических лиц с их счетов коммунальных и иных платежей в пользу организаций.
• Отдел кассовых операций – служит для принятии наличности от клиентов, зачислении ее на счета, сохранении принятых средств и выдачи наличности по требованиям клиентов.
• Отдел инкассации – обеспечение инкассации, сохранности и транспортировки денежных средств и ценностей клиентов, операционных касс, банкоматов и дополнительных офисов.
• Общий отдел - является структурным подразделением филиала Банка.

Цели и задачи отдела:

Административное  направление:

• Организация и обеспечение делопроизводства и документооборота Филиала;
• Организация и обеспечение хранения архивных документов, выведенных из документооборота Филиала;

Кадровое  направление:

• Своевременное обеспечение Филиала кадровыми ресурсами; оптимизация штатной численности Филиала; обеспечение стабильности кадрового состава.

Хозяйственное направление:

• Перевозка товарно-материальных ценностей Филиала, работников Филиала, при исполнении ими служебных обязанностей;
• Содержание в исправном состоянии, проведение технического облуживания и ремонта автотранспорта Филиала собственного и арендуемого;
• Отдел по работе с клиентами - осуществляет поиск и привлечение клиентов на комплексное обслуживание в филиал, проведение переговоров с клиентами, предложение действующим клиентам дополнительных банковских услуг, посредством направления писем и проведение переговоров с клиентами.
• Отдел безопасности – служит для предотвращения случаев мошенничества с кредитными, финансовыми, платежными документами, и защиты информации, так же выполняет охранные и контрольные функции.

Характеристика функциональных обязанностей отделов бухгалтерии:

Отдел учёта и  контроля банковских операций - имеет право осуществлять следующие банковские операции:

1. привлечение во вклады денежных средств юридических и физических лиц (до востребования и на определенный срок);
2. размещение указанных средств от своего имени и за свой счет на условиях возвратности, срочности и платности (кредит);
3. открытие и ведение банковских счетов клиентов.

Отдел учёта хозяйственных  операций - осуществляет следующие функции:

1. учёт основных средств
2. расчёт заработной платы
3. расчёты с поставщиками за услуги
4. авансовые расчёты по командировкам, льготным отпускам
5. регистрация счетов

Отдел налогового учёта и отчётности - формирует и представляет в Банк России ту или иную форму отчетности.

Отдел сводной  отчётности по РСБУ - составляет и предоставляет в ЦБ РФ следующие отчетные формы:115, 401, 813, 814, 117, 135, 136, 806-808.

Отдел сводной  отчётности по МСФО:

1. Формирование информационных таблиц сбора данных и регистров трансформации для отчетности по МСФО;
2. Анализ информации, выполнение трансформационных корректировок, подготовка примечаний;
3. Формирование отчетности по МСФО на ежеквартальной основе;
4. Взаимодействие с аудиторами по вопросам МСФО;
5. Подготовка информации по МСФО для рейтинговых агентств.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ПРОВЕДЕНИЕ РАСЧЕТОВ С БЮДЖЕТОМ И ВНЕБЮДЖЕТНЫМИ ФОНДАМИ

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Формирование  бухгалтерских проводок по начислению и перечислению налогов и сборов в бюджеты различных уровней; по начислению и перечислению страховых  взносов во внебюджетные фонды

 

В соответствии с частью 11  статьи 15 Закона № 212-ФЗ головной Банк и его филиалы исполняют  обязанности Банка по уплате страховых  взносов (ежемесячных обязательных платежей), а также обязанности  по составлению и представлению  расчетов по страховым взносам по месту своего нахождения.