Разделение и кооперация труда

По отношению к режиму работы бригады могут быть смешанными и сквозными (суточными). В зависимости от профессионально-квалификационного состава различают специализированные и комплексные бригады. В первом случае объединяются работники одной профессии (токари, слесари и т. д.); во втором — разных профессий и уровней квалификации. Комплексные бригады обеспечивают больше возможностей для развития каждого работника. Kaк правило, этот вид бригад обеспечивает и лучшие экономические показатели.

Задание 1.
1. Разделение и кооперация труда. Понятие разделения труда, его виды и формы. Границы разделения труда………………………………………………3
Задание 2
2. Как разделение труда влияет на расстановку работников и структуру кадров на вашем предприятии…………………………………………………7
2.1. Организационно-функциональная структура управления, должностное и долевое распределение служащих по категориям………….7
2.2. Показатели двух цехов (участков) с предметами и пооперационным разделением труда……………….....................................10
Задача 1…………………………………………………………………………14
Задача 2…………………………………………………………………………16
Задача 3…………………………………………………………………………21
Задача 4…………………………………………………………………………22
Библиографический список……………………………………………………..26