Действующие льготы Крайнего Севера и местностей, приравненных к нему, их характеристика

Гарантии и  компенсации расходов, связанных  с переездом

Лицам, заключившим трудовые договоры о работе в организациях, финансируемых из федерального бюджета, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, и прибывшим в соответствии с  этими договорами из других регионов Российской Федерации, за счет средств  работодателя предоставляются следующие  гарантии и компенсации:

• единовременное пособие в размере двух должностных окладов (месячных тарифных ставок) и единовременное пособие на каждого прибывающего с ним члена его семьи в размере половины должностного оклада (половины месячной тарифной ставки) работника;
• оплата стоимости проезда работника и членов его семьи в пределах территории Российской Федерации по фактическим расходам, а также стоимости провоза багажа не свыше пяти тонн на семью по фактическим расходам, но не свыше тарифов, предусмотренных для перевозки железнодорожным транспортом;
• оплачиваемый отпуск продолжительностью семь календарных дней для обустройства на новом месте.

Право на оплату стоимости  проезда и стоимости провоза  багажа членов семьи сохраняется  в течение одного года со дня заключения работником трудового договора в  данной организации в указанных  районах и местностях.

Работнику организации, финансируемой  из федерального бюджета, и членам его  семьи в случае переезда к новому месту жительства в другую местность  в связи с расторжением трудового  договора по любым основаниям (в  том числе в случае смерти работника), за исключением увольнения за виновные действия, оплачивается стоимость проезда  по фактическим расходам и стоимость  провоза багажа из расчета не свыше  пяти тонн на семью по фактическим расходам, но не свыше тарифов, предусмотренных для перевозок железнодорожным транспортом.

Гарантии и компенсации, предусмотренные настоящей статьей, предоставляются работнику организации, финансируемой из федерального бюджета, только по основному месту работы.

Размер, условия и порядок  компенсации расходов, связанных  с переездом, лицам, работающим в  организациях, финансируемых из бюджетов субъектов Российской Федерации, устанавливаются  органами государственной власти субъектов  Российской Федерации, в организациях, финансируемых из местных бюджетов, - органами местного самоуправления, в  организациях, не относящихся к бюджетной  сфере, - работодателем.

Библиографический список:

1. Трудовой кодекс Российской Федерации [Текст] : федер. закон : [ принят Гос. Думой 21 янв. 2001 г.] // Собр. Законодательства РФ. – 2002. - №1. – ст.
2. Приказ Минтруда РСФСР от 22.11.1990 N 2 (ред. от 11.07.1991, с изм. от 12.04.2012) "Об утверждении Инструкции о порядке предоставления социальных гарантий и компенсаций лицам, работающим в районах Крайнего Севера и в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, в соответствии с действующими нормативными актами
3. Федеральный Закон РФ от 19.02.1993 N 4520-1 (ред. от 02.07.2013) "О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях
4. Постановление Совмина СССР от 03.01.1983 N 12 (ред. от 03.03.2012) "О внесении изменений и дополнений в Перечень районов Крайнего Севера и местностей, приравненных к районам Крайнего Севера, утвержденный Постановлением Совета Министров СССР от 10 ноября 1967 г. N 1029" (вместе с "Перечнем районов Крайнего Севера и местностей, приравненных к районам Крайнего Севера, на которые распространяется действие Указов Президиума Верховного Совета СССР от 10 февраля 1960 г. и от 26 сентября 1967 г. о льготах для лиц, работающих в этих районах и местностях", утв. Постановлением Совмина СССР от 10.11.1967 N 1029)
5. Постановление Правительства РФ от 12.06.2008 N 455 "О порядке компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа  на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в организациях, финансируемых из средств федерального бюджета, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, и членов из семей"
6. Письмо Минздравсоцразвития РФ от 21.08.2009 N 1171-13 <О применении нормативных правовых актов, утверждающих размеры районных коэффициентов
7. Письмо ФНС РФ от 22.10.2009 N 3-2-09/223@ "О порядке учета в целях налогообложения прибыли расходов по выплате районного коэффициента к заработной плате работникам филиала организации" 
   Источник публикации: "Еженедельник бухгалтера", N 4, 2010
8. Письмо Роструда от 29.06.2011 N 1891-6-1 <О применении районных коэффициентов к заработной плате работников, выполняющих работу по трудовым договорам в представительстве (филиале) российской организации в Киргизской Республике Источник публикации: "Журнал руководителя и главного бухгалтера ЖКХ", N 9, 2011 (часть II)