Отчёт по практике в приемной комиссии ВУЗа
Отчет по практике, 28 Августа 2012, автор: пользователь скрыл имя
Описание работы
Задачи:
• рассмотреть организационную структуру СФ ГОУ ВПО МГУПИ;
• изучить нормативные документы;
• изучить особенности функционирования приемной комиссии;
• изучить должностные обязанности работника приемной комиссии;
• ознакомиться с программными продуктами, которые используются в приемной комиссии;
• получить навык работы со специальными программными продуктами;
Содержание работы
ВВЕДЕНИЕ ……………………………………………………………...
1. Характеристика организации …………………………...….…….…..
2. Организационная структура ВУЗа …………………………………..
3. Цели организации………………………………………………….......
4. Использование программных продуктов……………….………........
ЗАКЛЮЧЕНИЕ………………………………………………...…………
Файлы: 1 файл
отчёт руслан.docx
— 1.04 Мб (Скачать файл)6. Распределяет обязанности между членами приемной комиссии.
7. Утверждает тексты билетов устных вступительных экзаменов, варианты письменных заданий, тексты изложений и другие экзаменационные
материалы.
- Утверждает расписание вступительных испытаний всех форм.
- Осуществляет общее руководство работой предметных экзаменационных комиссий университета.
- Участвует в собеседованиях с поступающими.
- Проводит прием граждан по вопросам поступления в вуз.
- Руководит работой по переводу и восстановлению.
Ответственный секретарь приемной комиссии
1.
Готовит проекты приказов, касающиеся
организации и проведения
- Готовит материалы к заседаниям приемной комиссии.
- Готовит проекты плана и графика работы приемной комиссии.
- Осуществляет общее руководство отборочными комиссиями.
- Организует учебу и инструктаж персонала приемной комиссии.
- Контролирует правильность оформления документов поступающих и ведение регистрационного журнала.
- Организует подготовку бланков документации комиссии.
- Ведет прием граждан, дает ответы на письма по вопросам приема.
- Организует агитационную и профориентационную работу приемной
комиссии. По поручению председателя приемной комиссии осуществляет
оперативное управление службами, обеспечивающими работу приемной
комиссии. - Организует и контролирует тиражирование экзаменационных материалов в необходимом количестве комплектов.
- Обеспечивает организованное проведение вступительных испытаний, консультаций и апелляций. Организует размещение экзаменационных групп по аудиториям и индивидуальную рассадку абитуриентов по рабочим местам.
- Руководит проведением шифровки и дешифровки письменных экзаменационных работ поступающих.
- Определяет работы, направляемые на ручную проверку во время проведения вступительных испытаний.
- Контролирует правильность оформления личных дел.
- Организует оформление и обеспечение необходимым инвентарем и оборудованием помещений для работы приемной комиссии, аудиторий для проведения вступительных испытаний и консультаций.
- Руководит работой по профориентации, учету и статистике.
- Обеспечивает организацию и контроль за проведением дней открытых дверей факультетов и университета, олимпиад, вступительных испытаний, ЕГЭ и т.д.
- Осуществляет координацию работы подразделения, занимающегося
довузовской подготовкой. - Обеспечивает сохранность документов и имущества комиссии.
- Организует подготовку и сдачу документов приемной комиссии в отдел кадров и в архив.
- Готовит проект отчета приемной комиссии для федерального (центрального) органа управления высшим профессиональным образованием
России. - Контролирует работу своих заместителей и при необходимости выполняет их отдельные функции.
Член приемной комиссии ответственный за организацию приема на целевые места
1. Участвует в подготовке
- Готовит Положение о приеме на целевые места в МГУПИ. Организует
информационную работу по реализации приема на целевые места. - Подготавливает и рассылает информационные письма муниципальным и административным органам о целевом приеме в МГУПИ.
4. Принимает и систематизирует
письма - заявки от администраций
государственных и муниципальных образований
с просьбой о выделении мест
для целевого приема.
- Готовит проект решения Совета университета относительно выделения
целевых мест государственным и муниципальным органам. - Ведет прием граждан, дает ответы на их письма по вопросам целевого
приема.
7.
Контролирует ввод информации об абитуриентах,
представленных в
письмах-заявках на выделение целевых
мест.
8.
Подготавливает договоры МГУПИ
с администрациями
9. Готовит информационные
письма главам государственных
и муниципальных образований
о принятом Советом университета
решении относительно выделения
целевых мест государственным
муниципальным
образованиям.
10. Подготавливает
договора МГУПИ
с администрациями
государственных и муниципальных образований
о реализации дополнительных
образовательных услуг.
11. Готовит приказ о реализации дополнительных образовательных услуг абитуриентам, поступившим по целевому набору.
Член приемной комиссии ответственный за организации» приема на места с оплатой стоимости обучения (дополнительные места)
1. Участвует в подготовке
2. Готовит Положение о приеме на места с компенсацией стоимости обучения (дополнительные места) в МГУПИ.
- Организует распространение рекламной информации о приеме на места с компенсацией стоимости обучения (дополнительные места).
- Готовит проект договора об обучении на дополнительных местах. Согласует его текст с экономическими и юридическими службами МГУПИ.
5. Ведет прием граждан, дает ответы на их письма по вопросам приема на места с оплатой стоимости обучения (дополнительные места).
- Готовит проект приказа о наборе в МГУПИ.
- Организует оформление помещения отборочной комиссии по приему
на места с компенсацией стоимости обучения (дополнительные места). - Проводит инструктаж технического секретариата отборочной комиссии и реализует постоянный контроль за его работой.
- Руководит работой отборочной комиссией по приему на места с компенсацией стоимости обучения (дополнительные места).
- Несет личную ответственность за правильность приема и оформление
документов абитуриента, а также за их сохранность. - Контролирует оформление личных дел абитуриентов.
12.
Проводит работу по
- Осуществляет контроль за правильностью оформления экзаменационных листов абитуриентов факультета.
- Организует проведение вступительных испытаний для абитуриентов,
поступающих на места с компенсацией стоимости обучения (дополнительные места). - Обеспечивает сохранность документов абитуриента в отборочной комиссии.
- Организует и проводит собрание абитуриентов для зачисления на факультете.
- Производит подготовку и сдачу личных дел студентов в отдел кадров и в архив.
18.
Производит и несет
19. Готовит материалы для отчета отборочной комиссии по приему на места с компенсацией стоимости обучения.
20.
Готовит проекты приказа о зачислении
на места с компенсацией
стоимости обучения (дополнительные
места).
3. Цели организации
Миссией университета является создание обучающимся условий, необходимых для освоения ими основных образовательных программ высшего профессионального, послевузовского профессионального образования, а также образовательных программ дополнительного профессионального образования путем целенаправленной организации учебного процесса, выбора форм, методов и средств обучения (образовательных технологий).
Целью университета является формирование условий для развития профессионального образования инженерных, управленческих и экономических кадров.
В процессе
осуществления своей
- осуществляет подготовку, переподготовку и (или) повышение квалификации специалистов со средним профессиональным образованием, специалистов с высшим профессиональным образованием, магистров и научных кадров повышенного творческого потенциала в области приборостроения и информатики, технологии и автоматизации производства, экономики и права и других приоритетных направлений естественно - научного и социально-экономического профиля;
- выполняет фундаментальные и прикладные научные исследования по широкому спектру наук;
- является ведущим научным и методическим центром в области своей деятельности.
- повышение качества подготовки выпускаемых специалистов всех уровней образования, расширение номенклатуры специальностей, подготовки специалистов в условиях перехода к рыночной экономике, востребованности выпускаемых специалистов на рынке труда;
- создание условий для гармоничного развития личности как преподавателей и сотрудников, так и студентов;
- укрепление и развитие материально-технической базы: оснащение новым учебным оборудованием, увеличение учебно-лабораторных площадей, расширение спортивной базы и мест для отдыха преподавателей и студентов и т.д.
Для решения
поставленных задач необходимо иметь
квалифицированный и грамотный
управленческий аппарат; это в первую
очередь директора филиалов, заведующие
кафедрами, а также административно-
Университет реализует следующие уровни подготовки кадров в сферах управления экономики и др.:
- подготовку специалистов с высшим профессиональным образованием,
- подготовку бакалавров и магистров.
Приемная комиссия СФ МГУПИ информирует абитуриентов по всем вопросам, связанным с поступлением в Московский государственный университет приборостроения и информатики, а именно:
- по каким направлениям подготовки бакалавров и магистров проводится набор и обучение;
- правила проведения вступительных испытаний для поступления в МГУПИ;
- какие правила приема в МГУПИ утверждены на 2011/2012 учебный год;
- ознакомиться с основной образовательной программой по направлениям подготовки.
Согласно
положению «Об организации
- Прием документов и их обработка;
- Ввод и передача их в центральную базу данных «Абитуриент» ответственному за Поток члену ПК;
- Получение результатов вступительных испытаний в виде индивидуальных конвертов и экзаменационных листов;
- Подготовка личных дел и их передача в студенческий отдел кадров.
4. Использование программных
В приемной комиссии СФ МГУПИ имеется два рабочих места оборудованных ПК. В каждом ПК имеется доступ в интернет.
Посредством ПК осуществляются следующие действия:
- Заведение личных дел в базу данных программы «1С: Предприятие: Абитуриент 2011»;
- Составление рейтингов абитуриентов;
- Составление ежедневной статистики поданных заявлений;
- Оформление объявлений полученных от головного ВУЗа;
- Оформление пропусков ЕГЭ (для абитуриентов, сдающих ЕГЭ в июле);
- Формирование и рассылка подготовительных материалов к экзаменам в ВУЗе.
Работа технического секретаря с ПК, в основном, состоит в заведении личных дел в базу данных программы «1С: Предприятие: Абитуриент 2011»;
Доступ к программе и базе данных личных дел абитуриентов осуществляется посредством удаленного рабочего стола (Рисунок 2)
Программа «1С: Предприятие: Абитуриент 2011» позволяет внести информацию следующего характера:
- Фамилия, имя, отчество;
- Дата рождения;
- Адрес регистрации и фактического места проживания;
- Контактная информация (номера телефонов, адрес электронной почты);
- Форма обучения;
- Желаемые направления обучения;
- Количество баллов по ЕГЭ и т.д.
После запуска программы на вкладке «Ввод данных» необходимо выбрать «Ввод нового абитуриента» (Рисунок 3)
Рисунок 2 – Доступ к программе «1С: Предприятие: Абитуриент 2011» посредством удаленного рабочего стола.