Методика проведення інтегрованого уроку
Дипломная работа, 06 Июля 2014, автор: пользователь скрыл имя
Описание работы
На І етапі, коли систему професійно-технічної освіти представляли фабрично-заводські училища (ФЗУ) та професійні школи, в яких інтегрували навчальний матеріал у певній узагальненій формі, створювалися інтегровані курси, наприклад, фізики та хімії, геометрії та креслення тощо.
На ІІ етапі починається інтеграція на основі між предметних зв’язків, переважно між предметними та професійно-технічними знаннями (П.Р.Атутов, С.Я.Батишев, О.Ф.Федоров та інші).
Содержание работы
ВСТУП 5- 8
1. ТЕОРЕТИЧНА ЧАСТИНА
Інтеграційне навчання, реалізація інтегрованих зв'язків на уроці 9
Види та рівні інтеграції.
Реалізація інтегрованих зв'язків на уроці.
Основні шляхи встановлення зв'язків
1.2. Бінарний урок, як одна з форм інтеграції 11
1.2.1. Принципи бінарного уроку
1.2.2. План-схема бінарного уроку
1.2.3. Що дає бінарне навчання?
2. ПРАКТИЧНА ЧАСТИНА 21
Методична розробка інтегрованого уроку спец технології
та виробничого навчання
ВИСНОВКИ 31
ЛІТЕРАТУРА 32
Файлы: 1 файл
випускна робота.doc
— 296.50 Кб (Скачать файл)
Після вступного інструктажу ми повинні приступити до практичних занять. Проведемо ділову гру з організації робочих місць (макетування робочих місць).
Ділова гра
Ви повинні підготувати робоче місце продавця до роботи. Розмістити товари і зробіть їх викладку. Оформіть цінник на товар. Обслужити покупців.
3. Варіант організації діяльності учнів
Майстер:
А зараз ми перейдемо в майстерню і продовжимо урок.
Майстер в/н проводить:
Урок проходитиме в формі ділової гри. Учні об’єднуються в групи по 5 учнів в кожній групі: група продавці, покупці, журі.
- Продавці (3 групи) - організують робоче місце продавця, та обслуговують покупців;
Учні в кожній групі розподіляють обов’язки (оформлення вітрини, надання консультації, розрахунок з покупцем, оформлення пакунку.
- Покупці – задають питання про товари, створюють конфліктні ситуації;
Запитують про той, чи інший товар. Створюють конфліктні ситуації.
- Журі – оцінюють діяльність продавців;
Оцінюють діяльність групи
(на протязі уроку групи
Картка оцінювання діяльності учнів – 1 група ( на кожну групу)
Максимальний оцінка команди – 10 балів за кожний елемент
№ п/п |
Назва команди |
Оформлення вітрини |
Підготовка товарів до продажу |
Надання консультації |
Розрахунок з покупцем |
Оформлення пакунку |
Вирішення конфліктній ситуації |
Всього балів |
1 |
||||||||
2 |
||||||||
3 |
||||||||
4 |
||||||||
5 |
Після завершення інтерактивних вправ кожен учень ділиться інформацією, отриманою у інтерактивній частині.
Рефлексія:
- З якою метою було проведено інтегроване навчання?
- Яка частина уроку (теоретична чи практична) здалася більш ціка вою?
- Яка з інтерактивних ігор більше сподобалась?
- Чому б хотіли навчитись у подальшому?
Викладач:
А зараз оцініть себе по кожному з визначених напрямів. Заповніть таблицю.
Листок оцінки учнем власної участі в роботі
Як добре я працював із своїми товаришами? |
Завжди |
Звичайно |
Іноді |
Ніколи |
Я співробітничав в діловій грі |
||||
Я ретельно працював над презентацією |
||||
Я активно працював в грі Що? Де? Коли? |
||||
Я висловлював нові ідеї |
||||
Я вносив конструктивні пропозиції, коли мене просили про поміч |
||||
Я підбадьорював інших |
4. Підведення підсумку уроку
Викладач:
Кінцеву оцінку ви зможете отримати на заключному інструктажі.
(При підбитті підсумків
5. Заключний інструктаж
Майстер:
1. Підведення підсумків змагань команд.
2. Характеристика кожної роботи учасників конкурсу.
3. Коментар позитивних і
4. Оголошення оцінок журі щодо:
- команди-переможниці;
- кожного учасника конкурсу.
6. Підсумки уроку
1. Коротке підведення підсумку уроку.
2. Видача домашнього завдання.
Висновок
За час роботи в училищі зрозуміла, що традиційна форма навчання себе не виправдовує. Підлітки, переступивши поріг училища, чекають від нас чогось абсолютно нового, незвичайного. У течії ряду років я працюю над темою "Активізація учбовою діяльністю учнів". Нетрадиційна форма навчання це ключ до рішення учбово-комплексних завдань у вивченні матеріалу з різних позицій, шлях в професіоналізм через професійно - важливі якості, і тому подібне. Виробництву вимагається не пасивний виконавець, а відповідальний діяч, у якого активність і здатність до екстреної мобілізації в умовах дефіциту часу переважає над операціями автоматизму. Якщо бути коротким, то наші випускники мають бути здатні розвивати виробництво, утримувати динаміку професії, прагнути до професіоналізму.
Литература
- Олійник О. М. Організація, обладнання і технологія продажу продовольчих товарів: Підручник для учнів проф..-техн. навч. ТОВ «ЛДЛ», Київ 2002.
- О. Помету, Л, Пироженко Сучасний урок та інтерактивні технології навчання: Науково-методичний посібник. Київ2003
- Лакоцетина Т.П. Современный урок. Часть 6.: Интегрированные уроки. Научно-практическое пособие для учителей, методистов, руководителей учебных заведений, студентов пед. учебн. заведен.-Ростов-н/Д: Изд-во «Учитель», 2008.
- Сухаревская У.Ю. Технология интегрированного урока. «Учитель», 2003.
- Э.Д. Шантина. Интеграция как фактор развития учащихся в процессе обучения и воспитания.
ВІДГУК - РЕЦЕНЗІЯ
Слухач ______________________________
(Прізвище, ім’я, по батькові)
______________________________
(Посада, місце роботи)
Тема: ______________________________
______________________________
Примітка: У відгуку зазначається: відповідність змісту роботи затвердженому завданню; повнота освітлення основних питань; ступінь самостійності, ініціативи, виказані слухачем при розробці теми; цінність висновків та пропозицій; доцільність їх практичної реалізації; рекомендації про допущення до захисту, оцінка роботи (“відмінно”, “добре”, “задовільно”).