Определение потребности предприятия в кадрах

Реферат, 16 Декабря 2012

Одним из важнейших показателей, характеризующих производственные возможности предприятия, является численность промышленно-производственного персонала. Чем больше численность, тем при прочих равных условиях больше объем произведенной продукции.

Планирование потребности предприятия в персонале

Реферат, 30 Мая 2014

Эффективное кадровое планирование положительно влияет на результаты деятельности организации благодаря оптимизации использования персонала, выявлению и продуктивному применению профессионального потенциала сотрудников, созданию основы для планомерного набора и отбора персонала, сокращению общих издержек на рабочую силу за счет продуманной, последовательной и активной политики на рынке труда. Поэтому комплексное изучение теоретических и практических основ кадрового планирования и прогнозирования потребности в персонале является важной основой нашей будущей деятельности. В этом состоит актуальность выбранной темы.

Планирование труда и потребности персонала предприятия

Курсовая работа, 05 Ноября 2013

Актуальность данной темы заключается в том, что заработная плата есть элемент дохода наемного работника, форма экономической реализации права собственности на принадлежащий ему ресурс труда. Вместе с тем для работодателя, ресурс труда для использования его в качестве одного из факторов производства, оплата труда наемных работников является одним из элементов издержек производства.
Цель курсовой работы – исследовать особенности планирования труда на предприятии и его оплаты.
Для достижения цели курсовой работы поставлены и решены следующие задачи:
- определить общую концепцию внутрифирменного планирования;
- дать характеристику фонда оплаты труда;
- проведение исследования планирования средств на оплату труда персонала предприятия, а также изучение проблемы в области планирования оплаты труда;
- проанализировать состояние и пути развития оплаты труда на предприятиях в России.

Планирование потребности предприятия в оборотных активах

Курсовая работа, 20 Декабря 2011

Целью данной работы является анализ оборотных средств и определение их роли в управлении финансами на предприятии.

Анализ потребности в персонале на предприятии ОАО «Совхоз Акбашевский»

Курсовая работа, 17 Марта 2013

Концепцию долгосрочной, ориентированной на будущее кадровой политики, учитывающей все аспекты, можно реализовать с помощью кадрового планирования - направленной на стратегические и текущие задачи в сфере управления персоналом. Кадровое планирование охватывает все направления кадровой политики, предусматривает определение стратегических проблем и их решении путем осуществления конкретных мероприятий в виде оперативных планов; разрабатываются показатели, которые необходимо достичь, происходит постоянный контроль по их достижимости, корректировке в случае необходимости; происходит определение необходимых ресурсов; определяются подразделения и службы, с которыми будет осуществляться взаимодействие.

Планирование потребности предприятия в материально-технических ресурсах

Курсовая работа, 10 Июня 2013

Цель контрольной работы заключается в изучении планирования потребности в материально - технических ресурсах предприятия. Для достижения цели необходимо решить следующие задачи:
-на основании литературных данных рассмотреть теоретические аспекты планирования потребности в материально - технических ресурсах предприятия как элемента хозяйственного управления предприятием;
-изучить основные характеристики работы планово-экономического отдела на конкретном предприятии.
Перейдем к рассмотрению теоретического раздела работы.

Планирование потребности предприятия в материально-технических ресурсах

Курсовая работа, 07 Июня 2013

Цель контрольной работы заключается в изучении планирования потребности в материально - технических ресурсах предприятия.
Для достижения цели необходимо решить следующие задачи:
-на основании литературных данных рассмотреть теоретические аспекты планирования потребности в материально - технических ресурсах предприятия как элемента хозяйственного управления предприятием;
-изучить основные характеристики работы планово-экономического отдела на конкретном предприятии.

Совершенствование процесса определения потребности персонала на предприятии

Курсовая работа, 08 Апреля 2012

В результате прогноза спроса и предложения на трудовые ресурсы любая организация может выяснить число людей, в которых она нуждается, уровень их квалификации и расстановку кадров.
Актуальность данной работы заключается в том, что персонал является важным ресурсом работы предприятия, который обеспечивает его бесперебойную работу для достижения целей.
Цель курсовой работы - применение способов расчета потребности в персонале к его определенным группам или категориям сотрудников.

Методы определения потребности предприятия в оборотных средствах предприятий

Курсовая работа, 02 Ноября 2012

Определение потребности предприятия в собственных оборотных средствах осуществляется в процессе нормирования, т.е. определения норматива оборотных средств.
Целью нормирования является определение рационального размера оборотных средств, отвлекаемых на определенный срок в сферу производства и сферу обращения.
Потребность в оборотных средствах для каждого предприятия определяется при составлении финансового плана. Т.о., величина норматива не является величиной постоянной. Размер собственных оборотных средств зависит от объема производства, условий снабжения и сбыта, ассортимента производимой продукции, применяемых форм расчетов.

Методика планирования потребности в оборудовании сельскохозяйственных предприятий

Контрольная работа, 08 Сентября 2013

Важным фактором повышения темпов развития сельскохозяйственного производства, снижения себестоимости продукции и повышения рентабельности является более эффективное использование сельскохозяйственного оборудования. До последнего времени проблема эффективного обеспечения сельскохозяйственных предприятий необходимым оборудованием практически не рассматривалась. Поэтому исследование проблемы планирования оборудования сельскохозяйственных предприятий является весьма важным и актуальным.
Низкая обеспеченность предприятия сельскохозяйственным оборудованием приводит к несвоевременному выполнению важнейших технологических операций, росту трудоемкости и увеличению материальных затрат на производство продукции. В свою очередь, наличие большого количества сверхнормативного оборудования способствует росту амортизационных отчислений, увеличению затрат на их сохранение и обслуживание, что в конечном итоге ведет к удорожанию производимой продукции. Высокая эффективность сельскохозяйственного производства достигается при оптимальной обеспеченности хозяйств необходимым оборудованием.

Планирование потребности предприятия в энергии различных видов и организация учета энергопотребления

Контрольная работа, 23 Марта 2013

Основой рациональной организации энергохозяйства на предприятии является правильное планирование производства и потребления энергоресурсов. Оно, как правило, осуществляется на основе нормативного подхода с применением балансового метода.
Нормативы — это поэлементные составляющие норм. Они характеризуют удельный расход элемента нормирования на единицу объема, производительности и другие показатели при выполнении производственных процессов.
Норма расхода — это максимально допустимое плановое количество ресурсов на производство единицы продукции (работы) установленного качества в планируемых условиях производства.