Зарубежный опыт организации муниципальной власти
Реферат, 11 Июня 2014
Организационные модели местного самоуправления строятся на основе сочетания трех основных элементов: представительного органа, местной администрации и высшего должностного лица. Различие между моделями обусловлено распределением полномочий между этими элементами, численностью населения муниципального
образования, размерами его территории, объемов и сложностью решаемых вопросов, социально-политической ситуацией и множеством других факторов.
Мировой опыт знает множество организационных форм местного самоуправления с различными схемами формирования органов местного самоуправления и разграничением полномочий между ними.
Система органов государственной и муниципальной власти
Курсовая работа, 19 Сентября 2015
Государственный и муниципальный заказ.
С переходом России к рыночным отношениям потребовался коренной пересмотр системы государственных закупок и государственного заказа. От плановых, жестко регламентированных поставок продукции надо было переключаться на приобретение товаров в рыночной среде.
У государственного чиновника по сути дела практически нет стимулов для тщательного отбора выгодных для государства предложений. Более того, при отсутствии четкой регламентации процесса закупок этот сектор государственной деятельности нередко становится питательной средой для злоупотреблений и коррупции.
Муниципальная власть и население: проблемы взаимодействия
Контрольная работа, 20 Мая 2013
Хотелось бы отметить, что проблема отчуждения населения от местной власти не сводиться к решению какой-либо одной проблемы. Эта симптоматичная характеристика сегодняшнего российского общества вызвана множеством факторов, среди которых можно выделить в первую очередь экономические, социальные причины. Я уверена, что их может объяснить каждый. В контексте темы курсовой работы я поставила задачей рассмотреть проблемы взаимодействия местной власти и СМИ, взаимодействия с населением, понимание и представление последнего о роли местного самоуправления в России.
Публичное администрирование и муниципальная публичная власть
Реферат, 08 Декабря 2013
Под публичной сферой мы предлагаем понимать определенную область общественной жизни, в которой с одной стороны публика, а с другой стороны государство, взаимодействуют как друг с другом, так и между собой по наиболее важным вопросам общественной жизни с целью их решения путем претворения в жизнь через порядок, установленный действующим законодательством, а также осуществления функции общественного контроля за деятельностью государства и формирования запроса на осуществление конкретных действий органов управления. В данном понятии нами использованы наиболее значимые признаки, приведенные выше. При этом мы оговорились, что целью публичной сферы «цивилизованного типа» является воплощение в жизнь принятых решений в рамках действующего закона.
Деятельность муниципальных органов власти в области информатизации
Контрольная работа, 11 Ноября 2014
Информация как совокупность каких-либо сведений, данных, факторов, характеристик о соответствующих предметах, процессах, явлениях, отношениях, событиях и т.д., собранных и систематизированных в пригодную для использования форму, составляют основу муниципального управления. Управленческие процессы - это не что иное, как поиск, фиксация, анализ, оценка, распространение социальной информации, то есть той информации, которая связана с отражением и преобразованием различных форм жизнедеятельности людей [1, c. 2].
Виды и формы муниципальной власти. Основные теории местного самоуправления
Контрольная работа, 06 Декабря 2013
Целями и задачами данной работы является детальное рассмотрение возможных видов муниципальной власти, форм организаций, а также изучение основных теорий местного самоуправления. Для более ясного понимания изучаемой темы данной работы автор предлагает к рассмотрению системы муниципальной власти на примере городского округа ЗАТО Большой Камень.
Причины коррупции в системе государственной и муниципальной власти и методы борьбы с ней
Реферат, 23 Декабря 2012
Преступность как социальный феномен имеет определенные исторические корни, ее рост особенно заметен в условиях кризисных явлений в экономике и социальной сфере, ослабления роли государства; сращивание преступных элементов с должностными лицами приводит к коррупции. В действующей Концепции национальной безопасности РФ криминализация общественных отношений, рост организованной преступности названы в качестве основных факторов, создающих широкий спектр внутренних и внешних угроз национальной безопасности страны. В Послании Президента РФ Федеральному Собранию 10 мая 2006 г. указывалось: «…несмотря на предпринимаемые усилия, нам до сих пор не удалось устранить одно из самых серьезных препятствий на пути нашего развития — коррупцию»
Модели и система управления персоналом в органах государственной и муниципальной власти
Контрольная работа, 03 Июня 2015
1. Проанализировав модели управления персоналом, определите, черты какой (каких) модели свойственны современной государственной, муниципальной службе. Обоснуйте свой ответ с использованием конкретных примеров.
Проводимые в Российской Федерации административная реформа и реформа государственной службы обозначили проблему концептуальных направлений развития государственной, прежде всего гражданской, службы. Переход экономики России к рыночным отношениям ознаменовался попытками внедрения в систему государственной службы элементов менеджмента и формирования "менеджерской модели" государственной службы, принципиально новой для нашего государства, в основу которой положены подходы "нового государственного управления, опробованные в развитых странах, в частности в Великобритании, которые позволили там... повысить эффективность работы аппарата"
Организация работы с обращением граждан в органах государственной (муниципальной) власти
Курсовая работа, 03 Июня 2013
Целью курсовой работы является изучить становление, развитие и современное состояние института обращений граждан, выявить причины низкого уровня “рассматриваемости” обращений и, по возможности, предложить пути устранения возникающих проблем. Этому и будет посвящена настоящая работа.
Для достижения цели ставятся следующие задачи:
-дать понятие и общую характеристику обращений граждан
-выделить коллективные обращения- петиции из основных видов обращений граждан
Современные методы управления персоналом в органах государственной муниципальной власти
Реферат, 14 Апреля 2013
Процесс управления в наше динамичное время представляет собой сложную работу, которую нельзя выполнять успешно, руководствуясь простыми сухими заученными формулами. Управление - это процесс планирования, организации, мотивации и контроля, необходимый для того, чтобы сформулировать и достичь цели организации. Управление - это синтез средств и способов подготовки управленческих решений и организация их исполнения.
С переходом к рыночной экономике происходят принципиальные изменения в системе управления предприятиями и организациями. Следствием таких изменений становятся новые подходы к качеству управлению персоналом.
Организация деятельности связей с общественностью в муниципальных органах власти: общая характеристика
Курсовая работа, 18 Июня 2015
Цель работы – выявить возможности связей с общественностью в Исполнительном комитете Рыбно-Слободского муниципального района Республики Татарстан в работе с целевой аудиторией.
Достижение поставленной цели предполагает решение следующих задач:
- дать общую характеристику организации деятельности связей с общественностью в муниципальных органах власти;
- рассмотреть основные направления деятельности связей с общественностью в Исполнительном комитете Рыбно-Слободского муниципального района;
- охарактеризовать средства связей с общественностью в Исполнительном комитете Рыбно-Слободского муниципального района в работе с целевой аудиторией .
Повышение эффективности деятельности службы управления персоналом в органах государственной и муниципальной власти
Дипломная работа, 12 Декабря 2011
Цель данной дипломной работы – повышение эффективности деятельности службы управления персоналом в органах государственной и муниципальной власти.
Задачи, которые мы поставили перед собой в нашей работе, это:
во-первых, рассмотреть современные концепции управления персоналом,
во-вторых, изучить основные принципы формирования системы управления персоналом в организации;
в-третьих, рассмотреть кадровую политику организации;
в-четвертых, изучить функции, структуру и технологию работы служб управления персоналом.
Основные принципы организации делопроизводства и документооборота в органах государственной и муниципальной власти
Реферат, 05 Января 2013
Государственные структуры являются стабильными потребителями систем электронного документооборота (СЭД), так как их деятельность непосредственно соотносится с производством документов.
Но внедрение и использование СЭД в государственных и муниципальных органах управления имеет ряд существенных ограничений.
Органы государственной власти и муниципальных образований, осуществляющие финансовую деятельность: правовое положение и функции
Контрольная работа, 12 Ноября 2014
Несовершенство законодательной, в том числе и конституционной базы в сфере финансов, противоречивость и слабость принятых кодифицированных актов усложняют правоприменительную практику и вызывают необходимость их совершенствования. В научном исследовании и последующей выработке теоретических выводов и предложений нуждаются не только нормативно-правовые основы, но и становление, а главное, развитие финансово-правовых институтов, повышение эффективности всех составляющих финансовой деятельности.