Теория организации

Организационная структура – это состав, взаимосвязь и соподчиненность самостоятельных управленческих подразделений и отдельных должностей, выполняющих функции управления.
Формируя структуру, мы ставим цель – создать систему, совокупность устойчивых связей, обеспечивающих достижение целей организации и ее внутреннюю стабильность.

1. Гибридная структура организации 3
2. Проблемы разработки структуры организации 6
3. Жизненный цикл организации. Характеристика этапов 10
Список литературы 26