Современная концепция лидерства
Контрольная работа, 27 Июня 2014, автор: пользователь скрыл имя
Описание работы
Обязательное условие лидерства- обладание властью в конкретных формальных или неформальных организациях самых разных уровней и масштаба от государства и даже группы государств до правительственных учреждений, местного самоуправления или народных и общественных групп и движений. Формализованная власть лидерства закрепляется законом. Но во всех случаях лидер имеет социальную и психологическую, эмоциональную опору в обществе или коллективах людей, которые за ним следуют.
Наиболее известными из концепции лидерства являются следующие:
- концепция атрибутивного лидерства;
- концепция харизматического лидерства;
-концепция преобразующего лидерства.
Файлы: 1 файл
менеджмент.docx
— 44.52 Кб (Скачать файл)Руководитель должен укреплять у подчиненного чувство собственного достоинства. Хорошо выполняя работу подчиненный заслуживает не только материального, но и морального поощрения.
Руководитель должен защищать своих подчиненных и быть им преданным.
Руководитель должен правильно выбрать форму распоряжения для своих подчиненных, это может быть приказ просьба, запрос. Приказ, прежде всего, следует использовать в чрезвычайных ситуациях, а также в отношении недобросовестных сотрудников. Просьба используется в том случае, если ситуация рядовая, а отношения между руководителем и подчиненным основано на доверии и доброжелательности.
Руководитель создает атмосферу в коллективе. И если руководителя сотрудники уважают, то и дела идут хорошо.
Список литературы
1. Веснин, В.Р. Основы менеджмента: Учебник.3-е изд., перераб./ В.Р. Веснин. - М.: Институт международного права имени А.С. Грибоедова, 1999. - С.6;
2.Земцов, А.В. Менеджмент. Конспект лекций.// А.В. Земцов. М.: «Издательство Приор», 1998.-188 с.- С. 10.
3.Мескон М., Основы менеджмента. – М.: Дело, 2001 г.
4.Румянцева, З.П. Менеджмент организации М.: ИНФРА - М., 2005
5.Сухов, В.Д., Основы менеджмента: Учебное пособие для нач. проф. Образования. / В.Д. Сухов, С.В. Сухов, Ю.А. Москвичев. - М.: Издательский центр «Академия», 2003.-С. 7.
6. Фатхутдинов Р.А. Управленческие решения. Учебник. – М.: ИНФРА – М, 2005. – 278 с.