Повышение эффективности деятельности службы управления персоналом в органах государственной и муниципальной власти
Дипломная работа, 12 Декабря 2011, автор: пользователь скрыл имя
Описание работы
Цель данной дипломной работы – повышение эффективности деятельности службы управления персоналом в органах государственной и муниципальной власти.
Задачи, которые мы поставили перед собой в нашей работе, это:
во-первых, рассмотреть современные концепции управления персоналом,
во-вторых, изучить основные принципы формирования системы управления персоналом в организации;
в-третьих, рассмотреть кадровую политику организации;
в-четвертых, изучить функции, структуру и технологию работы служб управления персоналом.
Содержание работы
Введение……………………………………………………………………………. 3
Глава 1. Теоретические основы системы управления персоналом в современной организации………….…….............................................................. 6
1.1. Управление персоналом в современных условиях:
понятия, сущность, цели, задачи, функции…………………….........…6
1.2. Кадровая политика организации в органах государственной и муниципальной власти..……..................................................................16
1.3. Технология работы службы управления персоналом…..…….……….20
1.4. Эффективность системы управления персоналом в организации........22
7.Эффективные инструменты управления персоналом…………………27
Глава 2. Сравнительный анализ деятельности служб персонала
в органах государственной власти и
коммерческих организациях…………………………………………34
2.1. Общие направления деятельности служб персонала
в органах государственной власти и коммерческих структурах….....34
2.2. Конкурсы на замещение вакантных должностей……………………..36
2.3. Аттестация…………………………………………………………….…45
2.4. Кадровый резерв…………………………………… …………………..57
Заключение…………………………………………………………………..…….64
Список использованных источников и литературы…………………………67
Файлы: 1 файл
ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ СЛУЖБЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В ОРГАНАХ ГОСУДАРСТВЕННОЙ И МУНИЦИПАЛЬНОЙ ВЛАСТИ.doc
— 365.50 Кб (Скачать файл)- Нормативно-правовые акты
- Конституция Российской Федерации. Принята всенародным голосованием 12 декабря 1993 года // российская газета. 1993. 25 декабря.
- Трудовой кодекс Российской Федерации: Федеральный закон № 197 от 30.12.2001 // Справочная правовая система «Консультант».
- О государственной
гражданской службе Российской Федерации:
Федеральный закон от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ
(с изменениями и дополнениями) // Российская газета. 2004. 31 июля - О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации: Указ Президента РФ от 1 февраля 2005 г. N 112 // Российская газета. 2003. 29 марта.
- О проведении аттестации государственных гражданских служащих Российской Федерации: Указ Президента РФ от 1 февраля 2005 г. N 110 // Российская газета. 2005. 03 февраля.
- Реформирование государственной службы Российской Федерации: Федеральная программа. Утверждена Указом Президента Российской Федерации от 19 ноября 2002 г. № 1336 // Справочная правовая система «Консультант».
- ГОСТ Р 6.30-2003
«Унифицированные системы документации.
Унифицированная система организационно-распорядительной
документации. Требования к оформлению документов»:
Постановление Госстандарта России от 03.03.2003 № 65-ст. // Справочная правовая система «Консультант».
2.
Литература
- Алавердов А. Р. Организация управления персоналом современного российского банка. М.: БДЦпресс, 2003.
- Алехина О., Павлуцкий А. Служба персонала - мифы и реалии // Управление персоналом, 2000. №11.
- Андреянова В. В. Как правильно организовать делопроизводство. М., 1998.
- Афанасьева А. И., Радько С. Г. Совершенствование кадровой службы на предприятии // Справочник кадровика. 2003. № 2.
- Базаров Т. Ю., Еремин Б. Л. Основы организации и управления персоналом. М.: ЦКТ -XXI век, 2001.
- Базаров Т.Ю., Еремен Б.Л. Управление персоналом. М., 1999
- Баранова Г. И. Модели управления персоналом. Ижевск, 1997.
- Барков С. А. Управление персоналом. М., 1997.
- Беляцкий Н. П., Велеско С. Е., Рош П. Менеджмент персонала. Минск., 1998.
- Бизюкова И. В. Кадры. Подбор и оценка. М., 1984.
- Бойдаченко П. Г. Служба управления персоналом. Новосибирск, 1998.
- Брюйн П. Подготовка кадров для управления предприятиями. М., 1968.
- Верховцев А. В. Делопроизводство в кадровой службе - 5-е изд. М.: Инфра-М, 2003.
- Виноградов Е. А., Маусов Н. К., Ламскова О. М. Персонал в фирмах индустриально развитых стран. М., 1996.
- Виссема X. Менеджмент в подразделениях фирмы. Перевод с английского. М.: Инфра-М, 1996.
- Виханский О. С, Наумов А. И. Практикум по курсу «Менеджмент». М.: Гардарика, 1998.
- Волгин А. П., Матирко В. И., Модин А. А. Управление персоналом в условиях рыночной экономики. Опыт ФРГ. М.: Дело, 1992.
- Волкова К. А., Дежкина И. П. Предприятие: стратегия, структура, положение об отделах и службах, должностные инструкции. М.: Норма, 1997.
- Гондарчук В. А. Развитие предприятия. М.: Дело, 2000.
- Гончаров В. В. В поисках совершенства управления: Руководство для высшего управленческого персонала // Опыт лучших промышленных фирм США, Японии и стран Западной Европы. М.: Сувенир, 1993.
- Грачев М. В. Суперкадры: Управление персоналом в международной корпорации ЗМ. М.: Дело, 1993.
- Григорьева Т.О. Проблемы развития человеческих ресурсов компании // Управление персоналом. 2005. № 4.
- Дергач А. А. и др. Стратегия подбора и формирования управленческой команды. М., 1999.
- Дессер Г. Управление персоналом. М., 1997.
- Дуракова И. Б. Управление персоналом: отбор и найм. Воронеж, 1997.
- Дягилева Н. В. Управление персоналом в организации. СПб.: Питер, 2001.
- Егоршин А. П. Управление персоналом. Н. Новгород, 1997.
- Журавлев П. В. Карташов С. А. и др. Технология управления персоналом. М., 2000.
- Зайцев Г. Г., Файбушевич С. И. Управление кадрами на предприятии (персональный менеджмент). СПб., 1992.
- Илларионов А.В. Вопросы организационных отношений в служебной деятельности кадровых органов. М., 2007.
- Кабаченко Т. С. Психология управления. М., 1996.
- Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации/Под общ. ред. В. И. Шкатуллы. М., 2003.
- Корнеев И. К. Делопроизводство: образцы, документы. Организация и технология работы. М.: Проспект, 2004.
- Ларин В. М., Русинов Ф. М., Петросян Д. С. Кадровые проблемы современного менеджмента. Саратов, 1996.
- Магура М. М. Поиски отбор персонала. М., 1997.
- Мазур И. И., Шапиро В. Д. Реструктуризация предприятий и компаний. М.: Высшая школа, 2000.
- Маккей X. Как уцелеть среди акул. Пер. с англ. М., 1991.
- Мескон М, Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. Пер. с англ. М.: Дело, 2000.
- Михайлов Ф. Б. Методы управления персоналом. М., 1995.
- Молчанов А. Формирование комплексной процессуально-ориентированной системы управления персоналом // Кадровый вестник. 2000. № 8.
- Паршин М.В Реформа государственного управления в России: взгляд изнутри, М.: ГУ ВШЭ, 2004.
- Самоукина Н.В. Эффективная мотивация персонала при минимальных финансовых затратах, М.:Вершина, 2008.
- Санкина Л. В. Должностная инструкция работника кадровой службы // Справочник кадровика. 2001. № 2.
- Санкина Л. В. Положение о кадровой службе: порядок составления и оформления // Справочник кадровика. 2001. № 6.
- Управление персоналом: Справочник для аспирантов М., 2005.
- Силин А. К. Кадровые службы и методы оценки работников. М., 1992.
- Старобинский Э. Е. Как управлять персоналом. М., 2003.
- Суетина Л. М. Организация и нормирование труда персонала кадровой службы // Справочник кадровика. 2002. № 3.
- Панкин М. Е. Книга работника по кадрам. М., 1985.
- Рогожин М. Ю. Документационное обеспечение управления. М., 2000.
- Травин В. В., Дятлов В. А. Основы кадрового менеджмента. М.: Дело, 1995.
- Федорова И. О. Расчет использования рабочего времени для определения должностных обязанностей // Справочник по управлению персоналом. 2002. № 7.
- Филина Ф.Н. Все о работе директора по кадрам: лучшие кадровые решения. М.: Гросс медиа, 2007.
- Филиппов А. В. Работа с кадрами: психологические аспекты. М.: Экономика, 1990.
- Шкатулла В. И. Настольная книга менеджера по кадрам. М.: Норма, 2003.
- Щекин Г. Профессия - менеджер по кадрам. М., 1993.
- Энциклопедический словарь работника кадровой службы. / Под ред. В, М. Анисимова. М.: Инфра-М, 1999.