Контрольная работа по «Государственное и муниципальное управление»

ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНСТВО ПО ОБРАЗОВАНИЮ

Государственное образовательное учреждение

высшего профессионального образования.

Сибирский государственный аэрокосмический  университет

имени академика  М.Ф. Решетнева. 
 
 
 
 
 
 
 

Контрольная работа 
 

Предмет: «Государственное и муниципальное управление»

Вариант № 2 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

Выполнил: студент группы ЭЗУ81-1

О.Л.Безруких

     Проверил: ст. преподаватель

кафедры правоведения

     Е.С. Щебляков 
 
 
 
 

Красноярск  2012

Содержание

1. Определения…………………………………………………………………...3
2. Задание…………………………………………………………………………4
3. Тесты…………………………………………………………………………...6

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

1. Определения.

     1. Государственная служба - это профессиональная деятельность по обеспечению исполнения полномочий государственных органов. Она включает в себя: во-первых, федеральную государственную службу, находящуюся в ведении РФ; во-вторых, государственную службу субъектов РФ, находящуюся в их ведении. Государственная служба – это публичная служба, то есть служба в органах публичной власти.

     Атаманчук, Г.В. Сущность государственной  службы: история, теория, закон, практика. –  М., 2008. – С.121-122.

     2. Государственные должности Российской Федерации и государственные должности субъектов Российской Федерации (далее также - государственные должности) - должности, устанавливаемые Конституцией Российской Федерации, федеральными законами для непосредственного исполнения полномочий федеральных государственных органов, и должности, устанавливаемые конституциями (уставами), законами субъектов Российской Федерации для непосредственного исполнения полномочий государственных органов субъектов Российской Федерации;

     Федеральный закон Российской Федерации от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ О государственной  гражданской службе Российской Федерации.

     3. МЕСТНОЕ САМОУПРАВЛЕНИЕ — конституционно закрепленная форма самостоятельного решения населением и его выборными органами экономических вопросов местного значения, осуществляемая в муниципальных поселениях; управление муниципальной собственностью, местным бюджетом, местными налогами и сборами, охраной общественного порядка.

     Райзберг  Б.А., Лозовский Л.Ш., Стародубцева Е.Б. Современный  экономический словарь. - 5-е  изд., перераб. и доп. — М.: ИНФРА-М, 2006. — 495 с. — (Библиотека словарей "ИНФРА-М"). 

2. Задание.

     1. Назовите принципы  гражданской службы.

     Принципами  гражданской службы являются:

     1) приоритет прав и свобод человека  и гражданина;

     2) единство правовых и организационных  основ федеральной гражданской  службы и гражданской службы  субъектов Российской Федерации;

     3) равный доступ граждан, владеющих  государственным языком Российской  Федерации, к гражданской службе  и равные условия ее прохождения  независимо от пола, расы, национальности, происхождения, имущественного и  должностного положения, места  жительства, отношения к религии,  убеждений, принадлежности к общественным  объединениям, а также от других  обстоятельств, не связанных с  профессиональными и деловыми  качествами гражданского служащего;

     4) профессионализм и компетентность  гражданских служащих;

     5) стабильность гражданской службы;

     6) доступность информации о гражданской  службе;

     7) взаимодействие с общественными  объединениями и гражданами;

     8) защищенность гражданских служащих  от неправомерного вмешательства  в их профессиональную служебную  деятельность.

     Федеральный закон Российской Федерации от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ О государственной  гражданской службе Российской Федерации.(Глава 1, ст. 4)

     2. Назовите категории  должностей гражданской  службы.

     Согласно  ФЗ «О Государственной гражданской  службе Российской Федерации» должности федеральной государственной гражданской службы учреждаются федеральным законом или указом Президента Российской Федерации, должности государственной гражданской службы субъектов Российской Федерации - законами или иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации с учетом этого закона в целях обеспечения исполнения полномочий государственного органа либо лица, замещающего государственную должность.

     Должности гражданской службы подразделяются на категории и группы:

     1) руководители - должности руководителей  и заместителей руководителей  государственных органов и их  структурных подразделений (далее  также - подразделение), должности  руководителей и заместителей  руководителей территориальных  органов федеральных органов  исполнительной власти и их  структурных подразделений, должности  руководителей и заместителей  руководителей представительств  государственных органов и их  структурных подразделений, замещаемые  на определенный срок полномочий  или без ограничения срока  полномочий;

     2) помощники (советники) - должности,  учреждаемые для содействия лицам,  замещающим государственные должности,  руководителям государственных  органов, руководителям территориальных  органов федеральных органов  исполнительной власти и руководителям  представительств государственных  органов в реализации их полномочий  и замещаемые на определенный  срок, ограниченный сроком полномочий  указанных лиц или руководителей;

     3) специалисты - должности, учреждаемые  для профессионального обеспечения  выполнения государственными органами  установленных задач и функций  и замещаемые без ограничения  срока полномочий;

     4) обеспечивающие специалисты - должности,  учреждаемые для организационного, информационного, документационного,  финансово-экономического, хозяйственного  и иного обеспечения деятельности  государственных органов и замещаемые  без ограничения срока полномочий.

     ФЗ  «О Государственной  гражданской службе Российской Федерации» (ст. 1 ФЗ).

     3. Назовите гарантии  для муниципального  служащего.

     1. Муниципальному служащему гарантируются:

     1) условия работы, обеспечивающие  исполнение им должностных обязанностей  в соответствии с должностной  инструкцией;

     2) право на своевременное и в  полном объеме получение денежного  содержания;

     3) отдых, обеспечиваемый установлением  нормальной продолжительности рабочего (служебного) времени, предоставлением  выходных дней и нерабочих  праздничных дней, а также ежегодного  оплачиваемого отпуска;

     4) медицинское обслуживание муниципального  служащего и членов его семьи,  в том числе после выхода  муниципального служащего на  пенсию;

     5) пенсионное обеспечение за выслугу  лет и в связи с инвалидностью,  а также пенсионное обеспечение  членов семьи муниципального  служащего в случае его смерти, наступившей в связи с исполнением  им должностных обязанностей;

     6) обязательное государственное страхование  на случай причинения вреда  здоровью и имуществу муниципального  служащего в связи с исполнением  им должностных обязанностей;

     7) обязательное государственное социальное  страхование на случай заболевания  или утраты трудоспособности  в период прохождения муниципальным  служащим муниципальной службы  или после ее прекращения, но  наступивших в связи с исполнением  им должностных обязанностей;

     8) защита муниципального служащего  и членов его семьи от насилия,  угроз и других неправомерных  действий в связи с исполнением  им должностных обязанностей  в случаях, порядке и на условиях, установленных федеральными законами.

     2. При расторжении трудового договора с муниципальным служащим в связи с ликвидацией органа местного самоуправления, избирательной комиссии муниципального образования либо сокращением штата работников органа местного самоуправления, аппарата избирательной комиссии муниципального образования муниципальному служащему предоставляются гарантии, установленные трудовым законодательством для работников в случае их увольнения в связи с ликвидацией организации либо сокращением штата работников организации.

     3. Законами субъекта Российской  Федерации и уставом муниципального  образования муниципальным служащим  могут быть предоставлены дополнительные  гарантии.

     Федеральный закон от 2 марта 2007 г. N 25-ФЗ "О муниципальной  службе в Российской Федерации" (с изменениями  и дополнениями).

3. Тесты.

     1. Кандидатом на  должность Президента  РФ может быть  гражданин не моложе:

     А) 21 года;

     Б) 30 лет;

     В) 35 лет.

     2. Акты которые издает Президент РФ:

     А) постановления;

     Б) законы;

     В) указы.

     3. Обвинение против  Президента РФ  выдвигает:

     А) Государственная  дума;

     Б) Совет Федерации;

     В) Верховный суд РФ.

     4. Численность членов  Совета Федерации:

     А) 178;

     Б) 250;

     В) 450.

     5. Количество депутатов  Государственной  Думы:

     А) 178;

     Б) 250;

     В) 450.

     6. Депутатом Государственной  Думы может быть  гражданин достигший:

     А) 18 лет;

     Б) 21 года;

     В) 25 лет.

     7. Председателя правительства  РФ назначает:

     А) Президент по согласованию с Государственной  Думой;

     Б) Президент по согласованию с Советом  Федерации;

     В) Государственная Дума по согласованию с Советом Федерации.

     8. Акты которые издает Правительство:

     А) Указы;

     Б) Предписания;

     В) Распоряжения.

     9. Судьей может быть  гражданин РФ достигший:

     А) 21 года;

     Б) 25 лет;

     В) 30 лет.

     10.Генерального  прокурора назначается  на должность:

     А) Государственная Дума по представлению  Президента РФ;