Производственное обучение по профессии «Станочник широкого профиля»

Отчет по

                Производственной практике по  профессии 

                     «Станочник широкого профиля»

 

 

 

 

 

 

Подготовил: Бархатов А.О

         Мастер  пр.обуч: Дементьева И.Н

        Наставник: Аброськин О.Ф

Усть-Каменогорск 2012год

Введение

 

Цель практики:

Необходимо пройти производственное обучение по профессии станочник  широкого профиля и получить определенные навыки в этой профессии.

Закрепление и совершенствование  умений и навыков на рабочих местах предприятия.

Задачи практики:

Необходимо научиться читать чертежи различных деталей, производить обработку деталей сложностью 3, 4 разряда, научиться настраивать станок на выполнение определенных операций.

Общие положения:

Учащийся обязан находиться на практике на рабочих местах предприятия, где они будут работать после окончания практики. С учетом 357-и часов по 7-мь часов в день.

 Организация рабочего места и условий труда (станочника, токаря, фрезеровщика)

Рабочим местом называется часть производственной площади цеха или мастерской, закреплена за данным рабочим или бригадой рабочих и оснащена оборудованием, приспособлениями, инструментами и материалами, необходимыми для выполнения определенного производственного задания.

На рабочем месте, кроме станка, должны быть установлены инструментальная тумбочка для хранения приспособлений, инструментов и других необходимых предметов; подставка с ящиком для заготовок и готовых деталей, трап для защиты ног от стружки и сырости.

Все, что рабочий берет правой рукой, должно находится справа, а  что левой - слева. Каждый инструмент, используемый при работе, должны иметь свое постоянное место.

Слева от рабочего располагается инструментальная тумбочка с планшеткой для рабочего чертежа.

Справа устанавливается трех полочная подставка для ящиков с заготовками, готовыми деталями и для крупных приспособлений. Лоток для ключей и инструментов устанавливается справа на станке.

Приспособления, режущие и измерительные  инструменты систематического пользования  постоянно хранятся в инструментальной тумбочке.

Работники тех. контроля обслуживают рабочее место в течения всей смены: осуществляют периодическую проверку деталей с целью предупреждения брака.

Устранения случайных неисправностей, плановые осмотры и ремонт станка производят прикрепленные к участку  слесаря ремонтники.

Режим работы цеха, участка, правила  внутреннего распорядка цеха, участка. 

	Смена	Продолжительность	Начало	Обед	Конец
Для руководителей специалистов, служащих, рабочих, отделов,  и других подразделений предприятия, работающих в одну, две смены и расположенных за территорией предприятия.	1 2	8ч 8ч	7.30 16.30	1час 20мин	16.30 0.50
Для руководителей специалистов, служащих, рабочих, отделов,  и других подразделений предприятия, работающих в одну, две смены кроме литейного персонала, расположенных на территории предприятия	1 2	8ч 8ч	7.10 16.10	1ч 20мин	16.10 0.30
Для всех других категорий работников	1 2 3	8ч 8ч 8ч	7.10 15.40 24.00	30мин 20мин 20мин	15.40 24.00 7.10
Для рабочих работающих 35-часовую  неделю, из-за вредности труда	1 2 3	7ч 7ч 7ч	7.10 15.40 24.00	30мин 20мин 20мин	14.40 23.00 7.10
Для подростков в возрасте от 16 до 18 лет.	1 2	7ч 7ч	7.10 14.40	30мин 20мин	14.40 23.00
Для подростков в возрасте до 16 лет.	1	4ч	7.10	30мин	12.00

 

Рабочим считается время, в течение  которого работник в соответствии с трудовыми, коллективными договорами, правилами внутреннего распорядка обязан, находится на рабочем месте и выполнять свои трудовые обязанности.

К рабочему относится такое время  работы, выполненной по предложению, распоряжению или ведома нанимателя сверх установленной продолжительности рабочего времени.

Полная норма продолжительности  рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю.

Работник обязан в порядке, установленном  «Положением о пропускном и внутри объектовом режиме» отметить: приход на работу; уход с работы; отлучку с работы в течение рабочего дня.

В рабочее  время запрещается отвлекать  работников от непосредственной работы, освобождать от работы для выполнения общественных мероприятий, не связанных  с производственной деятельностью, если иное не предусмотрено законодательством или коллективным договором.

Я работаю  по 5-ой схеме. Начинаю в 8.00 и заканчиваю в 4.30

Оплата труда рабочих на участке

 

Существует 2 вида заработной платы: сдельная и повременная. Они входят в тарифную систему. Тарифная система состоит из следующих элементов:

Тарифно-квалификационных справочников.

Тарифных  сеток.

Тарифных  ставок 1-го разряда.

Коэффициентов к заработной плате.

Сдельная  заработная плата – это плата  за качество произведенной продукции определенного количества.

Повременная заработная плата – это оплата труда за фактический отработанное время и квалификацию работника.

Обе эти  формы являются основными, потому что  каждая из них соответствует одной  из двух основных мер качества труда: качества и количества произведенной продукции и количеству отработанного времени.

Уровень заработной платы связан с  ростом производительностью труда. По мере этого роста неуклонно повышается средняя заработная плата, его приработка за перевыполнение норм, премии.

Существует 2 метода коллективного  распределения заработка среди  членов бригады:

Первый с использованием тарифных ставок по формуле

где: ЗР - сдельный заработок члена бригады.

Збр – общий сдельный заработок.

Т р - тарифный заработок рабочего.

Тбр –тарифный заработок.

Распределение общего заработка бригады  основан на использование тарифных коэффициентов и осуществляется по формуле.

ЗР - сдельный заработок члена бригады.

Збр – общий сдельный заработок.

Кр - общая сумма коэффициентов часов по бригаде в целом.

Кбр – коэффициентов часов у  определенного рабочего.

В цеху технологического оборудования 2 вида заработной платы (сдельная и премиальная). Во всех службах повременная. У станочников есть сдельная, есть повременная.

У меня на участке оплата сдельная. С начала, как только я пошел на практику, оплата была повременная. Я считаю, что сдельная зарплата лучше, т. к. можно больше заработать, чем на повременной.

Разработка технологического маршрута обработки детали

 

№ операции	Наименование и содержание операции	Оборудо- вание	Инструмент
			Режущий	Измери- тельный	Вспомога- тельный
001	Транспортирование заготовок на рабочее место.	Тележка
005	Сверлильная	2Н125	Сверло	ШЦ-125-0,1	Очки, щетка-сметка
010	Зенкерование	2Н125	Зенкер	ШЦ-125-0,1	Очки, щетка-сметка
015	Токарная	1К62	Резец проходной	ШЦ-125-0,1	Очки, щетка-сметка
020	Слесарная	Верстак	напильник		Щетка-сметка
025	Промывка	Машина моечная Н404
030	Контрольная	Стол ОТК		ШЦ-125-0,1
031	Транспортирование деталей	тележка

 

Определение допуска один из размеров детали.

Допуск равен разности между  наибольшим и наименьшим предельными  размерами или абсолютной величиной алгебраической разности верхнего и нижнего отклонений

Поле допуска - поле, ограниченное верхним и нижним отклонением.

Допуск на чертеже может быть задан в одном из следующих  случаев:

Ш25 - номинальный размер.

Номинальный размер - размер, относительно которого отсчитывается наибольший и наименьший предельные размеры.

-0,065 - верхнее отклонение.

-0, 195 - нижнее отклонение.

Ш25+(-0,065) = Ш24,965мм - наибольший предельный размер. Это размер суммируемый номинальным размером и верхним отклонением.

Ш25+(-0, 195) =24,805мм - наименьший предельный размер. Это размер суммируемый номинальным размером и нижним отклонением.

Допуск: Т=24,965-24,805=0,130мм.

7. Техника безопасности и охрана труда

 

Перед началом работы работник должен привести в порядок рабочую одежду. Осмотреть рабочее место, проверить на холостом ходу станок. Содержать рабочее место в чистоте и не допускать его загромождение, захламление. Быть внимательным и не отвлекаться посторонними делами и не отвлекать других. Использовать инструмент и приспособления только по назначению.

Во время работы тяжелые детали выше 16 кг устанавливать и снимать  только исправными подъемными средствами. Надежно и жестко закреплять заготовку. После закрепления детали убрать все посторонние предметы со станка. Для предохранения глаз от стружки и брызг жидкости необходимо пользоваться очками. При появлении вибрации станка или инструмента остановить станок и устранить причину вибрации.

По окончании смены рабочий  обязан остановить станок и выключить двигатель. Убрать станок, инструмент и приспособления, подмести под трапом, смазать трущиеся части станка тонким слоем масла.

После чего работник имеет право  идти в раздевалку, где он должен вымыть руки теплой водой с мылом и переодеться.

По охране труда можно сказать  следующее. В обязанности работника входит соблюдение требования соответствующих инструкций, правил по охране труда, безопасность эксплуатирования оборудования других средств производства, а также правил поведения на территории предприятия. Рабочий должен выполнять нормы и обязательства по охране труда, предусмотренные коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка. Рабочий обязан проходить в установленном порядке предварительные и периодические медицинские осмотры, обучение и проверку знаний по вопросам охраны труда. Оказывать содействие и сотрудничать с нанимателем в деле обеспечения безопасных условий труда, немедленно сообщать непосредственному руководству о несчастных случаях, а также о причинах, которые создают угрозу здоровью и жизни для него или окружающих его людей. Также рабочий имеет право по охране труда, защиту от воздействия опасных и вредных производственных факторов.

Рабочий имеет право на получение  от нанимателя достоверной информации о состоянии техники безопасности и условий труда на рабочем месте. Проведение проверок по охране труда на его рабочем месте соответствующими органами, имеющими на то право, в том числе по запросу рабочего с его участием. Рабочий может отказаться от выполнения работы в случае возникновения опасности для его здоровья и жизни до устранения этой опасности, а также при не предоставлении ему средств индивидуальной защиты непосредственно обеспечивающих безопасность труда.