Особенности труда несовершеннолетних работников
07 Мая 2012 в 18:44, контрольная работа
Цель работы состоит в исследовании особенностей правового регулирования труда несовершеннолетних работников.
Реализация данной цели предполагает решение следующих задач:
-рассмотреть правовой статус несовершеннолетних работников;
-провести анализ современного российского законодательства, регулирующего труд несовершеннолетних работников;
Особенности регулирования труда работников транспорта
09 Ноября 2012 в 12:22, курсовая работа
Цель данной курсовой работы - провести комплексное исследование вопросов, касающихся особенностей регулирования труда работников автотранспорта.
Задачи курсового исследования. Поставленная цель определила выполнение следующих задач:
показать особенности регулирования труда работников транспорта;
исследовать особенности использования труда водителей;
рассмотреть трудовой договор с водителем;
изучить рабочее время и время отдыха водителей.
Особенности оплаты труда работников бюджетных учреждений
13 Января 2014 в 23:20, реферат
В современной России слово «бюджетник» означает не просто принадлежность работника к определенной отрасли. Бюджетник-это характеристика стиля, а главное, уровня жизни. Образ бюджетника парадоксален. С одной стороны,- это, как правило, работник с высшим образованием, работающий в творческой и сложной сфере (образование, медицина, культура и др.), а с другой это тот, кто получает крайне низкую зарплату. Зарплата бюджетников из-за своего низкого уровня стала не только объектом горьких шуток, но и реальным мерилом этого уровня.
Особенности режима труда и отдыха у медицинских работников
18 Мая 2013 в 18:52, реферат
Целью данной работы является характеристика режимов труда и отдыха на предприятии здравоохранения.
Задачи курсовой работы:
определить сущность условий труда и их виды;
охарактеризовать понятие режима труда и отдыха;
проанализировать особенности организации режимов труда и отдыха медицинских работников;
Особенности регулирования труда педагогических работников
11 Декабря 2012 в 11:21, курсовая работа
Актуальность темы данной курсовой работы обусловлена тем, что в период общей модернизации российского законодательства, который происходит на наших глазах, законодатель особое внимание уделяет сфере образования. Образовательная политика является приоритетной в Российской Федерации. В реализации этого направления особую роль играет педагогический работник. В связи с этим особенности регулирования труда педагогических работников стала темой моей курсовой работы.
Особенности регулирования труда педагогических работников
14 Февраля 2013 в 07:15, курсовая работа
Целью данной работы является рассмотрение и изучение особенностей труда педагогических работников через призму трудового законодательства РФ.
Для достижения цели работы поставлен ряд задач:
- рассмотреть особенности заключения трудовых договоров с педагогическими работниками;
- раскрыть вопрос продолжительности рабочего время и время отдыха педагогических работников;
- изучить процесс аттестации педагогических работников;
Особенности регулирования труда педагогических работников
18 Ноября 2015 в 12:57, курсовая работа
Целью данной работы является рассмотрение и изучение особенностей труда педагогических работников через призму трудового законодательства РФ. Для достижения цели работы поставлен ряд задач:
- рассмотреть особенности заключения и прекращения трудовых договоров с педагогическими работниками;
- раскрыть вопрос продолжительности рабочего время и время отдыха педагогических работников;
- изучить процесс аттестации педагогических работников;
- исследовать оплату труда педагогических работников;
Особенности регулирования труда педагогических работников
28 Апреля 2014 в 18:01, курсовая работа
Образование находится в центре первоочередных государственных интересов. От состояния образовательной системы во многом зависят будущее Российского государства, его экономическое развитие, уровень благосостояния в обществе. Образование - единый целенаправленный процесс воспитания и обучения, являющийся общественно значимым благом и осуществляемый в интересах человека, семьи, общества и государства, а также совокупность приобретаемых знаний, умений, навыков, ценностных установок, опыта деятельности и компетенции, определенных объема и сложности в целях интеллектуального, духовно-нравственного, творческого, физического и (или) профессионального развития человека, удовлетворения его образовательных потребностей и интересов.
С образованием связываются надежды на модернизацию экономики и увеличение темпов экономического роста. Наконец, в «связке» с наукой образование представляет собой одну из наиболее существенных гарантий национальной, региональной и международной безопасности.
Особенности регулирования труда несовершеннолетних работников
24 Октября 2013 в 17:01, курсовая работа
Актуальность данной темы исследования заключается в том, что одной из важнейших проблем современного общества, имеющих глубокие социальные корни, является использование труда несовершеннолетних. Законодательное закрепление особого отношения общества к подрастающему поколению - это тенденция, характеризующая многие страны мира. Среди других прав несовершеннолетних право на труд и его безопасные условия находит юридическое закрепление в правовых актах международного и национального законодательства.
Особенности регулирования труда отдельных категорий работников
12 Сентября 2012 в 08:23, контрольная работа
Срочный трудовой договор - это один из видов трудовых договоров, заключаемый на определенный срок по инициативе работника или работодателя. Как правило, срочные договора заключаются на срок не превышающий пяти лет. Срок срочного трудового договора может превышать указанный лишь в случаях, установленных ТК РФ и (или) иными федеральными законами (см. ст. 58 ТК РФ).
Особенности регулирования труда отдельных категорий работников
01 Марта 2013 в 17:12, контрольная работа
Учебная нагрузка педагогического работника, оговариваемая в трудовом договоре, может ограничиваться верхним пределом в случаях, предусмотренных типовым положением об образовательном учреждении соответствующих типа и вида, утверждаемым уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти, а для образовательных учреждений, реализующих военные профессиональные образовательные программы, и образовательных учреждений, реализующих образовательные программы, содержащие сведения, составляющие государственную тайну, - типовыми положениями об образовательных учреждениях, утверждаемыми Правительством Российской Федерации.
Особенности правого регулирования оплаты труда работников образования
21 Апреля 2013 в 11:23, реферат
1.Структура заработной платы работников образования;
2.Особенности формирования стимулирующей выплаты;
3.Оренбургское законодательство о заработной плате работников образования.
Особенности регулирования труда работников в возрасте до восемнадцати лет
10 Марта 2015 в 21:06, реферат
Данные особенности также продиктованы особой заботой государства о физическом и нравственном здоровье подрастающего поколения, поэтому они имеют немало общих черт с рассмотренными в предыдущем параграфе. Однако ограничения здесь, как правило, строже. Так, применение труда лиц в возрасте до восемнадцати лет на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, на подземных работах не ограничивается, а запрещается1.
Особенности регулирования труда работников в возрасте до восемнадцати лет
19 Января 2013 в 06:38, реферат
Цель курсовой работы проанализировать особенности регулирования труда работников в возрасте до восемнадцати лет.
Оценка конкуренции на рынке труда: особенности поведения работников и фирмы
15 Октября 2014 в 10:51, творческая работа
Рынок труда непостоянен, он всё время колеблется, так как происходят изменения в спросе и предложении. В условиях свободной конкуренции спрос основан на реальной зарплате и стоимости предельного продукта труда (произведённым последним нанятым работником). А предложение труда зависит, прежде всего, от уровня его оплаты, при этом, чем выше заработная плата, тем больше предложений рабочей силы. Колебания на рынке труда также связаны с мобильностью трудовых ресурсов, то есть возможностью работников и членов их семей переехать в другую местность, где они могут найти более выгодное предложение о работе.
Особенности регулирования труда работников, проходящих альтернативную службу
14 Января 2013 в 22:49, реферат
Цель реферата состоит в том, чтобы на основе уже имеющихся теоретических данных сформулировать понятие альтернативной гражданской службы, комплексно проанализировать проблемы правового регулирования, организации и реализации гражданами права на альтернативную гражданскую службу, разработать на этой основе рекомендации и предложения по разрешению существующих проблем и совершенствованию законодательства.
Особенности правового регулирования труда работников, пострадавших от катастрофы на ЧАЭС
04 Декабря 2014 в 23:37, курсовая работа
Катастрофа на Чернобыльской АЭС нанесла огромный ущерб Республике Беларусь, явилась национальным радиационным экологическим бедствием, приведшим к неблагоприятным изменениям экологической ситуации и условий жизнедеятельности человека вследствие выпадения на территорию республики значительного количества радионуклидов, создала возможность возникновения последствий, представляющих опасность для населения и окружающей среды, в том числе отдаленных.
Нормы об особенностях регулирования труда работников, пострадавших от катастрофы на ЧАЭС, закреплены как в самостоятельном разделе Трудового кодекса Республики Беларусь, так и в специальных нормативных правовых актах. При этом закрепление данных норм в ТК значительно облегчает правоприменительную деятельность в отношении указанной категории работников.
Особенности правового регулирования труда педагогических работников среднего профессионального образования
22 Января 2015 в 16:25, отчет по практике
Важнейшей задачей администрации образовательных учреждений является исключение из педагогических отношений психического и физического насилия над обучающимися, поэтому закон дает право администрации уволить педагога за один случай использования насилия.
Под психическим насилием понимается действие, направленное на запугивание, оскорбление, унижение человеческого достоинства, создание в коллективе атмосферы страха, незащищенности обучаемых перед педагогами.