Автор работы: Пользователь скрыл имя, 19 Февраля 2014 в 22:46, курсовая работа
Персонал, или кадры — это основной штатный состав работников организации (за исключением руководства), выполняющих различные производственно-хозяйственные функции. Он является продуктом культуры, традиций, образования, опыта и характеризуется, прежде всего, численностью, структурой, рассматриваемыми как в статике, так и в динамике, профессиональной пригодностью, компетентностью.
Введение…………………………………………………………………………...3
1. Персонал и его структура. Мобильность персонала………………………...5
2. Виды и формы трудовой мобильности персонала………………………….10
3. Текучесть кадров. Виды текучести кадров. Причины текучести кадров и их
устранение……………………………………………………………………..14
Заключение……………………………………………………………………….21
Список использованной литературы…………………………………………...