Виртуальные организации как инновационная форма организации предприятий
Курсовая работа, 16 Января 2012, автор: пользователь скрыл имя
Описание работы
Объектом курсовой работы является деятельность современных виртуальных организаций, а предметом исследования выступают современные формы организаций, связанные с использованием новых информационных (сетевых) технологий, в частности Интернета.
Целью исследования является анализ современных виртуальных форм организаций с использованием Интернет-технологий.
Содержание работы
Введение 3
Основные характеристики виртуальной организации 5
2.1Понятие виртуальной организации и цели ее создания. 5
Виды виртуальных организаций и их участники 8
Особенности управления, достоинства и недостатки виртуальных организаций 16
Анализ практики деятельности виртуальных организаций в современных условиях 21
Заключение 23
Список литературы 27
Файлы: 1 файл
Курсовая 4-й курс1.docx
— 54.80 Кб (Скачать файл)Проведенный в анализ деятельности виртуальных предприятий показал, что основными характеристиками виртуальной формы организации являются: открытая распределенная структура; гибкость; приоритет горизонтальных связей; автономность и узкая специализация членов сети; высокий статус информационных и кадровых средств интеграции.
Наряду
с перечисленными выше достоинствами,
виртуальные предприятия
Список используемой
литературы
- Вейл П. Искусство менеджмента: Пер.с англ.-М.:Новости, 2004.
- Г.Я. Гольдштейн Стратегический инновационный менеджмент: тенденции, технологии, практика.Таганрог: Изд-во ТРТУ, 2002 глава 6. Технологии и практика стратегического инновационного менеджмента глобальных фирм
- Друкер П. Эффективный управляющий. – М., 2004 г.
- Катаев А.В. Виртуальные предприятия – новая ступень в организации НИОКР // Стратегические аспекты управления НИОКР в условиях глобальной конкуренции: Отчет по НИР №01.2.00100692. Таганрог: ТРТУ, 2001.
- А. Манюшис. Виртуальное предприятие как эффективная форма организации внешнеэкономической деятельности компании. Международный журнал "Проблемы теории и практики управления" №4/03
- Мескон М., Альберт М., Хедоури Ф. основы менеджмента.- М., 2005 г.
- Паркинсон С. Искусство управления. -М., 2003 г.
- Патюрель Р. Создание сетевых организационных структур // Проблемы теории и практики управления, 1997, №3.
- Радугин А.А.Основы менеджмента. –М., 2006.
- Райсс М. Границы “безграничных” предприятий: перспективы сетевых организаций // Проблемы теории и практики управления, 1997, №1.
- Л. Санкова. HR-менеджмент в виртуальных организациях. Журнал «Управление персоналом», № 5 за 2007 год
- A.M. Соколова, Н.И. Геращенко. Электронная коммерция мировой и российский опыт. М. ЗАО «Издательство «Открытые системы» 2000.[Электронный ресурс].Режим доступа: http://www.pravo.vuzlib.net/
- Тарасов В. Причины возникновения и особенности организации предприятия нового типа // Проблемы теории и практики управления, 1998, №1.
- Уткин Э.А. Курс менеджмента: М., Зерцало, 2006 г.
- Шингур М.В. Виртуальные формы организации инновационного бизнеса.