Теоретические основы управления мотивацией персонала
Курсовая работа, 21 Сентября 2015, автор: пользователь скрыл имя
Описание работы
Целью данной курсовой работы является анализ системы мотивации персонала предприятия на примере МУЗ ЦРБ «Центральная районная больница».
В соответствии с поставленной целью в работе сформулированы следующие задачи:
Рассмотреть теоретические основы управления мотивацией персонала;
Проанализировать управления мотивации персонала на МУЗ ЦРБ «Центральная районная больница»;
Изучить основные направления совершенствования мотивации персонала на предприятии МУЗ ЦРБ «Центральная районная больница».
Файлы: 1 файл
Курсовая.docx
— 259.07 Кб (Скачать файл)
ПРИЛОЖЕНИЯ
Приложение 1
Рис.6.1. Процесс мотивации
Приложение 2
Рис.6.2. Иерархия потребностей по Маслоу
Приложение 3
Рис. 6.3. Значимые элементы мотивации и демотивации