Виды отпусков

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 11 Марта 2014 в 11:29, курсовая работа

Описание работы

Цель выполнения данной работы является систематизация и закрепление знаний в области Трудового права, изучение и исследование института отпусков, развитие навыков самостоятельной работы.
Задачами курсовой работы является практическое знание института отпусков, ознакомление с судебной практикой по делам, связанным с защитой права на отпуск.

Содержание работы

Введение…………………………………………………………………………….3
Глава 1 Право на отпуск…………………………………………………………..5
§ 1 Право на отпуск – конституционное право работников……………….......5
§ 2 Защита права на отпуск………………………………………………………..7
Глава 2 Виды отпусков…………………………………………………………….8
§ 1 Трудовые отпуска………………………………………………………………8
2.1.1 Основной отпуск……………………………………………………………..9
2.1.2 Дополнительный отпуск…………………………………………………….12
2.1.2.1 Дополнительный отпуск работникам, занятым на работах с вредными или опасными условиями труда…………………………………………………...16
2.1.2.2 Дополнительный отпуск работникам, имеющим особый характер работы……………………………………………………………………………….18
2.1.2.3 Дополнительный отпуск для работников с ненормированным рабочим днем………………………………………………………………………………. ...19
2.1.2.4 Дополнительный отпуск для работников организаций, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях…………………19
2.1.2.5 Дополнительный отпуск для работников, которые подверглись радиационному воздействию в результате катастрофы на Чернобыльской АЭС…………………………………………………………………………………20
§ 2 Учебный отпуск……………………………………………………………….21
§ 3 Социальные отпуска……………………………………………………….…25
2.3.1 Отпуск по временной нетрудоспособности………………………………25
2.3.2 Отпуск по беременности и родам…………………………………………26
2.3.3 Отпуск по уходу за ребенком……………………………………………...26
§ 4 Отпуск без сохранения заработной платы……………………………………28
Заключение…………………………………………………………………………32
Список литературы…………………………………………………………………33

Файлы: 1 файл

Курсовая ТП Виды отпусков.doc

— 185.00 Кб (Скачать файл)

Статья 128 ТК РФ  также относит к отпуску без сохранения заработной платы отпуск по семейным обстоятельства. Некоторые авторы научных статей и монографий считают, что отпуск по семейным обстоятельствам относится к специальным отпускам (Смирнов). Я могу согласится с этим положением только в некоторой части, поскольку новое  законодательство отнесло данный отпуск в статью об отпуске без сохранения з\п. Как известно ст. 128 делит такой отпуск на две группы: одна из них предоставляет работнику возможность получения такого отпуска; вторая - дает работнику право на такой отпуск.

В соответствии с ч. 1 ст. 128 продолжительность отпуска без сохранения заработной платы определяется соглашением сторон.

Коллективные договоры содержат положения, улучшающие положение работников, повышающие уровень правовых гарантий для них по сравнению с трудовым законодательством.

Многие коллективные договоры определяют, в каких случаях (по какой причине) работникам предоставляются отпуска без сохранения (а нередко и с сохранением) заработной платы, а также их продолжительность.

Если эти вопросы решены коллективным договором (т.е. работодатель уже выразил свое согласие с данным решением), то отпуск без сохранения (или с сохранением) заработной платы по приведенным в коллективном договоре причинам и не менее предусмотренной в нем же продолжительности по заявлению работника работодатель предоставить обязан.

Время предоставления таких отпусков, связанных с определенными событиями (свадьба, похороны и др.), определяется временем наступления соответствующего события.

В других случаях время предоставления отпуска без сохранения заработной платы определяется по соглашению между работником и работодателем.

Во всех случаях предоставления отпусков без сохранения заработной платы, независимо от их назначения и продолжительности, они должны оформляться приказом (распоряжением) об отпуске.

Работник, находящийся в отпуске без сохранения заработной платы, вправе в любой момент прервать его и выйти на работу, поставив об этом в известность работодателя.

 

 

 

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

С каждым годом все больше расширяется круг лиц, имеющих право на отпуск. Но все равно еще далеко не все идеально. Многие люди не знают свои права, не знают, например, что из-за стажа увеличивается отпуск, не знают, куда они могут обратиться, если их не устраивает время отпуска. Также люди не подозревают, что им предоставлены льготы на отпуск. Было бы целесообразно, чтобы работодатели еще при подписании трудового договора наряду с другими вопросами объясняли работнику его право на отдых.   

Данная курсовая работа носит смешанный характер реферативного и исследовательского типа. Использовались такие методы познание как соц. опрос и анкетирование. Для написания работы была изучена литература материалов периодической печати, тексты законов и комментарии к ним, просмотрены материалы судебной практики.

Большое спасибо, хочется сказать создателям справочно-правовых систем «Гарант» и «Консультант плюс», поскольку эти программы сказочно облегчают поиск нормативных актов и комментариев к ним, в «Гаранте» также изложены судебная практика и периодика.

Считаю, что цели и задачи, поставленные мной в начале курсовой работы были достигнуты, знания по данному институту трудового права закреплены и систематизированы.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ

 Конституция Российской Федерации принята всенародным голосованием от 12.12.1993 г. (с учетом поправок внесенных Законами РФ о поправки к конституции РФ от 30.12.2008 г 6-ФКЗ, от 30.12.2008 № 7-ФКЗ). Официальный текст конституции РФ с внесенными в нее поправками от 30.12.2008 года опубликован в изданиях «Российская газета», 7 от 21.01.2009 

Всеобщая декларация прав человека (принята на третьей сессии Генеральной Ассамблеи ООН резолюцией 217 А (III) от 10 декабря 1948 г.)

Трудовой Кодекс РФ от 30.12.2001 года  № 195-ФЗ85(с изм. Вступившими в силу  23.04.2012 г.). Первоначальный текст документа опубликован в издании  «Российская газета» № 256 от 31.02.2001 года

Комментарий к ТК РФ под ред. Орловского Ю. П.

Основы законодательства РФ об охране здоровья граждан. // утв. Верховным Советом РФ 22 июля 1993 года (в ред. от 2 декабря 2000 года)

Федеральный закон «О предупреждении распространения туберкулеза в Российской Федерации» от 18 июня 2001 г. N 77-ФЗ

Федеральный закон «О социальной защите граждан, занятых на работах с химическим оружием» от 7 ноября 2000 года № 136-ФЗ

Федеральный закон «О ветеранах» от 16 декабря 1994 (в ред. от 23.12.2003)

Федеральный закон «О предоставлении социальных гарантий Героям Социалистического Труда и полным кавалерам ордена Трудовой Славы» от 9 января 1997 года № 5-ФЗ

Федеральный закон «О прокуратуре Российской Федерации» в редакции от 17 ноября 1995 года № 168-ФЗ (с изм. и доп.)

Федеральный закон «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» от 24 ноября 1995 N 181-ФЗ

Федеральный закон «Об основах государственной службы Российской Федерации» от 31 июля 1995 года № 119-ФЗ

Закон РФ «О прокуратуре Российской Федерации» в редакции Федерального закона от 17 ноября 1995 года № 168-ФЗ

Закон РФ «О статусе Героев Советского Союза, Героев Российской Федерации и полных кавалеров ордена Славы» от 15 января 1993 года

Закон РФ «Об образовании» от 10 июля 1992 (с изм. и доп. от 23.12.2003 № 186-ФЗ)

Постановление Правительства РФ от 30 декабря 1998 года № 1588 «Об установлении врачам общей практики (семейным врачам) и медицинским сестрам врачей общей практики (семейных врачей) ежегодного дополнительного оплачиваемого 3-дневного отпуска за непрерывную работу в этих должностях»

Постановление Правительства РФ от 18 декабря 1997 г. № 1582 «Об утверждении перечня населенных пунктов, находящихся в границах зон радиоактивного загрязнения вследствие катастрофы на чернобыльской АЭС»  (с изм., внесенными решениями верховного суда РФ  от 23.10.2002 №  ГКПИ 02-1146, от 23.12.2002 № ГКПИ 2002-1291)

Постановление Правительства РФ от 3 апреля 1996 г. N 391 «О порядке предоставления льгот работникам, подвергающимся риску заражения вирусом иммунодефицита человека при исполнении своих служебных обязанностей»

Постановление Правительства РФ от 13 сентября 1994 года № 1052 «Об отпусках работников образовательных учреждений и педагогических работников других учреждений, предприятий и организаций» (с изм.)

Постановление Правительства РФ от 31 декабря 1994 года № 1440 «Об условиях оплаты труда и предоставления дополнительных льгот работникам, находящихся в Чеченской Республике»

Постановление Правительства РФ от 12 августа 1994 года № 949 «О ежегодных отпусках научных работников, имеющих ученую степень»

Постановление Минтруда РФ от 8 августа 1996 г. N 50 «Об утверждении Порядка предоставления сокращенной продолжительности рабочего времени (36 часов в неделю) и ежегодного оплачиваемого отпуска продолжительностью 36 рабочих дней (с учетом ежегодного дополнительного отпуска за работу в опасных для здоровья условиях труда) работникам организаций здравоохранения, осуществляющим диагностику и лечение ВИЧ-инфицированных, а также работникам организаций, работа которых связана с материалами, содержащими вирус иммунодефицита человека»

Приказ Минобразования РФ от 07.12.2000 № 3570 «Об утверждении положения о порядке и условиях предоставления педагогическим работникам образовательных учреждений длительного отпуска сроком до одного года»

Инструкции «О порядке применения списка производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день», утвержденной постановлением Госкомтруда СССР от 21 ноября 1975 г. N 273/П-20  (с изм., внесенными решением Верховного Суда РФ от 15.04.2004 N ГКПИ 2004-481)

Головина С.Ю. // «эж-ЮРИСТ», N 24, июнь 2003 г.

Калмыкова Е.Г.  «Дополнительные отпуска», «Главбух», N11,июнь 2002г.

Кузнецов А. «Учебные отпуска при получении второго высшего образования» // ФПА АКДИ «Экономика и жизнь», выпуск 6, июнь 2003 г.

Лихинина И. В., Юркина Л.А. «Дополнительные отпуска за работу во вредных условиях», «Главбух», Отраслевое приложение «Учет в производстве», N 2, II квартал 2002 г.

Меркулова Л. «Отпускная арифметика» // Социальная защита. «Трудовые отношения» № 4 (37) / 2000

Муцинова Н. «Кому сколько отдыхать» // Социальная защита. «Трудовые отношения» № 12 (33) / 1999

Петрова С.И.  «29 вопросов про отпуск», «Российский налоговый курьер», N 10, май 2002 г.

Романчук О.А. «Предоставление отпусков совместителям» // «Главбух», N 17, сентябрь 2001 г.

Серегина О.М., Шишкин В.Ю. «Льготы для работающих женщин» // «Главбух», N 5, март 2003 г.

Сыроватская Л.А. «Трудовое право». М. Высшая школа. 1995. стр.167

Учимся и работаем. Как оплатить отпуск студенту? // «Двойная запись», N 5, май 2003 г.

Хохрякова О.С. «Комментарий Законодательства об отпусках» М. Юрид. лит. 1994 г. стр. 11

Цыпкина И. «К вопросу о правовом регулировании отпусков» // Управление персоналом  № 1 / 2000

Чижов Б. «В отпуск за дипломом», «Кадровое дело», N 10,октябрь 2003 г.

Чижов Б. «Отпускной сезон» // «Кадровое дело», N 5, май 2003 г.

Чиканова  Л. «Время отдыха». // Хозяйство и право. № 7 2002 г.

Шаповал Е.// ФПА АКДИ «Экономика и жизнь», Выпуск 8, апрель 2009г

Яковлев Р. «Дополнительный отпуск. Льготы и компенсации» // Социальная защита. «Трудовые отношения» № 9 (54) / 2001

 

 

 

1 Л. Чиканова  Время отдыха. // Хозяйство и право. № 7 2002 г.

2 Всеобщая декларация прав человека (принята на третьей сессии Генеральной Ассамблеи ООН резолюцией 217 А (III) от 10 декабря 1948 г.)

3 Е.Шаповал (Выпуск 8, апрель 2009г)

4 С.Ю. Головина, «эж-ЮРИСТ», N 24, июнь 2003 г.

5 Отпускной сезон (Б. Чижов, «Кадровое дело», N 5, май 2003 г.)

6 Постановление Правительства РФ от 13 сентября 1994 года № 1052 «Об отпусках работников образовательных учреждений и педагогических работников других учреждений, предприятий и организаций» (СП РСФСР, 1S94, N9 21, ст. 2397).

7 Федеральный закон от 7 ноября 2000 года № 136-ФЗ «О социальной защите граждан, занятых на работах с химическим оружием» (Собрание законодательства РФ, 2000, Ns 46, ст. 4538).

8 Постановление Правительства РФ от 12 августа 1994 года № 949 «О ежегодных отпусках научных работников, имеющих ученую степень» (Собрание законодательства РФ, 1994, №17, ст. 2002).

9 Федеральный закон от 31 июля 1995 года № 119-ФЗ «Об основах государственной службы Российской Федерации» (Собрание законодательства РФ, 1995, № 31, ст. 2990).

10 Закон РФ «О прокуратуре Российской Федерации» в редакции Федерального закона от 17 ноября 1995 года № 168-ФЗ (Собрание законодательства РФ, 1995, № 47, ст. 4472; 1999, № 7, ст, 878).

11 Дополнительные отпуска (Е.Г. Калмыкова, «Главбух», N 11, июнь 2002 г.)

12 Дополнительные отпуска за работу во вредных условиях (И.В. Лихинина, Л.А. Юркина, «Главбух», Отраслевое приложение «Учет в производстве», N 2, II квартал 2002 г.)

13 29 вопросов про отпуск (С.И. Петрова, «Российский налоговый курьер», N 10, май 2002 г.)

14 Дополнительные отпуска (Е.Г. Калмыкова, «Главбух», N 11, июнь 2002 г.)

15 Учимся и работаем. Как оплатить отпуск студенту? («Двойная запись», N 5, май 2003 г.)

16 Учебные отпуска при получении второго высшего образования (А. Кузнецов, ФПА АКДИ «Экономика и жизнь», выпуск 6, июнь 2003 г.)

17 В отпуск за дипломом Б. Чижов, «Кадровое дело», N 10,  октябрь 2003 г.

18 В отпуск за дипломом Б. Чижов, «Кадровое дело», N 10,  октябрь 2003 г.

19 Льготы для работающих женщин (О.М. Серегина, В.Ю. Шишкин, «Главбух», N 5, март 2003 г.)

20 п. 7 ч.1 ст. 13; п. 8 ч. 1 ст. 18 и ст. 20 Закона о Чернобыле

21 Закона РФ «О статусе Героев Советского Союза, Героев РФ и полных кавалеров ордена Славы»

22Федерального закона «О предоставлении социальных гарантий Героям Социалистического Труда и полным кавалерам ордена Трудовой Славы»

23 Основы законодательства РФ об охране здоровья граждан (Ведомости СНД РФ и ВС РФ, 1993, № 33, ст. 1318).


Информация о работе Виды отпусков