Отчет по практике в Управлении Пенсионного фонда (ГУ) в Заволжском районе г. Ульяновска

                                        

ОТЧЕТ ПО  ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКЕ

Студента      Шерсковой Г.Г.        

Специальности     03050165           

Руководитель практики

от предприятия    Камашева В.И.                       

Москва, 2010г.

 

Содержание

Введение……………………………………………………………………………….3

 

1. Задачи, структура,  функции  Управления Пенсионного фонда  (ГУ) в

Заволжском районе г. Ульяновска…………………………………………..……….4

 

2. Порядок оформления документации  для назначения пенсий………………….11

 

3. Порядок рассмотрения  споров. Претензионная  и исковая  работа в группе юрисконсульта……………………………………………………………………..…13

 

Заключение……………………………………………………………………………21

 

Список использованных источников………………………………………………..22

 

Приложения……………………………………………………………...……………23

 

 

 

 

 

Введение

В качестве  объекта производственной практики  я выбрала Управление Пенсионного фонда (ГУ) в Заволжском районе г. Ульяновска.

Пенсионный фонд Российской Федерации (Пенсионный фонд России, ПФР, Пенсионный фонд РФ) — государственный  внебюджетный фонд, находящийся в  собственности  Российской Федерации, образованный в целях пенсионного  обеспечения граждан.  Основан 22 декабря 1990 года постановлением Верховного Совета РСФСР № 442-I.

Подразделения ПФР (свыше 2,5 тыс. территориальных органов) действуют  в каждом регионе и в каждом районном центре России. Трудовой коллектив  ПФР — это свыше 130 тысяч социальных работников.

Как государственный внебюджетный фонд Российской Федерации, ПФР создан для государственного управления средствами пенсионной системы и обеспечения  прав граждан РФ на пенсионное обеспечение. Бюджет ПФР утверждается Государственной  Думой Федерального Собрания РФ отдельным  законом вместе с принятием Федерального бюджета РФ. Доля бюджета ПФР в  ВВП России составляет 10,8 % — по доходам, и 10,2 % — по расходам. ПФР выплачивает  пенсии свыше 39,2 млн. пенсионеров и  социальные выплаты для 20 млн. льготников, ведет персонифицированный учет пенсионных прав застрахованных лиц  — для свыше 128 млн. граждан России.

Система Пенсионного фонда  Российской Федерации и его территориальных  органов имеет трехуровневую  структуру:

-        центральный  аппарат (Исполнительная дирекция  ПФР, Ревизионная комиссия ПФР);

-        отделения  ПФР в субъектах Российской  Федерации;

-        управления (самостоятельные отделы) ПФР в  городах (районах).

Руководство Пенсионным фондом Российской Федерации в соответствии с Положением о Пенсионном фонде  Российской Федерации (России) осуществляет Правление ПФР, которое также  утверждает Положения о территориальных  органах Фонда, являющихся юридическими лицами.

1. Задачи, структура,  функции  Управления Пенсионного фонда  (ГУ) в Заволжском районе г.  Ульяновска

В настоящее время в  соответствии с Федеральным законом  от 24.07.2009 № 212-ФЗ «О страховых взносах  в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования в  Российской Федерации, Федеральный  фонд обязательного медицинского страхования  и территориальные фонды обязательного  медицинского страхования» на Пенсионный фонд Российской Федерации и его  территориальные органы возложена  функция по осуществлению контроля за правильностью исчисления, полнотой и своевременностью уплаты (перечисления) страховых взносов в государственные внебюджетные фонды в отношении страховых взносов на обязательное пенсионное страхование, уплачиваемых в Пенсионный фонд Российской Федерации, и страховых взносов на обязательное медицинское страхование, уплачиваемых в фонды обязательного медицинского страхования.

 

Социально значимые функции  ПФР:

·                    назначение и выплата пенсий (для 39,2 млн. пенсионеров);

·                    учет страховых средств, поступающих  по обязательному пенсионному страхованию;

·                    назначение и реализация социальных выплат отдельным категориям граждан: ветеранам, инвалидам, инвалидам вследствие военной травмы, Героям Советского Союза, Героям Российской Федерации  и т. д.

·                    персонифицированный учет участников системы обязательного пенсионного  страхования;

·                    взаимодействие со страхователями (работодателями — плательщиками страховых пенсионных взносов), взыскание недоимки;

·                    выдача сертификатов на получение материнского (семейного) капитала;

·                    управление средствами пенсионной системы;

·                    реализация Программы государственного софинансирования добровольных пенсионных накоплений (56-ФЗ от 30.04.2008 года, она же программа «тысяча на тысячу»);

·                    с 2010 года — администрирование страховых  средств, поступающих по обязательному  пенсионному страхованию и обязательному  медицинскому страхованию;

·                    с 2010 года — установление федеральной  социальной доплаты к социальным пенсиям, в целях доведения совокупного  дохода пенсионера до величины прожиточного минимума пенсионера.

Пенсионный фонд Российской Федерации представляет собой принципиально  новый внебюджетный механизм целевого формирования средств и финансирования выплаты государственных пенсий и пособий,

Однако, как показала практика, работа Пенсионного фонда требует дальнейшего совершенствования.

Теперь закон обязывает  ПФР вести учет по каждому работнику, за которого уплачиваются страховые  взносы. Справедливо устанавливать  размер пенсии в зависимости от того, каков был вклад конкретного  человека в бюджет пенсионной системы  за время его трудовой деятельности.

 

 

 

 

 

 

 

          Направления расходования средств ПФР

 

Средства ПФР находятся  в государственной собственности, так как госу­дарство несет полную ответственность за своевременную выплату пенсий, посо­бий, компенсаций.

В соответствии с действующим  законодательством ПФР финансирует:

- выплату в соответствии  с действующим на территории  России законодательством, а также  межгосударственными и международными  договорами государственных пенсий, в том числе гражданам, выезжающим  за пределы Российской Федерации  к постоянному месту жительства;

- оказание материальной  помощи органами социальной зашиты  престарелым и нетрудоспособным;

- оказание материальной  помощи общественным организациям  пенсионеров и инвалидов;

- создание базы данных  по учету плательщиков страховых  взносов;

- подготовку кадров и  повышение их квалификации,

Финансирование выплаты  следующих видов пенсий должно возмещаться  ПФР средствами из федерального бюджета [5];

- пенсии военнослужащим,

- социальные пенсии;

- пособия на детей военнослужащих  срочной службы:

- пособия на детей в  возрасте от полутора до шести  лет;

- пособия на детей одиноким  матерям,

- пособия на детей, инфицированных  вирусом иммунодефицита человека,

- компенсационные выплаты  в соответствии с Законом РФ  «О социальной защите граждан,  подвергшихся воздействию радиации  вследствие катастрофы на Чернобыльской  АЭС;

- компенсационные выплаты  пенсионерам в соответствии с  Указом Прези­дента Российской Федерации «О компенсационных выплатах пенсионерам».

 

 

 

 

 

 

Структура Управления ПФР (ГУ)  в   Заволжском  районе г. Ульяновска

 

 

 

 

Деятельность Управления Пенсионного фонда РФ (ГУ) в Заволжском районе

г. Ульяновска обеспечивают:

Руководство Управлением  осуществляет начальник, который назначается  на должность и освобождается  от должности приказом управляющего Отделением.

Начальник Управления:

-        несет  всю полноту ответственности  за выполнение работы, возложенной  на Управление;

-        является  распорядителем средств, выделяемых  на выплату трудовых пенсий, пенсий  по государственному пенсионному  обеспечению, других выплат, отнесенных  законодательством к компетенции  ПФР, и на содержание Управления,

-        несет  ответственность за правильное  использование этих средств;

-        принимает  решения о назначении (перерасчете)  трудовых пенсий, пенсий по государственному  пенсионному обеспечению и других  выплат, отнесенных законодательством  к компетенции ПФР, а также  решения об удержании из пенсий;

-        является  начальником гражданской обороны;

-        издает  приказы и дает указания, обязательные  для работников Управления; обеспечивает  подбор, расстановку кадров и  их обучение на рабочем месте;

-        заключает  и расторгает трудовые договоры  с работниками Управления;

-        без  доверенности действует от имени  Управления, распоряжается его имуществом  и заключает договоры в пределах  компетенции, определенной Правлением  ПФР,

-        выдает  доверенности;

-        решает  другие вопросы, отнесенные к  его компетенции.

 Управление является  юридическим лицом, имеет в  оперативном управлении федеральное  имущество, самостоятельный баланс, текущий и другие счета в  банках, может приобретать и осуществлять  имущественные и неимущественные  права и нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде.

 Управление имеет печать  с изображением Государственного  герба Российской Федерации и  своим наименованием, а также фирменные бланки, штампы.

Деятельность Управления основывается на современных технологиях  сбора, передачи, хранения и обработки  информации.

 Решение о ликвидации  либо реорганизации (слиянии,  присоединении, выделении, разделении, преобразовании) Управления принимается  Правлением ПФР в соответствии  с условиями и порядком, установленными  действующим законодательством  Российской Федерации.

В случае ликвидации имущество  Управления передается Отделению.

Отдел персонифицированного учета, администрирования страховых  взносов, взаимодействия со страхователями и взыскания задолженности (ОПУ, АСВ ВС и ВЗ):

-        осуществляет  выявление, регистрацию и учет  страхователей в установленном  порядке в соответствии с действующим  законодательство

-        ведение  государственного банка данных  по всем категориям страхователей,  в том числе физических лиц,  добровольно вступивших в правоотношения  по обязательному пенсионному  страхованию;

-        организацию  и ведение индивидуального (персонифицированного) учета сведений о всех категориях застрахованных лиц в соответствии с законодательством Российской Федерации об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования;

-        организацию  работы по учету средств, поступающих  по обязательному пенсионному  страхованию;

-        организацию  работы по целевому использованию  средств обязательного пенсионного  страхования, а также контролю за их использованием;

-        экономический  анализ и прогнозирование доходной  и расходной частей бюджета  Управления;

-        привлечение  добровольных взносов физических  и юридических лиц в ПФР;

-        составление  и представление в Отделение  в установленном порядке заявок  на финансирование выплаты трудовых  пенсий, пенсий по государственному  пенсионному обеспечению и других  выплат, отнесенных законодательством  к компетенции ПФР; 

-        целевое  и рациональное использование  средств, выделяемых на выплату  трудовых пенсий, пенсий по государственному  пенсионному обеспечению и других  выплат, отнесенных законодательством  к компетенции ПФР;

-        бесплатное  консультирование страхователей  и застрахованных лиц по вопросам  обязательного пенсионного страхования  и информирование их о нормативных  правовых актах об обязательном пенсионном страховании;

-        прием  граждан, рассмотрение их обращений,  заявлений и жалоб по вопросам, относящимся к компетенции Управления, принятие по ним соответствующих  мер;

-        ведение  разъяснительной работы среди  населения, страхователей по вопросам  пенсионного обеспечения, пенсионного  страхования и индивидуального  (персонифицированного) учета в системе  обязательного пенсионного страхования;

-        защиту  конфиденциальной информации в  соответствии с законодательством  Российской Федерации и указаниями  Правления ПФР, Исполнительной  дирекции ПФР и Отделения;

-        обеспечения  и страхования, взыскания пеней  и недоимок по страховым взносам;

-        организацию  архивирования документации, связанной  с пенсионным обеспечением и  сбором взносов в ПФР;

-        организацию  и хранение документов индивидуального  (персонифицированного) учета в системе  обязательного пенсионного страхования;

-        выполнение  мероприятий по гражданской обороне  и мобилизационной подготовке  в соответствии с действующим  законодательством Российской Федерации;