Удосконалення комунікацій як засіб підвищення ефективності управління підприємством

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 06 Мая 2012 в 14:49, курсовая работа

Описание работы

Для того, щоб ефективно виконувати свої обов'язки, менеджер має спланувати роботу об'єкта управління, організувати її, розподіливши завдання між безпосередніми виконавцями і забезпечивши їх необхідними ресурсами, зацікавити працівників у якісному виконанні дорученої робо­ти, проконтролювати результати, яких вони досягли і, за необхідності, внести ті чи інші корективи у їх дії. Цю роботу неможливо здійснити, якщо не скласти ясну і чітку картину щодо стану керованого об'єкта і середовища його існування, що можливо лише при наявності відповідної інформації. Отже, основою процесу управління є інформація. Вона перетворилась сьогодні у найважливіший ресурс, який дає змогу організаціям забезпечувати свій розвиток, зміцнювати свої стратегічні позиції. В умовах значного розподілу праці без своєчасного надходження інформації неможлива спільна робота

Файлы: 1 файл

КУРСОВА.doc

— 396.50 Кб (Скачать файл)

      Приватне  підприємство «Сигнал» було засноване  у 1998 році на праві власності окремого громадянина України.

      Головна мета, з якою було створено підприємство, – отримання прибутку шляхом найбільш повного задоволення потреб громадян, підприємств у товарах та послугах, які надає підприємство.

      Предметом діяльності підприємства є:

  • здійснення торгової, торгово – посередницької діяльності;
  • виконання ремонтних робіт автомобілів різних марок та модифікацій;
  • забезпечення необхідним асортиментом споживачів, які користуються автотранспортом.

     При здійсненні своєї діяльності підприємство проводить охоронні заходи, направленні  на зниження та компенсацію негативного  впливу виробництва на природне середовище, здоров’я та власність людей.

     Підприємство  відповідає за регіональне використання усіх природних ресурсів та відшкодовує витрати на відновлення та охорону природних ресурсів.

     Підприємство  діє на принципах самоокупності  та повної господарської самостійності. Організація самостійно планує та визначає перспективу розвитку, виходячи із попиту на реалізовану продукцію, роботи.

     Майно складають його основні фонди  та оборотні кошти, а також інші матеріальні  цінності, вартість яких відображається у самостійному балансі підприємства. Вклад засновника у статутний фонд підприємства складає 500 гривень.

     Джерелом  формування фінансових ресурсів підприємства є прибуток (дохід) та інші надходження. Прибуток, що залишився у підприємства після сплати обов’язкових платежів поступає у повне розпорядження підприємства.

      Джерелом  формування майна підприємства є:

  • грошові та матеріальні вклади засновника;
  • доходи одержані внаслідок господарської діяльності;
  • доходи від цінних паперів;
  • кредити банків та інших кредиторів;
  • придбання майна іншого підприємства, організацій, громадян;
  • безоплатні та благодійні внески, пожертвування підприємств, організацій, громадян;
  • інші джерела, не заборонені чинним законодавством.

     Трудовий  колектив підприємства становлять усі  громадяни, які своєю працею беруть участь у його діяльності на основі трудового договору. Основною формою здійснення повноважень трудового колективу підприємства є загальні збори, які скликаються за необхідністю, але не одного разу на рік.

         Зарплата працівника підприємства не може бути меншою встановленого  у державі її мінімального рівня. Власник директор підприємства визначає склад та обсяг відомостей, що становлять комерційну таємницю, порядок їх захисту.

         Для розробки шляхів удосконалення комунікацій, аналізу  наявної діяльності підприємства (економічної, фінансової, маркетингової та збутової) оцінки ефективності діяльності підприємства необхідно зробити аналіз торговельно-господарської діяльності за основними техніко-економічними показниками: динаміка доходів від реалізації продукції, рівня собівартості продукції, валового прибутку, рентабельності та чистого прибутку від діяльності ПП «Сигнал» (табл. 2.1)  
 
 

      Таблиця 2.1

      Динаміка  показників торговельно-господарської діяльності

      ПП  «Сигнал» за період 2008 – 2010 рр. (тис. грн.)

Показники 2008 р. 2009 р. 2010 р. Відхилення
2009р./

2008р.

2010р./2009р.
Дохід від реалізації продукції (товарів, робот, послуг), тис. грн. 15288,0 17985,9 19784,5 117,7 110,0
Податок на додану вартість,

тис. грн.

2473,6 2910,2 3201,2 117,7 110,0
Чистий  дохід від реалізації продукції (товарів, робот, послуг), тис. грн. 12688,8 14927,5 16419,9 117,7 110,0
Собівартість  реалізованої продукції (товарів, робот, послуг), тис. грн. 8110,0 14239,2 15662,4 175,6 110,0
Валовий прибуток, тис. грн. 586,0 688,3 757,5 117, 5 110,1
Рентабельність, % 3,8 3, 9 3,8 102,6 97,4
Фінансові результати від звичайної діяльності до податкообкладання, тис. грн. 61,2 68,3 75,9 111,6 111,1
Чистий  прибуток, тис. грн. 41,6 46,2 50,8 111,1 110,0

 

    Дохід від реалізації продукції ПП «Сигнал», у 2009 р. склав 17985,9 тис. грн., що на 17,7% більше за попередній рік, а у 2010 р. – 19784,5 тис. грн., що склало 110% від 2009 р. Чистий прибуток, виріс з 46,2 тис. грн. у 2009 р. (що склало 11,1% від рівня 2008 р.) до 50,8 тис. грн. і зріс, таким чином, на 10%. Зростання собівартості продукції та зниження асортименту також обумовили зменшення рівня зростання прибутків і рентабельності. Собівартість продукції у 2010 р. виросла на 10%.

    Дані  про стан активів підприємства «Сигнал» за основними показниками (стан та динаміка змін власного та статутного капіталів, необоротних та оборотних активів) за 2008 – 2010 рр. можна дізнатися, розрахувавши їх (табл. 2.2.)

      Таблиця 2.2

      Динаміка  активів ПП «Сигнал» за основними  техніко – економічними показниками  за період 2008 – 2010 рр. (тис.грн.)

Показники 2008 р. 2009 р. 2010 р. Абсолютне відхилення
2009р./

2008р.

2010р./

2009р.

Власний капітал, тис. грн. 122,1 169,3 186,3 138,66 110,0
Статутний капітал, тис. грн. 41,7 46,3 51,0 111,1 110,0
Необоротні  активи, тис. грн. 252,7 280,8 308,9 111,2. 110,0
Оборотні  активи, тис. грн. 2153,2 2392,4 2631,6 111,2 109,9

 

     Власний капітал підприємства, як і статутний, збільшувався у аналізованому періоді. Він зріс на 38,66% у 2009 р. і на 10% у 2010р. Темпи зростання знизилися майже у 3,5 рази, причини цього явища були викладені вище. Статутний капітал у 2010 р. склав 51,0 тис. грн., у 2009 р. – 46,3 тис. грн. Аналізуючи показники, що вказані у попередніх таблицях, можна розрахувати фінансовий стан підприємства (табл. 2.3.).

      Таблиця 2.3

      Ключові фінансові показники діяльності ПП «Сигнал», в динаміці, за період 2008 – 2010 рр. (%)

      
Фінансовий  показник 2008р. 2009р. 2010р. Абсолютне відхилення
2009р./       2010р./

2008р.        2009р.

1 2 3 4 5 6
1.Коефіцієнт фінансової стійкості 0,063 0,062 0,065 98,41 104,84
продовження табл. 2.3.
1 2 3 4 5 6
2.Коефіцієнт структури капіталу (фінансування) 14,78 14,78 14,81 100,0 100,2
3.Коефіцієнт зносу основних засобів 0,1357 0,1358 0,1357 100,07 99,93
4.Чистий оборотний капітал 519,4 577,0 634,7 111,09 110,0
5.Коефіцієнт забезпеченості власними оборотними коштами 0,318 0,318 0,317 100,0 99,7
6. Коефіцієнт  оборотності активів 5,96 5,88 5,85 98,66 99,49
7. Коефіцієнт  оборотності основних засобів (фондовіддача) 46,17 48,36 48,13 104,74 99,52
8. Коефіцієнт  оборотності власного капіталу 87,72 92,80 92,35 105,80 99,52
9.Коефіцієнт рентабельності власного капіталу 0,2876 0,2871 0,2857 99,83 99,51
10.Коефіцієнт рентабельності діяльності 0,0040 0,0031 0,0025 77,31 81,86
11.Коефіцієнт рентабельності продукції 0,0132 0,0146 0,0259 177,4 110,61

 

     Коефіцієнт  фінансової стійкості  в динаміці за даними табл. 2.3 майже не змінюється, коливаючись з 2008 р. по 2010 р. в межах 0,063 – 0,065. Він зменшився на 1,6% у  порівнянні даних 2009 і 2008 рр., на кінець 2010 р. порівняно з 2009 р. питома вага власного капіталу в загальній сумі коштів, авансованих в його діяльність зросла на 4,8%.

     Рівень  залежності підприємства від привернутих  засобів, згідно розрахованого коефіцієнта  структури капіталу, залишається  протягом аналізує мого періоду незмінним. Доля основних засобів, списаних на витрати у поточному періоді, згідно розрахованого коефіцієнт зносу основних засобів, за роками, теж залишається постійною. Розмір чистого оборотного капіталу (тис. грн.), наявність і величина якого свідчать про здатність підприємства оплачувати свої поточні зобов'язання і розширювати подальшу діяльність, у 2009 р., порівняно із 2008 р. зріс на 11,1%, а у 2010 р. порівняно з 2009 р. – на 10%. Він склав, відповідно, 519,4; 577,0; 634,7 тис. грн.

     Ступінь забезпеченості підприємства власними оборотними коштами, за показниками коефіцієнта забезпеченості власними оборотними коштами, залишалася незмінною у 2009 р. порівняно з 2008 р. і у 2010 р. порівняно з 2009 р. (-0,3%).  Коефіцієнт оборотності основних засобів (фондовіддача), що характеризує ефективність використання основних фондів і показує рівень продукції, що приходиться на 1 грн. основних фондів, зріс на 4,74% у 2009 р. порівняно з 2008 р., хоча у 2010 р. порівняно з 2009 р. склав усього 99,52% рівня. Оборотність активів підприємства у 2008 р. склала 5,96, у 2009 р. – 5,88 у зв’язку із зменшенням асортименту продукції і у 2010 р. – 5,85.

     Рентабельність  діяльності підприємства знижувалася  і склала у 2009р. від 2008 р. лише 77,31%, а  у 2010 р. від 2009 р. – 81,86%. Зниження показнику уповільнюється. Рентабельність продукції підприємства у 2009 р. від 2008 р. зросла і склала 177,4%, а у 2010 р. від 2009 р. зниження росту – 110,61%. З вищенаведеного слідує, що показники рентабельності є доволі низькими. Підприємство розвиваються не так швидко, як могло б. Хоча доходи постійно зростали, і рівень їх приросту склав 17,7% у 2009 р., порівняно із 2008 р., і 10% у 2010 р., порівняно із 2009 р., приріст зменшився, намітилася тенденція до застою. Також необхідно пам’ятати про чинник інфляції, рівень якої зводить нанівець всі темпи росту прибутків підприємства «Сигнал».

     Прибутки  зросли, але зросла й собівартість продукції. Підприємство  повинно  прорахувати можливі шляхи здійснення собівартості та прорахувати неперспективні товари з метою підвищення рентабельності діяльності підприємства. Приріст валового прибутку у 2009 р., від 2008 р. склав 11,1% і 10,0% у 2010 р. від 2009 р. Як і інші показники фінансового стану підприємства, рівень приросту прибутку теж знизився, що показує необхідність застосування нових методів управління підприємством, зокрема, маркетингового управління, бо діяльність підприємства тісно з ним пов’язана.

Информация о работе Удосконалення комунікацій як засіб підвищення ефективності управління підприємством