Автор работы: Пользователь скрыл имя, 06 Мая 2013 в 22:27, контрольная работа
Формально прекращение деятельности предприятия лучше заменить синонимом ликвидация предприятия.
Ликвидация представляет собой прекращение деятельности юридического лица без правопреемства, т.е. прекращение, как самого юридического лица, так и его прав и обязанностей. С юридической точки зрения, только свидетельство государственного образца об исключении из Единого Государственного Реестра юридических лиц доказывает прекращения деятельности предприятия.
Все случаи ликвидации можно подразделить на ликвидацию добровольную и принудительную.
Первый вариант возможен в случае вынесения соответствующего решения самим юридическим лицом, т.е. его участниками либо органом юридического лица, имеющим в силу учредительных документов необходимые для этого полномочия.
Содержание………………………………………………………………………2
Прекращение деятельности предприятия….….………………….……..……..3
"Ликвидация" путем смены учредителей…………………………………..……4
Способы прекращения деятельности (ликвидации) предприятия….......……7
Основания для ликвидации юридического лица……………….. ……………9
Общая схема процедур ликвидации предприятий (ЗАО и ООО) …………..11
Основания и порядок ликвидации ООО………………………… …………..13
Ликвидация АО………………………………………………………..……........22
Заключение……………………………………………………….........................23
Список литературы………………………………
3. Оборудование, мебель
Потратиться придется и на детскую мебель, посуду, игрушки, оборудование, необходимое для нормального развития ребенка. Сэкономить можно на посуде и игрушках, предложив родителям принести их из дома с тем, чтобы ребенок чувствовал себя уютнее в первое время. Однако небольшой запасной набор посуды все же иметь придется, а также некоторые развивающие игры и игрушки.
4. Подбор персонала
К этому вопросу надо отнестись максимально ответственно. Частный детский сад тем и отличается от государственного, что здесь будут работать с каждым ребенком отдельно, уделяя ему больше внимания и заботы. Значит, персонал должен иметь не только медицинскую книжку, но и опыт работы с детьми, быть вежливым и просто любить малышей. Штат будет состоять из: педагога с музыкальным образованием, педагога со спортивным уклоном, воспитателей, нянечки, медсестры, повара, уборщицы, охранника и завхоза.
5. Организация питания
Конечно же, потребуется
необходимое оборудование и отдельное
помещение для организации
6. Преимущество
Открывая частный детский сад, не стоит тратиться на рекламу. Детские сады, как правило, в рекламе не нуждаются. Ваша задача – получить лицензию и зарегистрироваться в районном отделе образования. А дальше вас сами найдут мамочки, мечтающие скорее пристроить ребенка в детский садик.
7. Расходы и доходы
Разовые расходы:
Ремонт и дизайн – 800 000 рублей
Оборудование, мебель – 1 000 000 рублей
Ежемесячные расходы:
Аренда помещения – 40 000 рублей
Заработная плата сотрудникам – 100 000 рублей
Расходы на питание (из расчета на 30 детей) – 30 000 рублей
Доходы:
30 детей по 10 000 рублей = 300 000 рублей в месяц
Чистой прибыли в месяц 200 000 рублей. Самоокупаемость наступает через 10-12 месяцев.
8. Перспективы:
В дальнейшем можно расширить свой бизнес. Например, расширить рабочую площадь и количество принимаемых детей, предоставлять дополнительные услуги за отдельную плату: обучение детей иностранным языкам, вывоз детей в бассейн, организация групп кратковременного пребывания и другие.
Тест.
А)добровольная и принудительная
Б)простая и сложная
В)официальная и неофициальная
А)физическое лицо
Б) юридическое лицо
В)физическое и юридическое лицо
А)ликвидационной комиссии
Б)налоговой инспекции
В) суда
А) первичной документации фирмы
Б)Сейфам
В)Базе данных рабочего компьютера
А)приостановление работы предприятия
Б)передача прав и обязаннотей предприятия другим лицам
В)прекращение юридического лица без правопреемства, т.е. без перехода его прав и обязанностей к другим лицам.