Понятие трудового договора, его содержание, порядок приема на работу
Контрольная работа, 17 Февраля 2014
1. Понятие трудового договора, отличие от смежных гражданско-правовых договоров, связанных с трудом
2. Содержание трудового договора (общая характеристика и специфика условий для отдельных категорий)
3. Порядок приема на работу (общие правила и особенности для отдельных категорий)
4. Испытательный срок при приеме на работу и его особенности
Испытание при приеме на работу. Понятие, цели, условия и порядок прохождения
Контрольная работа, 01 Февраля 2015
Цель данной работы: обобщить знания по регулированию такого дополнительного условия трудового договора, как испытательный срок.
Для достижения этой цели необходимо решить следующие задачи:
Дать характеристику испытанию при приеме на работу.
Рассмотреть цели, условия и порядок прохождения.
Рассмотреть сроки испытания.
Условия приема на работу и порядок заключения и оформления трудового договора
Контрольная работа, 06 Апреля 2015
Становление и развитие демократического, правового, социального российского государства должно сопровождаться созданием условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека. И прежде всего - его права на труд, на получение возможности зарабатывать себе на жизнь трудом, который он свободно выбирает или на который свободно соглашается. В условиях современного реформирования российского общества существует тенденция подмены трудовых отношений гражданскими, в целях ограничения трудовых гарантий работников, что наиболее полно актуализирует необходимость анализа всех форм трудового договора и трудового прав в целом.
Условия приема на работу и порядок заключения и оформления трудового договора
Курсовая работа, 18 Июня 2013
Цель исследования: раскрыть, при каких условия гражданина Российской Федерации могут принять на работу; каков общий порядок оформления приема на работу; раскрыть смысл понятия, трудовой договор; осветить порядок заключения трудового договора его оформления и содержание. Задачи курсовой работы: - изучить общий порядок оформления приема на работу; - проанализировать документальное оформление приема на работу руководителя;
- сформулировать общее понятие трудового права; - выявить, что необходимо гражданину Российской Федерации для заключения трудового договора; - обозначить, как оформляется трудовой договор; - исследовать, что должен включать в себя правильно составленный трудовой договор.
Средства «электронной почты». Приемы подготовки и отправки писем по электронной почте. Получение писем и порядок дальнейшей работы с ними
Контрольная работа, 25 Апреля 2013
Электронная почта – одна из наиболее распространенных и популярных функций компьютерных сетей, обеспечивающая обмен сообщениями между пользователями сети.
Порядок использования электронной почты во многом сходен с обычной почтой. Роль почтовых отделений играют узлы сети Интернет, на которых абонентам организуются специальные почтовые ящики. По электронной почте можно пересылать не только текстовые сообщения, но и готовые файлы, созданные в любых других программах.