Права и обязанности работников
Реферат, 13 Ноября 2013
Целью нашей работы является изучение прав и обязанностей работников.
Для достижения данной цели необходимо выполнить следующие задачи: изучить понятие и стороны трудового отношения, рассмотреть работника как субъекта данных отношений, исследовать основные права и обязанности работника по действующему трудовому законодательству.
Обязаности работника в области охраны труда
Контрольная работа, 11 Апреля 2013
Работник обязан соблюдать требования охраны труда, установленные законодательством, а также правилами и инструкциями по охране труда. Следовательно, полномочные представители работодателя вправе потребовать от работника соблюдения действующих в организации правил и инструкций по охране труда. Работник может отказаться от выполнения правил и инструкций по охране труда в части, противоречащей трудовому законодательству. Указанные инструкции и правила могут быть обжалованы работником в государственную инспекцию труда и (или) в суде.
Обязанности нанимателей и работников в области ОТ
Творческая работа, 03 Ноября 2013
Проект инструкции рассматривается службой охраны труда, объектовой пожарной частью, медицинской службой и другими заинтересованными службами и подразделениями. Окончательный вариант инструкции подписывается руководителем подразделения - разработчика инструкции, представляется на согласование в службу охраны труда, профсоюзному комитету, а также при необходимости другим подразделениям.
Основные права и обязанности медицинского работника
Реферат, 08 Июня 2013
Правовой статус – это система признанных и гарантируемых государством в законодательном порядке прав, свобод и обязанностей, а также законных интересов лица как субъекта права. Права и свободы представляют собой общественные потребности лица, признанные и обеспеченные государством. Обязанности по своей правовой сути отражают общественные потребности, которые проявляются в притязаниях государства к лицу и его поведению в правоотношениях и закрепляются в правовых нормах.
Основные права и обязанности работника и работодателя
Контрольная работа, 22 Мая 2014
Теории трудового правоотношения в науке российского трудового права уделено значительное внимание.1 Но в период переходной экономики данная теория требует определенных уточнений и пересмотра отдельных положений с учетом поступательного реформирования российского законодательства. Уровень развития общества во многом определяется эффективностью правового регулирования общественных отношений. Право на труд относится к основным правам человека, а состояние законодательства и реального положения дел в области реализации данного права не только является показателем цивилизованности общества, но и непосредственно воздействует на его нравственность, эффективность его экономики
Работник как субъект трудового права, его права и обязанности
Реферат, 11 Февраля 2013
Трудовые права граждан РФ, в первую очередь, регламентированы Конституцией РФ. Права и обязанности работника более конкретизированы в ст.21 Трудового кодекса РФ (ТК РФ). В рыночной экономике реально трудятся люди, имеющие различный правовой статус. Наемные работники готовы выполнять ту или иную трудовую функцию, работая в нормальных условиях, получая достойную заработную плату, но при этом не беря на себя риск предпринимательской деятельности и не неся ответственности за ее результаты. Это удел собственников и иных участников предпринимательской деятельности.
Права и обязанности работников уголовно-исполнительной системы
Реферат, 04 Марта 2015
К работникам уголовно-исполнительной системы относятся лица, имеющие специальные звания сотрудников уголовно-исполнительной системы (далее - сотрудники уголовно-исполнительной системы), рабочие и служащие учреждений, исполняющих наказания, объединений учреждений с особыми условиями хозяйственной деятельности, федеральных государственных унитарных предприятий уголовно-исполнительной системы, федерального органа уголовно-исполнительной системы и его территориальных органов, а также следственных изоляторов, предприятий, научно-исследовательских, проектных, медицинских, образовательных и иных организаций, входящих в уголовно-исполнительную систему.
Права и обязанности работника и работодателя в области охраны труда
Реферат, 21 Сентября 2013
Гарантии прав при заключении трудового договора сформулированы в статье 5 Закона Украины «Об охране труда». Условия трудового договора не могут содержать положений, противоречащих законам и иным нормативно-правовым актам по охране труда.
Законодательное обеспечение трудовых прав не должно зависеть от правового регулирования на производственном уровне или на уровне индивидуально-договорного регулирования, с помощью которых работодатели могут снижать уровень обеспечения трудовых прав.
Условия договора о труде, ухудшающие положение работника по сравнению с законодательством Украины о труде, являются недействительными.
Права, обязанности и ответственность работников образовательных учреждений
Реферат, 26 Февраля 2013
Общепризнанные права человека, закрепленные в международных и российских нормативно-правовых актах, распространяются на педагогических работников, в равной мере как на любого человека. Вместе с тем в связи со спецификой профессиональной деятельности у педагога есть права и обязанности, а также установлена ответственность, присущая только этой категории работников. Конституция Российской Федерации педагогическую работу относит к творческой деятельности, поэтому преподавание может совмещаться с работой на выборных должностях в представительных органах власти, судах, на муниципальной и государственной службе.
Права и обязанности работника и работодателя. Форма, содержание и сроки трудового договора
Контрольная работа, 27 Апреля 2013
Задача. Инженер Соловьёва С. З. работала в проектном институте. После 4 лет работы в институте она прошла аттестацию и получила отрицательную оценку своей деятельности. Аттестационная комиссия путем тайного голосования дала Соловьёвой С.З. оценку «не соответствует занимаемой должности» и 12 мая директор института издал приказ о понижении в должности ее в должности путем перевода на должность лаборанта.
Соловьёва С.З. с приказом не согласилась и подала заявление в комиссию по трудовым спорам института, где указала, что с решением аттестационной комиссии она не согласилась, поскольку в течение 4 лет она справлялась со своей работой, к тому же она мать-одиночка.
Уголовная ответственность медицинских работников за нарушение ими профессиональных обязанностей
Реферат, 12 Июня 2015
Несмотря на развитие отрасли медицинского права и его институтов, интересы жизни и здоровья личности, соблюдения конституционных прав и свобод являются объектами уголовно-правовой охраны. Соответственно причинение им вреда может стать предметом уголовно-правовой оценки. Недаром Европейская Конвенция о правах человека и биомедицине от 4 апреля 1997 г.[2] на международном уровне гарантирует соблюдение неприкосновенности личности, ее прав и основных свобод в связи с применением достижений медицины, говоря о том, что «интересы и благо отдельного человека превалируют над интересами общества и науки» (ст.ст. 1, 2).
Распространенным фактором, влияющим на уголовно-правовую оценку результатов медицинской помощи, являются медицинские («врачебные») ошибки. Учитывая сугубо профессиональный и субъективный характер, представляется необходимой разработка юридических критериев врачебных ошибок, а также их влияния на наступление и пределы уголовной ответственности.
Ненадлежащее исполнение профессиональных обязанностей медицинскими работниками при оказании акушерско-гинекологической помощи
Курсовая работа, 20 Июня 2012
Из всех богатств, которыми дано владеть человеку, самыми ценными являются жизнь и здоровье. Их охрана возведена в конституционный ранг, они надежно защищены даже уголовным законодательством. Но в реальной жизни эти ценности часто находятся, в буквальном смысле слова, в руках конкретного врача, медицинской сестры, полностью зависят не только от уровня профессиональных знаний, но и от их добросовестности и правопослушности персонала. Последняя же во многом определяется уровнем правовой культуры, внутренней готовности соблюдать требования закона при оказании медицинской помощи пациенту, неукоснительно выполнять профессиональный долг.