Маркетинговые исследования мегафон
Курсовая работа, 20 Января 2012
Формулировка и обоснование проблемы исследования. Любой руководитель организации стремится к эффективной и конкурентоспособной деятельности на рынке. Сегодня непросто производить или продавать продукт, чтобы обеспечить устойчивый спрос на рынке. Недостаточным уже становится просто донесение информацию до потребителя о том, что товар или услугу, возможно, приобрести по такому-то адресу.
Компания ОАО «Мегафон Северо-Запад»
Курсовая работа, 12 Ноября 2012
В этой работе проведен анализ конкурентоспособности компании "Мегафон Северо-Запад" работающей в Северо-Западном регионе под торговой маркой "Мегафон" на рынке сотовой связи Северо-Запада уже более 8 лет.
Объектом исследования является деятельность фирмы на региональном рынке услуг сотовой связи, предмет - конкурентоспособность фирмы на региональном рынке услуг сотовой связи.
Цель исследования проанализировать рыночные позиции фирмы и провести расчёты.
Стратегический аудит в ОАО «Мегафон»
Курсовая работа, 23 Июля 2013
Цель: Изучить теории стратегического менеджмента и выполнить стратегический анализ для ОАО «Мегафон», подтвердив его фактами, предложить вариант стратегии для этого предприятия. Задача курсовой работы:
• определение основных понятий и направлений стратегического планирования на предприятии; • характеристика методики стратегического анализа и планирования; • общая характеристика предприятия; • анализ внешней и внутренней среды предприятия; • анализ стратегических целей, миссии и стратегических задач сети магазинов ОАО «МегаФон»; • определение стратегии организации. • применить результаты анализа рынка, отрасли, конкуренции внешней среды в разработке стратегии развития предприятия «Мегафон».
Агрегированная отчетность ОАО «Мегафон»
Реферат, 12 Марта 2015
Целью анализа состоит не только в том, чтобы установить и оценить финансовое состояние предприятия, но и в том, чтобы постоянно проводить работу, направленную на его улучшение. Анализ финансового состояния предприятия показывает, по каким направлениям надо вести эту работу, дает возможность выявить наиболее важные аспекты и наиболее слабые позиции в финансовом состоянии предприятия. В соответствии с этим результаты анализа дают ответ на вопрос, каковы важнейшие способы улучшения финансового состояния предприятия в конкретный период его деятельности.
Стратегический анализ компании «Мегафон»
Контрольная работа, 17 Сентября 2013
«МегаФон» - один из крупнейших российских операторов сотовой связи, занимает третье место по выручке и абонентской базе. В качестве общероссийской компании "МегаФон" начал работать в 2002г., до этого под названием ЗАО "Северо-Западный GSM" вел деятельность как региональный оператор. С появлением "МегаФона" и была сформирована так называемая "большая тройка" сотовых операторов России. До этого на рынке было только два игрока, претендующих на звание федеральных, - "Мобильные ТелеСистемы" (МТС) и "ВымпелКом" (торговая марка "Билайн").
Стратегическое планирование в ОАО «МегаФон»
Курсовая работа, 30 Мая 2013
Стратегическое планирование представляет собой набор действий и решений, предпринятых руководством, которые ведут к разработке специфических стратегий для достижения целей организации. Процесс стратегического планирования является инструментом, помогающим в принятии управленческих решений. Стратегический план должен обосновываться обширными исследованиями и фактическими данными. Чтобы эффективно конкурировать в сегодняшнем мире бизнеса предприятие должно постоянно заниматься сбором и анализом огромного количества информации об отрасли, конкуренции и других факторах.
Финансовое состояние предприятия ОАО "Мегафон"
Автореферат, 03 Сентября 2013
Главная цель данной работы – исследовать финансовое состояние предприятия ОАО "Мегафон" на основании форм бухгалтерской отчетности выявить основные проблемы финансовой.
Исходя из раскрытия цели, поставлены следующие задачи:
1)дать характеристику бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности как элемента, обеспечивающего пользователей информацией для оценки финансового состояния и принятия решений;
2)провести анализ методов оценки финансового состояния;
3)дать анализ показателей, характеризующих статику и динамику финансового состояния на основе бухгалтерской отчетности: бухгалтерского баланса и отчета о финансовых результатах;
SWOT-анализ компании ЗАО «МегаФон» в Мурманской области
Курсовая работа, 24 Февраля 2014
В этой работе проведен анализ конкурентоспособности фирмы «МегаФон» работающей на рынке сотовой связи Мурманской области уже более 4 лет. ЗАО «МегаФон» является лидером на этом рынке, доля рынка составляет 56%.
Объектом исследования является деятельность фирмы на региональном рынке услуг сотовой связи, предмет - конкурентоспособность фирмы на региональном рынке услуг сотовой связи. Цель исследования проанализировать рыночные позиции фирмы и разработать механизмы повышения ее конкурентоспособности.
Совершенствование деятельности менеджера ОАО "МегаФон"
Курсовая работа, 10 Апреля 2013
Работа менеджера имеет свою специфику. Наиболее важной ее чертой является огромный объем. Чаще всего их деятельность не ограничивается рамками официального рабочего дня и занимает весомую часть свободного времени. Подавляющее большинство работ, выполняемых менеджерами, непродолжительны, многие из них плохо структурированы. Начатое дело нередко прерывается, так как постоянно возникают другие дела, требующие немедленного решения. Из-за поглощенности текущими вопросами у менеджеров практически не остается времени для осмысления того, что они будут делать завтра.
Отчет по производственной практике в ОАО "Мегафон Ритейл"
Отчет по практике, 01 Мая 2014
Цель производственной практики – закрепление теоретических знаний, полученных студентами; приобретение студентами навыков практической работы в качестве менеджеров по управлению персоналом на предприятиях и в организациях; овладение методами анализа экономических явлений и процессов, умением делать обобщения и выводы в области экономики и организации труда.
Задачами производственной практики являются:
– закрепление, углубление и расширение теоретических знаний, умений и навыков, полученных студентами в процессе теоретического обучения;
– овладение профессионально-практическими умениями, производственными навыками и передовыми методами труда;
– овладение нормами профессии в мотивационной сфере: осознание мотивов и духовных ценностей в избранной профессии;
– овладение основами профессии в операционной сфере: ознакомление и усвоение методологии и технологии решения профессиональных задач (проблем);
– ознакомление с инновационной деятельностью предприятий:
– изучение профессиональной деятельности: социальной, правовой, технической, технологической, экономической.
Отчет по преддипломной практике написан на основании исследования деятельности Дальневосточного филиала ОАО «Мегафон Ритейл».
Анализ хозяйственной деятельности предприятия ОАО «Мегафон»
Курсовая работа, 28 Мая 2012
Цель курсовой работы углубление и закрепление знаний и навыков в области оценки и анализа финансового состояния предприятия.
Задачи:
1. Изучить теоретические основы способов абсолютных и относительных разниц в АХД;
2. Рассмотреть способ абсолютных и относительных разниц в АХД на примере предприятия Уральский филиал ОАО «МегаФон»;
3. Дать общую оценку финансового состояния предприятия ОАО «МегаФон» за отчетный период;
Анализ хозяйственной деятельности компании "Мегафон" за 2013 год
Курсовая работа, 23 Июня 2014
Задание 1. Сравнить динамику активов с динамикой выручки от продаж и финансовых результатов. Сделать выводы.
№ п/п Показатели Базовый период Отчетный период Темпы прироста (снижения), %
1 2 3 4 5
1 Средняя за период стоимость активов 11371488 12696536 11.5
2 Выручка нетто от продаж за период 4766495 5249965 10
3 Прибыль от продаж за период
1350677 1587209 17.5
4 Прибыль до налогообложения за период
1557736 1486083 -5
5 Чистая прибыль за период
1252415 1165705 -7
Задание 2. Оценить динамику эффективности использования активов. Сделать выводы.
№ п/п Показатели Базовый период Отчетный период Изменения
1 2 3 4 5
1 Коэффициент отдачи (оборачиваемости) активов (коэффициент деловой активности) 2,04 1,98 -0,06
2 Рентабельность активов, %
2.1 По прибыли до налогообложения 0,14 0,12 -0,02
2.2 По чистой прибыли 0,11 0,09 -0,02
Мотивация персонала на примере организации ОАО "МегаФон-Ритейл"
Курсовая работа, 26 Марта 2014
Целью работы является разработка путей совершенствования системы мотивации и стимулирования персонала в современных условиях в ОАО "МегаФон-Ритейл".
В соответствии с поставленной целью необходимо решить ряд задач.
Задачи исследования:
1. Раскрыть теоретические основы мотивации и мотивационных процессов на современном предприятии;
2. Исследовать мотивационные процессы в ОАО «Мегафон-Ритейл»;
3. Разработать предложения и рекомендации по совершенствованию мотивации персонала в ОАО «Мегафон-Ритейл».
Оценка финансового состояния предприятия на примере ОАО «Мегафон»
Курсовая работа, 20 Мая 2014
Одним из важнейших условий успешного управления финансами предприятия является анализ его финансового состояния. Финансовое состояние предприятия характеризуется совокупностью показателей, отражающих процесс формирования и использования его финансовых средств. В рыночной экономике финансовое состояние предприятия по сути дела отражает конечные результаты его деятельности. Конечные результаты деятельности предприятия интересуют не только работников самого предприятия, но его партнеров по экономической деятельности, государственные, финансовые, налоговые органы и др.
Все это предопределяет важность проведения анализа финансового состояния предприятия и повышает значение такого анализа в экономическом процессе.
Анализ среды предприятия ОАО «Мегафон» с использованием SWOT-анализа
Курсовая работа, 17 Января 2014
Основная цель работы: получить представление о деловой среде и научиться понимать, в чем заключается стратегический аспект управления современной организацией.
Для достижения поставленной цели необходимо решить задачи:
- провести анализ деловой среды организации;
- разработать рекомендации по совершенствованию управления в ОАО «Мегафон».
Совершенствование системы мотивации персонала в организации Мегафон
Курсовая работа, 12 Июня 2015
Актуальность исследования. Весь процесс внедрения бережливого производства можно разделить на две составляющие:
внедрение известных нам инструментов и методов бережливого производства;
создание системы мотивирования сотрудников для участия в процессе внедрения бережливого производства.
Управление дебиторской и кредиторской задолженностью в ОАО «Мегафон»
Реферат, 02 Декабря 2013
Сегодня «МегаФон» – один из трех крупнейших сотовых операторов России. Более того, «МегаФон» единственная компания, развернувшая собственную сеть и оказывающая полный спектр услуг мобильной связи на всей территории страны. Помимо этого, дочерние компании «МегаФона» работают в Таджикистане, Абхазии и Южной Осетии.
Управление оборотными активами предприятия на примере ОАО «МЕГАФОН»
Курсовая работа, 06 Октября 2013
Целью работы является выявление общей политики управления оборотными средствами организации.
Задачи, в соответствии с целью работы, поставлены следующие:
- изучение теоретических основ структуры оборотных средств, их экономической сущности, методологии эффективности их использования;
- исследование структуры и эффективности использования оборотных средств ОАО «Мегафон»;
- выявление проблем управления оборотными средствами.
Анализ финансового состояния организации связи на примере ОАО «МегаФон»
Курсовая работа, 29 Марта 2015
Целью моей курсовой работы является проведение анализа финансового состояния организации связи ОАО «МегаФон». Финансовое состояние отражается совокупностью показателей, которые характеризуют наличие, размещение и использование финансовых результатов деятельности предприятия.
Совершенствование системы мотивации персонала на примере ОАО Мегафон-Ритейл
Курсовая работа, 20 Мая 2013
Проектирование системы управления персоналом нельзя отделить от проектирования системы управления организацией, так как первая включает не только функциональные подразделения, занимающиеся работой с персоналом, но и всех линейных руководителей - от директора до бригадира, а также руководителей функциональных подразделений, выполняющих функции технического, производственного, экономического руководства, руководства хозяйственными внешними связями и т.п. Одним словом, система управления персоналом является «костяком» системы управления организацией.
Совершенствование системы стимулирования персонала на примере ОАО «МегаФон»
Курсовая работа, 10 Марта 2014
Целью является разработка путей совершенствования системы стимулирования персонала в современных условиях на примере ОАО "МегаФон".
Для достижения поставленной цели в работе решались следующие задачи:
– уточнить сущность системы стимулирования труда на предприятии;
– исследовать виды стимулирования трудовой активности;
– дать характеристику организации ОАО «МегаФон»;
– проанализировать систему мотивации и стимулирования в ОАО «МегаФон»;
Планирование мероприятий по повышению конкурентоспособности компании Мегафон в г. Чайковский
Курсовая работа, 22 Мая 2013
Целью курсовой работы является оценка конкурентоспособности копании Мегафон на рынке услуг сотовой связи г. Чайковский.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
o рассмотреть сущность конкурентоспособности, ее виды
o проанализировать рынок сотовой связи г. Чайковский
o отразить общие сведения о компании Мегафон
Разработка проектного предложения по совершенствованию системы мотивации персонала салонов сотовой связи ОАО «МегаФон Ритейл»
Курсовая работа, 21 Декабря 2014
Целью работы является разработка проектного предложения по совершенствования системы мотивации в ОАО «МегаФон Ритейл» на примере салона сотовой связи г. Мончегорска
В соответствие с заявленной целью решались следующие задачи:
1) провести SWOT – анализ ОАО «МегаФон Ритейл»;
2) рассмотреть теоретические основы управления мотивацией персонала;
3) исследовать систему мотивации, существующую в салонах федеральной розничной сети ОАО «МегаФон Ритейл»;