Кадровая политика предприятия ЗАО «Энерпред»
Дипломная работа, 18 Марта 2013
Целью данной работы является разработка рекомендаций по совершенствованию проведения кадровой политики на ЗАО «Энерпред»
Задачами исследования являются:
рассмотрение теоретических аспектов проведения кадровой политики;
рассмотрение основных концепций управления персоналом;
рассмотрение краткой характеристики предприятия ЗАО «Энерпред»;
анализ кадровой политики ЗАО «Энерпред»;
разработка рекомендаций по совершенствованию проведения кадровой политики на ЗАО «Энерпред».
Формирование кадровой политики организации ЗАО «Строй-Плюс»
Курсовая работа, 06 Января 2014
Целью исследования является изучение кадровой политики организации, проблем ее формирования и реализации в рамках анализируемого предприятия.
Задачи этого курсового проекта заключаются в том, чтобы:
- рассмотреть сущность и содержание кадровой политики в системе управления персоналом;
- описать задачи и принципы кадровой политики;
-изучить типы кадровой политики организации;
Анализ кадровой политики и выявление проблем управления персоналом ЗАО "АБИ групп"
Курсовая работа, 16 Мая 2013
В современных условиях могут "выжить" лишь те фирмы, которые осуществляют стратегическое планирование. И это в немалой степени касается и кадровой политики организации.
Политика организаций в области кадров неодинакова и зависит от условий внешней и внутренней среды.
В качестве объекта исследования выбрано предприятие ЗАО "АБИГРУПП", управляющая компания пяти холдингов группы компаний ABIGROUP.
Цель курсовой работы - оценить кадровую политику и выявить доминирующие проблемы управления персоналом.
Совершенствование структуры кадровой политики торгового предприятия ЗАО «Кондитерпром»
Курсовая работа, 05 Декабря 2013
Цель курсового проекта заключается в изучении и анализе системы управления организацией и предложение мер по ее совершенствованию. В соответствие с этой целью необходимо выполнить следующие задачи:
-дать краткую характеристику производственно-хозяйственной деятельности предприятия;
- представить основные технико-экономические показатели;
- провести анализ системы планирования на предприятии;
Исследование кадровой политики и разработка приемов по ее усовершенствованию в компании ЗАО "АБИгрупп"
Курсовая работа, 15 Мая 2014
Цель курсовой работы – разработать предложения по совершенствованию кадровой политики ЗАО «АБИгрупп».
Задачи исследования:
1. Исследование теоритических аспектов кадровой политики
2. Анализ существующей кадровой политики
3. Разработка мероприятий, направленных на улучшение кадровой политики.