Выплаты при увольнении работника

К основным выплатам, которые производятся при увольнении работника, относятся:
- заработная плата за отработанные, но неоплаченные дни (часы);
- выходное пособие в соответствии с законодательством и / или коллективным договором (соглашением);
- компенсации в соответствии с законодательством и / или коллективным договором, соглашением (например, денежная компенсация за неиспользованный трудовой отпуск, компенсации за замену предупреждения о предстоящем высвобождении, компенсация за ухудшение правового положения работника в случае досрочного расторжения контракта из-за невыполнения или ненадлежащего выполнения его условий по вине нанимателя).