Оплата труда массовых категорий работников торговли
Реферат, 01 Декабря 2013, автор: пользователь скрыл имя
Описание работы
Для повышения трудовой активности персонала используется система материального стимулирования в виде премирования за текущие результаты.
Предмет исследования - заработная плата, формы и системы оплаты труда.
Цель контрольной работы - изучение организации оплаты труда в торговле.
Задачи контрольной работы:
- раскрыть сущность заработной платы;
- характеристика видов, форм и систем оплаты труда;
Содержание работы
ВВЕДЕНИЕ…………………………………………………………………………………..……3
1. Сущность и значение заработной платы……………………………………….....4
2. Формы и системы оплаты труда………………………………………………….…...7
3. Оплата труда массовых категорий работников торговли………………….11
4. Организации премирования работников торговли…………………………13
ЗАКЛЮЧЕНИЕ………………………………………………………………………………….15
Список используемой литературы……………………………………………………..16