Современный подход к персоналу и управлению им
Курс лекций, 08 Марта 2013, автор: пользователь скрыл имя
Описание работы
На разных стадиях развития производственных отношений и экономического роста использовались разные виды управления трудом.
Ремесленный труд представлял собой простую форму управления деятельностью работника. Задачи управления трудом в тех условиях заключались в поддержании сложившейся организации труда, системы оплаты и режима работы, осуществлении надзора и контроля за исполнителями.
Файлы: 18 файлов
лек 1_1.doc
— 97.00 Кб (Просмотреть файл, Скачать файл)лек 10_10.doc
— 106.50 Кб (Просмотреть файл, Скачать файл)лек 11_11.doc
— 61.50 Кб (Просмотреть файл, Скачать файл)лек 12_12.doc
— 83.50 Кб (Просмотреть файл, Скачать файл)лек 13_13.doc
— 118.00 Кб (Просмотреть файл, Скачать файл)лек 14_14.doc
— 96.50 Кб (Просмотреть файл, Скачать файл)лек 15_15.doc
— 120.50 Кб (Просмотреть файл, Скачать файл)лек 16_16.doc
— 85.00 Кб (Скачать файл) Успешная работа нового
♦ удовлетворенность работой и уровнем вознаграждения за нее;
♦ увлеченность процессом труда;
♦ наличие перспектив профессионального роста и выдвижения;
♦ состояние рабочего места;
♦ возможность качественного отдыха;
♦ распорядок работы;
♦ сохранение чувства