Концепция стратегического управления
Курсовая работа, 29 Апреля 2015, автор: пользователь скрыл имя
Описание работы
Актуальность темы курсовой работы. Стратегическое управление организацией для российской экономики - новое, непривычное направление. Необходимость в нем появилась в ходе осуществляемых в стране политических и экономических преобразований, результатом которых стал переход от плановой экономики с централизованным стратегическим управлением целыми отраслями производства к рыночной экономике, в которой организации и предприятия различных форм собственности получили полную хозяйственную самостоятельность.
Содержание работы
Введение…………………………………………………………………………………
Глава 1 Общая концепция стратегического управления
1.1 Сущность и понятие стратегического управления
1.2 Функции и основные принципы стратегического управления
1.3 Процесс разработки и реализации стратегии
1.3.1 Анализ среды
1.3.2 Определение миссии и целей организации
1.3.3 Анализ и выбор стратегии
1.3.4 Выполнение стратегии
1.3.5 Оценка и контроль выполнения
Глава 2 Стратегическое управление компании ОАО «Газпром»
1.1 Общая характеристика компании ОАО «Газпром»
1.2 Определение миссии и цели компании ОАО «Газпром»
1.3 Стратегический анализ
1.4 Реализация стратегии компании ОАО «Газпром»
Заключение
Список литературы
Файлы: 1 файл
Yakovleva_36m131_Kontseptsia_strategicheskogo_uprav.docx
— 104.15 Кб (Скачать файл)- Определение миссии и цели компании оао «Газпром»
ОАО «Газпром» – крупнейшая газовая компания в мире. Основные направления деятельности – геологоразведка, добыча, транспортировка, хранение, переработка и реализация газа и других углеводородов. Государство является собственником контрольного пакета акций Газпрома – 50,002%.
Газпром видит свою миссию в максимально эффективном и сбалансированном газоснабжении потребителей Российской Федерации, выполнении с высокой степенью надежности долгосрочных контрактов по экспорту газа.
Стратегической целью организации, ее структурных подразделений и функциональных подсистем является становление ОАО «Газпром» как лидера среди глобальных энергетических компаний посредством освоения новых рынков, диверсификации видов деятельности, обеспечения надежности поставок.
Более подробно можно выделить следующие основные цели Газпрома:
1. Наращивание объемов добычи газа.
2. Своевременная поставка газа российским и зарубежным потребителям.
3. Диверсификация маршрутов и укрепление энергетической безопасности Европы.
4. Диверсификация рынков и продуктов.
Развитие нефтяного бизнеса – одна из стратегических целей Газпрома на пути становления глобальной энергетической компании. Одним из профильных направлений диверсификации продукции для Газпрома является электроэнергетика, соединение которой с газовым бизнесом является общемировой тенденцией и позволяет обеспечить значительный синергетический эффект.
- Стратегический анализ
Анализ факторов внутренней и внешней среды. SWOT-анализ
К факторам внутренней среды относят: цели, задачи, технологию, структуру и персонал. Обследование внутренней среды будет рассмотрено на следующих функциональных областях: персонал, организационная структура.
Персонал организации
Членами правления, высшего руководства, Газпрома являются ведущие специалисты в области нефте-газопереработки, а также люди с высшим экономическим образованием.
Большую долю персонала (более 60%) составляют рабочие, которым уделяется значительное внимание с целью создания максимально комфортных условий для труда, обеспечения их комплексом социальных гарантий, льгот и компенсаций.
В организации существует система непрерывного фирменного профессионального образования персонала ОАО «Газпром» и его дочерних обществ по добыче, переработке и транспортировке газа. В 2010 г. прошли обучение 35,6 тыс. руководителей и специалистов.
Для реализации Программы премирования руководящих работников ОАО «Газпром» акциями компании в 2007 г. была проведена подготовительная работа по приобретению ОАО «Газпром» собственных акций (получена директива Правительства Российской Федерации и принято решение Совета директоров по этому вопросу от 24.12.2007 г. № 1117).
Газпром в своей деятельности соблюдает все требования Конвенций Международной организации труда, ратифицированных Российской Федерацией. Руководствуясь этими требованиями, Газпром соблюдает международные стандарты по вопросам свободы ассоциаций, заключения коллективных договоров, заработной платы, продолжительности рабочего дня и условий труда, вознаграждения трудящихся за труд, социального страхования, предоставления оплачиваемого отпуска, охраны труда, запрета детского и принудительного труда и др.
Особое внимание стоит уделить существующей на предприятии единой системе вознаграждения, основной целью которой является рост производительности трудящихся и достижение цели организации. Система предполагает введение базовой единой тарифной сетки с указанием 19 разрядов рабочих и специалистов, а также тарифных коэффициентов от 1,0 до 7,35, учитывающие не только знания и опыт человека, но и его деловые качества.
В последние годы Газпром неоправданно много тратит на рекламу, спонсорство и поддержание имиджа, и эти статьи расходов вызывают наибольшее недовольство госпредставителей. Суммарные имиджевые расходы корпорации составляют около $137,5 млн.
В целом же существует ряд мер, посредством которым Газпром стремится укрепить имидж организации:
- Газпром реализует капиталоемкие
проекты, в то числе международные;
- заключает новые договора,
вкладывает деньги в производство
и разведку, велики темпы развития;
- эффективное управление (минимизация расходов, процесс интенсификации производства);
- уплата долгов в бюджет, налоги;
-не повышаются цены на газ, стабильное снабжение газом;
Анализ факторов внешней среды
Характеристика экономической ситуации в отрасли
Экономическая ситуация на мировом энергетическом рынке в настоящее время:
- нефть выступает энергоносителем
общемирового значения, газ - в основном
регионального, уголь – локального;
- резкий рост потребления
углеводородов, который в обозримом
будущем не будет заменен альтернативными
источниками энергии;
- резкий рост потребности
развивающихся азиатских стран
в энергоресурсах с учетом
продолжающегося экономического
роста, быстрого увеличения численности
населения и чрезвычайно высокой
энергоемкости национальных экономик;
- увеличение разрыва между
объемами потребления (растет) и
объемами производства (снижается)
углеводородов в развитых странах;
- активов для слияний
и поглощений становится все
меньше, поэтому в последние годы
основные слияния происходят
исключительно в рамках одной
страны или же общего геополитического
пространства;
Таким образом, интересы, приоритеты и ожидания акционеров связаны со следующими показателями:
-реализация прав акционеров;
-дивиденды, их размер;
-как отразятся решения,
принимаемые руководством «Газпрома»,
на его дальнейшем развитии;
-важность долгосрочного роста стоимости акционерного капитала Общества;
-совершенствование системы
корпоративного управления и
повышению прозрачности компании;
-рост рыночной капитализации ОАО «Газпром»;
- снижения издержек компании;
-размещений облигаций;
-снижение стоимости привлечения
финансовых ресурсов;
-улучшение структуры долгового портфеля;
-повышению эффективности
работы Общества как вертикально
интегрированной компании и оптимизации
структуры управления основными
видами деятельности на уровне
дочерних организаций;
-внедрение новых технологий;
-повышение экономической эффективности экспорта;
-необходимость расширения минерально-сырьевой базы Общества;
-сохранение социальной
защищенности работников в процессе
проводимых структурных изменений;
-приведение акций Общества к единой системе обращения;
-определение условий
доступа независимых производителей
к «трубе» таким образом, чтобы
стимулировать привлечение их
средств для развития газотранспортных
мощностей.
SWOT-анализ позволяет определить
причины эффективной или неэффективной
работы компании на рынке, это
сжатый анализ маркетинговой
информации, на основании которого
делается вывод о том, в каком
направлении организация должна
развивать свой бизнес и в
конечном итоге определяется
распределение ресурсов по сегментам.
Результатом анализа является
разработка маркетинговой стратегии
или гипотезы для дальнейшей
проверки. (Приложение 1)
- Стратегии компании оао «Газпром»