Компенсации, гарантируемые российским законодательством по труду

Контрольная работа, 05 Марта 2014, автор: пользователь скрыл имя

Описание работы


Целью данной работы является анализ норм трудового и иного законодательства РФ в части гарантий и компенсаций с целью определить степень правовой защищенности интересов работников при современном состоянии трудового рынка. Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
- раскрыть понятия гарантий и компенсаций работникам в трудовом и ином законодательстве РФ;
- рассмотреть гарантийные выплаты и доплаты, компенсации и их разновидности в соответствии с Трудовым Кодексом РФ и другими законодательными актами РФ.

Содержание работы


Введение…………………………………………………………….………….3
1. Понятие гарантий и компенсаций работникам……………………………5
2. Виды гарантийных и компенсационных выплат…………………………8
2.1. Гарантийные выплаты ……………………………………………8
2.2. Гарантийные доплаты ……………………………………………11
2.3. Компенсационные выплаты……………………………………...13
2.4. Общая характеристика других гарантий и компенсаций………20
Заключение…………………………………………………………………….27
Список использованной литературы……………………………………….

Файлы: 1 файл

КР комп менеджмент.doc

— 153.00 Кб (Просмотреть файл, Скачать файл)

Открыть текст работы Компенсации, гарантируемые российским законодательством по труду