Формирования и управления карьерой в государственной гражданской службе России
Курсовая работа, 01 Мая 2013, автор: пользователь скрыл имя
Описание работы
Целью настоящей курсовой работы является анализ и выработка основных направлений преодоления сложившихся в теории и практике проблем в сфере формирования и управления карьерой в государственной гражданской службе России.
Достижение цели предполагает постановку и решение следующих задач:
Раскрыть понятие и сущность карьеры
Описать основания типологизации и виды карьеры
Описать механизмы карьерных движений и этапы карьерного роста
Раскрыть нормативно-правовые основы статуса и карьеры государственного гражданского служащего
Охарактеризовать мотивы карьерного роста на государственной гражданской службе
Файлы: 1 файл
основа.doc
— 173.00 Кб (Скачать файл)21. Служебная карьера//Коллектив авторов. М.: «РАГС-ЭКОНОМИКА», 1998 г.
22. Управление персоналом:
учебно-методическое пособие. –
23. Черепанов В. В. Основы
государственной службы и
Размещено на