Документационное обеспечение управления персоналом

Упорядочение и оптимизация информационных потоков в сфере государственной службы, совершенствование процедур и технологий документирования кадровых процессов и организации работы с документами, обращающимися в системе управления персоналом, являются сегодня необходимым условием эффективного управления процессом формирования и качественного улучшения кадрового состава организации. Эффективность же самого делопроизводства определяется, прежде всего, степенью разработанности его нормативно-методической базы и уровнем профессиональной квалификации работников кадровых служб.

Введение
1. Нормативно-методическая база делопроизводства
2. Основные термины и определения в делопроизводстве
3. Документационное обеспечение управления персоналом
4. Документирование оценки деятельности персонала
5. Организация работы с кадровой документацией
Заключение
Список используемой литературы