Развитие инновационной модели управления конкурентоспособным производством

Генри Форд повесил в цехах и других служебных помещениях своих за-водов так называемые Golden box, ящики для любых предложений по улуч-шению, инновации чего бы то ни было для завода. Авторы этих записок по-лучали 5 долл. независимо от полезности их предложений, только за то, что у них возникло желание что-то улучшить на заводе. Злоупотребления, конечно, пресекались. Этот коллективный разум при самой большой инно-вации того времени — конвейерной организации производства — помог Г. Форду сделать свои заводы своеобразной витриной инновационного производства и передового управления тех лет.