Шпаргалка по предмету "Теория государства и права"

1. Понятие признаки и функции гос-ва

Гос-во – политическая организация общества, распространяющая свою власть на всю тер-ю страны и ее населения, обладающая для этого спец-м аппаратом принуждения, издающая общеобязательные для всех правила и обладающая суверенитетом.

Признаки гос-ва:

- территория

- гос власть

- налоги

- право

- суверенитет(3 элемента  гос: герб, гимн, флаг)

Сущность гос заключается в социальном назначении гос-ва.

Функции гос-ва – основные направления деятельности, в которых выражается социальные назначения, цели и задачи гос-ва по управлению обществом (внутренние и внешние функции).

Внутренние:

- экономические (направления развития экономики)

- соц-я (обеспечивает защиту членов общества)

- идеалогическая

- экологическая т.д.

Внешние:

- обеспеч обороноспособности

- сотрудничество с др гос-ми

 

2. Форма гос-ва

ФГ – орг-ия гос власти, которая складывается в зависимости от эконом и историч условий, а также:

Выделяют 3 элемента

А) формы правления (монархия, республика и т.д.)

В) формы гос устройства – национальные и административные деления гос-ва, характер взаимосвязи между его составными частями:

- унитарное (централизация власти)

- федерация (територия состоит из отдельных субъектов)

- конфедерация (временный  юридический союз суверенных гос-в)

С) политический режим (демократический, недемократический)

 

3. Основные теории происхождения гос-ва

1-теологическая (гос продукт божественной воли)

2-патриархальная

3-договорная (гос результат договора между людьми)

4-теория насилия (в  результате насильственных действий)

5-психологическая (опред свойства психики человека)

6-материалестическая (разделение  на классы)

 

4. Понятие гос-го аппарата

ГА – система гос органов и учереждений, осуществляющих гос власть, задачи и функции гос-ва.

Гос органы

- законодательные (парламент)

- исполнительские (совет министров и президент)

- судебные (верх суд, област суды, минский гос суд, районные суды, хоз-ые суды, конституционные суды, военные суды)

РБ является унитарным, демокр, правовым гос-м.

Парламент (национальное собрание РБ) состоит из 2 палат:

- Совет республики (64 чел)

- Палата представителей

Судебная власть:

1- верховный суд

- областные суды и  минск гор суд

- районные суды

- городские

- районные в городах

2-высший хоз суд

- областные и хоз суд г.Минск

3-Конституционный суд

Исполнительная  ветвь власти:

1-президент (верх главноком)

2-правительство (совет  министров)

- премьер министр

- замы премьера (5чел)

- президиум с.м. (министерства 24)

- гос комитеты 7

- организации подчин с.м. 7

- контрольно-надзорная ветвь  власти (прокуратура)

 

5. Понятие права. Признаки правовых норм.

Понятие права – система общеобязательных правил поведения, устанавливаемых и обеспеченных гос-м в целях регулирования общественных отношений.

Признаки правовых норм:

- формально определены

- общеобязательны

- многократны

- имеют общий характер  к описанной норм ситуации

- неисполнение правовых  норм влечет гос принуждения.

Источники права  – Письменные документы, изданные от имени гос-ва в которых фиксируется содержание отдельных норм, институтов, отраслей права.

- правовой обычай

- судебный прецидент

- нормативно правовой  акт

- религиозный текст

- нормативный договор

- юридические доктрины

 

6. Нормативно-правовой акт. Юридическая ответственность.

Н-П Акт – официальный документ установленной формы принятый в пределах компетенции уполномоченным гос органом или путем референдума, содержащий общеобязательные правила поведения расчитанные на неопределенный круг лиц и неоднократное преминение.

Правоотношения – разработанные общественные отношения урегулированные правовыми нормами

Поведение: правомерное и  противоправное.

Юридическая ответственность. Виды:

- уголовная

- административная (кодекс об администр правах)

- гражданско-правовая (по гражданскому кодексу)

- дисциплинарная (трудовой кодекс)

- материальная

 

7. Понятие, сущность и структура конституции РБ

К. – основной закон гос-ва, закрепляющий организацию гос власти и определяющий ее взаимоотношения с обществом и гражданами.

2 аспекта закреплены в К.

- организация гос власти

- права и свободы человека и гражданина

К. РБ состоит  из 9 разделов:

1-основы конституционного  строя

2-личность, общество, гос-во

3-избирательный институт, референдумы

4-президент, правительство,  парламент, суд

5-местное управление и  самоуправление

6-пракуратура, комитет  гос контроль

7-финансово-кредитная система  РБ

8-действия к РБ

9-заключительные приложения

К. принята 15 марта 1994г, изменения и дополнения 96,04.

 

8. Конституционные права и обязанности граждан РБ. Гражданство РБ

Источником к. п. явл констит РБ и законы.

К.право – это совокупность правовых норм регулирующих общественные отношения, связанные с правами и свободами человека, устройство гос-ва и иные основополагающие отношения.

Права:

- личные, либо гражданские  (право на жизнь, неприкосновенность  личности и т.д.)

- политические (право выбирать  и быть избранным)

- экономические (право на достоиную оплату, пенсию)

- социальные (безопасные  условия труда, з. пл, соц. покет)

- культурные (творчество и доступ к культ ценностям)

Обязанности:

- соблюдать констит и законы

- уважать нац традиции

- уважать достоинство  и право др лиц

- беречь историко-культ  и духовное наследие и др нац ценность

- охранять природу

- плата налогов и др платежи

- защищать РБ

Паспорт или иной документ – подтверждает гражданство.

Прожить в течении 7 лет с видом на жительство не покидать тер РБ менее чем на 3 мес в течении 1 калленд года.

 

9. Избирательная система РБ. Референдумы.

Избирательный кодекс РБ.

Центр – избирательная комиссия по проведению выборов и референдумов.

Голосование:

- прямое

- тайное

- открытое

Референдум – 2 основных вида, механизм.

Обязательное требование для кандидатов, избирающихся в президенты:

- гражданин РБ по рождению, не младше 35 лет, проживал на  тер-ии РБ 10 лет до выборов.

 

10.  Юридические лица, их формы.

Юр.лицо – организация, которая имеет в собственности, хозяйственном ведении и оперативном управлении обособленное имущество, несет самостоятельную ответственность по своим обязательствам, может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, исполнять обязанности, быть исцом и ответчиком в суде, прошедшие в установленном порядке гос регистрацию в качестве юр-го лица.

В управлении юстиции обисполком, горисполком, минисполком.

 

11. Общие положения права собственности.

Собственнику принадлежит  право владения, пользования и  распоряжения своим имуществом.

Формы:

- частная (физ лицо, негос)

- гос-ая (РБ административно-территориальные еденицы)

 

12. Обеспечение  исполнения обязательств. Гражданско-правовая  ответственность.

Обязательство – это когда одно лицо обязано совершить в пользу другого лица опред действие (передать имущество, выполнить работу и т.д.) либо воздержаться от определенного действия, а кредитор имеет право требовать должника исполнения его обязательств.

Об. вытекает из договора, в следствии причинения вреда и по другим основаниям предусмотренными законодательством.

Стороны обяз:

- кредитор

- должник

Обязательство обеспечивается:

- неустойкой

- залогом

- поручительством

- удержанием имущества  должника

- банковской гарантией

- задатком и др способами предусмотр законодательством

 

13. Исключительные права на результаты интеллектуальной деят.

Объекты инт. собств-ти:

1-результаты (произведения науки, лит-ры и иск-ва, фонограммы, теле-радио вещание, промышленные образцы, нераскрытая инф-ия – секреты производства и т.д.)

2-средства индивидуализации  участников группового оборота,  товара, работ или услуг (фирменные  наименования, товарные знаки и  знаки обслуживания, географ указания)

3-другие результаты 1и  2 группы

 

14. Понятие и  виды норм административного  права, их структура.

Ад.право – самостоятельная отрасль права с помощью которой гос-во регулирует общ-ые отношения в сфере гос управления.

Ад.право и конституционное (ведущее)

Ад.право и гр.право (имущественные отношения регулируются только гос-ом).

Принципы ад.ответственности:

- законность

- неотвратимость ответственности

- виновная ответственность

-справедливость

- гуманизм

 

15. Основные виды административных взысканий.

Админ взыскание – это мера ответственности, цель заключается в том чтобы:

- воспитать

- предупредить в совершении  новых правонарушений, а также  других лиц

Виды взысканий (основные и дополнительные)

- предупреждение

- штраф

- исправ работы (до 6 мес)

- администр арест (до 25 суток)

Дополнительные

- лишение спец права

- лишение права заниматься  определенной деятельностью (до 2 лет)

- конфискация

- депертация (лица без гражд от 1 до 10 лет)

- взыскание стоимости  предмета правонарушения

 

16. Обстоятельства  смягчающие и отягчающие ответственность  за администр нарушение.

- необходимая оборона 

- крайняя необходимость

- обоснованный риск

- причинение вреда или задержание физ лица соверш преступление или ад правонарушение.

 

17. Понятие семьи и брака. Порядок и условия заключения брака. Брачный договор.

Семья – объединение лиц между собой моральной и материальной собственностью, поддержкой, ведением общего хоз-ва, правовыми обязанностями, вытекающими из брака, близкого родства, усыновления.

Брак – добровольный союз м и ж, который заключается в порядке на условии соблюдения требований определенных законом, направленный на создание семьи и порождает для сторон взаимные права и обязанности.

Для заключения брака необходимо (условия):

- взаимное согласие

- достижение брачного  возраста

- отсутствие препятствий  (одно лицо состоит в браке,  недееспособное лицо, между братьями  и сестрами, между усыновленным  и усыновителем)

Брачный договор (до, во время, после брака):

- методы воспитания детей

- матер

 

18. Личные и имущественные права и обяз супругов. Прекращение брака.

Личные права  супругов

- выбор фамилии

- выбор места жительства

- выбор профессии и  т.д.

Имущественные

- законные (режим общей  совместной собственности)

- договорные

Брак считается  расторгнутым:

- в случае смерти

- признание умершим

- по решению суда (осн норм акт кодекс РБ о браке и семье)

 

19. Права и обязанности родителей и детей. Лишение род прав

Основание для  лишения род прав:

- уклонение от содержания  и воспитания детей

- злоупотребление родительскими  правами

- жестокое обращение с  ребенком

- аморальный образ жизни,  который оказывает влияние на  ребенка

- отказ и письменное  заявление на усыновление ребенка  при их раздельном проживании

 

20. Трудовой договор  и контракт

Трудовой договор – соглашение между работником и нанимателем. Работник обязуется выполнять работу опред одной или нескольким профессиям, специальностям или должностям, соответствующей квалификацией, согласно штатному расписанию и соблюдать внутренний распорядок.

А наниматель обязуется предоставить работнику, обеспечивать условия труда, предусмотр законодательством о труде, локальными нормативными актами и соглашением сторон, своевременно выплачивать работнику з.плату.

Тр.договор может заключаться на:

- неопределенный срок

- опред срок, но не более 5 лет

- время выполнения опред работы

- время выполнения временно  отсутств за которым сохраняется место работы

- время выполнения сезонных  работ

Контракт – трудовой документ, заключенный в письменной форме на опред срок и содержащий особенности по сравнению с общими нормами законодат в труде.

Особенности контракта:

- минимальный срок 1 год

- компенсация за ухудшение  правового положения работника

- установл повышения ответственности работника за невыполнения обязательств

- наличие дополнительных  оснований увольнения

К. заключенный  с работником должен предусматривать: 

- срок и периодичность  выплаты зарплаты (не реже 1 раза  в мес)

- обеспечение нанимателем  повышения квалификации работников

- проведение атестации не реже 1 раза в год если президентом не установлен другой срок

- дополнительные меры  стимулирования труда (дополнит поощрит отпуска с сохранением з.пл до 5 дней), повышение тарифной ставки

 

21. Рабочее время  и время отдыха. Отпуска.

- для работы с вр условиями труда –

- для работоспособных  инвалидов – 38ч

- от 16-18 – не более 35ч

- остальные не более  40ч