Законы эффективного осмысления

ЗАКОН ЭФФЕКТИВНОГО ОСМЫСЛЕНИЯ

Понятие закона

 

     Закон – это устойчивая объективная связь явлений или событий, которая присуща достаточно большому числу организаций и обладает повторяемостью в сходных условиях.

 

 Социальные законы определяют отношения между работниками и группами и проявляются в процессе их деятельности.

Значение  закона в деятельности организации

 

  

• формируют теоретический фундамент теории организации,
• способствуют переходу от эмпирического подхода к профессиональному,
• позволяют оценивать возникающие ситуации,
• позволяют анализировать накопленный опыт,
• способствуют повышению управленческой культуры в компаниях.

 

Менеджмент  и закон

 

• Менеджмент – это управление рисками, которое невозможно без знания законов, регламентирующих функционирование социальных организаций.

 

Классификация законов организации

Специфические законы

 

     Закон,  который мы рассматриваем, относится  к специфическим. 

     Специфические  законы базируются на универсальных  законах применительно к социальным  организациям и их членам.

 

Особенности и характер их проявления связаны с обширным набором  факторов внутренней и внешней среды  различных организаций.

Закон эффективного осмысления

 

«Эффективное  осмысление нового возможно при наличии  у человека большого объема знаний или информации по данной тематике».

Закон эффективного осмысления

 

     Руководитель, желающий развития своей компании, не должен жалеть средств на  повышение квалификации своих  наиболее перспективных сотрудников,

 

 так как знания и информация всегда дают наибольшую отдачу.

Знания  и информация

 

    Знание  и информация - это один из главных  ресурсов организации. Известно, что в бизнесе побеждает тот,  кто владеет большей информацией.  Чем большей информацией располагает  организация, тем у нее больше  шансов достичь устойчивого развития.

 

Знания  и информация

 

Также известно, что принятия решений осуществляются на основе полученной информации и  имеющихся знаний.

Вывод

 

    Законы  организаций и законы для организаций  будут эффективно работать в  том случае, если руководитель  сумеет найти их разумное сочетание,  выделить главный на текущий  момент закон и обеспечить  подчинение ему всех других  законов для достижения целей  организации.

    

 

Из законов организации  вытекают принципы, на основе которых  организация функционирует и  развивается.

Презентацию подготовили  студентки 

ФУС группы ГМУ-10

Калюжная Анна

Шарапова Алена

Исакова Юлия

Жукова Анастасия

Спасибо за просмотр!