Типология контрактов

ВВЕДЕНИЕ.  
По мере проводимой в современной России трансформации социально-экономической системы растут специализация и разделение труда, усложняются хозяйственные отношения между экономическими агентами. Большинство социально-экономических отношений субъектов осуществляется посредством разнообразных контрактов. Эти отношения все в большей степени связаны с правами собственности. Экономические субъекты заинтересованы в том, чтобы закрепить свои отношения в правовой форме. Соответственно возникают правовые ограничения и нормы. Увеличивается необходимость санкций за нарушение  обязательств контрактов. Осуществление обменов происходит в условиях интеграции и глобализации мирохозяйственных связей, что требует знания и соблюдения международных норм и правил сделок.  Быстрое преобразование советской командно-административной системы не привели к ожидаемым социально-экономическим результатам, не обеспечили социальной ориентации складывающейся рыночной экономики, не закрепили мотивации к производственно-трудовому обмену ценностями. Напротив, выбор определенных способов организации таких взаимодействий, направленный на достижение максимизации полезности их участников свидетельствуют о несостоятельности на данном этапе рыночного механизма в формировании устойчивого экономического роста во всех его социально-экономических проявлениях.  
Контракт считается основополагающей формой человеческого взаимодействия, однако «обобщающей экономической теории контрактов нет» и «многие важные вопросы еще не получили общепринятого решения».  
В этой связи необходима глубокая и обстоятельная теоретическая проработка проблем совершенствования контрактных отношений как в целом, так и в процессе трансформации социально-экономической системы, в частности.  
Цель моей работы – рассмотреть и изучить контракты, их сущность, типы, особенности, а также теоретические подходы к их объяснению. 

1. Сущность, типы  и особенности контрактов

Под контрактом понимается двусторонняя (или многосторонняя) законная трансакция, в которой две стороны (или много сторон) согласились на определенные взаимные обязательства. Основополагающими принципами контрактных обязательств являются: 1) свобода контракта, т.е. свобода заключения, определения содержания и формы контракта, свобода выбора контрагентов; 2) ответственность за выполнение контракта, т.е. нарушение условий контракта служит основанием для привлечения нарушителя к ответственности. Поэтому составными частями контракта является описание обязательств сторон и санкций в случае нарушения принятых обязательств.

Классификация контрактов осуществляется с правовой и экономической точек  зрения. С правовой точки зрения выделяются следующие типы контрактов.

1. Контракт купли-продажи предполагает  на основе соглашения передачу  на постоянной основе прав  собственности на соответствующий  актив от одной стороны к  другой.

2. Контракт найма существует  в двух видах: контракт найма  физического объекта (аренда) и  контракт найма личной собственности.

3. Трудовой контракт подразумевает  выполнение действий одного индивида (наемного работника) в соответствии  с инструкциями другого (работодателя).

4. Кредитный контракт выделяется  не во всех правовых системах. Это такой контракт, в соответствии  с которым человек, берущий  деньги или другие ценные вещи, должен вернуть активы в количестве, качестве и виде, полученном от  кредитора.

Классификации контрактов с экономической  точки зрения достаточно многочисленны  и проводятся по разным основаниям. Выделяются следующие типы контрактов: полные и неполные; классические, неоклассические  и отношенческие; явные и неявные; обязывающие и необязывающие; формальные и неформальные; краткосрочные и  долгосрочные; стандартные и нестандартные (комплексные); самовыполняющиеся и  защищенные с помощью третьей  стороны; индивидуальные и коллективные; контракты в условиях информационной симметрии и асимметрии; контракты  с верифицируемой и неверифицируемой судами информацией; контракты, заключенные  от собственного имени или по поручению, и др. Неявные (имплицитные) контракты  содержат условия «по умолчанию». Полные контракты должны включать описание всех возможных состояний окружающего  мира и действий сторон при каждом состоянии.

В теории экономических организаций, согласно классификации Яна Макнейла, различают классический, неоклассический  и отношенческий контракты. Классический контракт - это двусторонний контракт, основанный на существующих юридических  правилах, четко фиксирующий условия  сделки, предполагающий санкции в  случае невыполнения этих условий и  решение споров в суде.

Неоклассический контракт - это долгосрочный контракт в условиях неопределенности, когда невозможно заранее предвидеть все последствия заключаемой  сделки. Такой контракт напоминает скорее договор о принципах сотрудничества, чем юридический документ, учитывающий  ситуации, возможные в будущем.

Если наряду с неопределенностью  взаимоотношения агентов становятся непрерывными и высока степень специфичности  ресурсов, то контракт называется отношенческим. Это долгосрочный взаимовыгодный контракт, в котором неформальные условия преобладают над формальными. Зачастую выполнение такого контракта гарантируется взаимной заинтересованностью сторон, хотя в качестве механизма защиты может использоваться два варианта: самозащита и защита со стороны партнера. Сравнительная характеристика трех типов контрактов приведена в табл. 1.

2. Теоретические подходы к объяснению контрактов

А.Е. Шаститко обращает внимание на три основополагающие экономические теории контрактов: теория управления поведением исполнителя (теория принципала-агента), самовыполняющиеся контракты и отношенческие контракты.

Основы теории управления поведением исполнителя (теории принципала-агента). Отношения управления поведением исполнителя (отношения принципала-агента) - это контракт, в рамках которого один или более субъектов (поручителей, принципалов) привлекают (нанимают) другого субъекта (исполнителя, агента) для выполнения действий (предоставления услуг) от их имени, что предполагает делегирование исполнителю некоторых прав принятия решений.

В экономической теории различают  два направления исследований в  области управления поведением исполнителя - нормативное и позитивное. Нормативное  направление использует общепринятый микроэкономический модельный аппарат  и акцентирует внимание на условиях максимизации целевой функции (полезности) при заданных ограничениях. К этому  направлению относятся исследования проблем субъективного риска  и стимулирующих контрактов в  условиях определенности и неопределенности результата, а также ухудшающего  отбора и стимулирующих контрактов для разных случаев поведения  исполнителя и поручителя. В то же время позитивная теория больше внимания уделяет технологии мониторинга, связывания обязательствами в контексте  различных форм контрактов и организаций. Позитивная теория поясняет, не какими должны быть стимулы исполнителя, а  как поручитель и исполнитель  решают проблемы настройки стимулов через дизайн контрактов и организаций⁵.

2.1. Самовыполняющиеся контракты.

Самовыполняющимся называется контракт, обеспечение соблюдения условий которого не требует вмешательства субъекта, не являющегося участником данного контракта.

Для того чтобы соглашение было самовыполняющимся, каждый экономический агент должен достаточно высоко оценивать степень  надежности контрагента. Степень надежности основывается на репутации контрагента. Репутация - нематериальный актив, ценность которого определяется той мерой, в  какой контрагенты опираются  на репутацию в оценке будущего поведения  данного экономического агента. Репутация  может рассматриваться как неявный (имплицитный) контракт.

Чтобы минимизировать издержки явного (письменного) внесения в контракт всех непредвиденных обстоятельств, контракты  умышленно разрабатывают неполными. Неполные контракты создаются как  с целью распределения риска, обусловленного неопределенностью  развития ситуации, так и для того, чтобы минимизировать поведенческий  риск, связанный с потенциалом  вымогательства. Трансакторы в своих  интересах могут использовать явно не прописанные условия контракта  для его оппортунистического  нарушения. Оппортунистическое нарушение  контракта может произойти, если, например, трансактор вынуждает своего партнера точно следовать условиям контракта при изменении ситуации на рынке.

Возможность возникновения вымогательства может быть предотвращена путем  использования неявного механизма  принуждения к выполнению контракта, например угрозы разрыва контрактных  отношений и разглашения сведений о контрактной несостоятельности  агента на рынке. Выполнение контракта  будет неявно гарантировано и  проблема вымогательства не возникнет, если индивид, сталкиваясь с разрывом отношений, ожидает получить в будущем такой поток квазиренты, настоящая дисконтированная стоимость которого больше, чем краткосрочная прибыль от нарушения контрактного соглашения. Контрактные отношения, таким образом, будут развиваться в пределах зоны самовыполняемости.

Зона самовыполняемости в любой  момент времени определяется капитальной  ценностью ожидаемого потока квазиренты в сравнении с краткосрочной  прибылью от нарушения. Поток квазиренты состоит из доходов от трансакционно-специфических  инвестиций, которые будут потеряны вследствие разрыва отношений, и  повышенных издержек на покупку ресурсов и продажу услуг на рынке, после  того как разрыв будет разглашен. Капитальная ценность ожидаемого потока квазиренты (или издержки капитала фирмы, использующей политику обмана своего партнера) называется капиталом торговой марки фирмы. Чем больше капитал  торговой марки трансактора, тем  больше зона самовыполняемости контракта.

Вероятность возникновения вымогательства может быть снижена путем прописывания таких условий, которые явно защищаются судом. Опираясь на судебную защиту, трансакторы  могут сэкономить на требуемом капитале торговой марки, чтобы сделать контракт самовыполняющимся при данной зоне ex post условий, и могут изменить границы  зоны самовыполняемости, чтобы точнее реагировать на рыночные изменения.

2.2 Отношенческие контракты.

В новой институциональной экономической  теории акцент сделан на неполный, или  отношенческий контракт, который  также является самовыполняющимся. Отношенческие контракты относятся  к ситуациям, когда существует двусторонняя зависимость между экономическими агентами в связи со специфичностью используемых ресурсов. Вспомним, что  специфичность актива предполагает получение дохода, устойчиво превышающего величину альтернативных издержек.

Существует два подхода к  исследованию отношенческих контрактов. Первый, названный неоклассической  теорией неполных контрактов, предполагает применение микроэкономического инструментария, изучает проблемы в случае независимого принятия решений, вертикальной интеграции и др. Второй подход можно назвать  трансакционной теорией неполных контрактов, так как он основан на экономической  теории трансакционных издержек. Сравнительный  анализ подходов представлен в табл. 2.

Таблица 2