Современный период пенсионной реформы в России
Курсовая работа, 15 Марта 2015, автор: пользователь скрыл имя
Описание работы
Целью данной курсовой работы является изучение пенсионной системы в Российской Федерации и процессы её реформирования.
Задачи:
изучить аспекты и основные направления реформирования российской системы пенсионного обеспечения;
рассмотреть отличия новой пенсионной системы от старой;
изучить деятельность пенсионного фонда РФ и непенсионных фондов;
Содержание работы
Введение………………………………………………………………………..
1 Необходимость проведения пенсионной реформы……………………….
2 Пенсионная реформа в Российской Федерации…………………………..
2.1 Основные цели, задачи и направления пенсионной реформы……..
2.2 Три составляющие трудовой пенсии в новой пенсионной модели…
2.3 Отличие новой пенсионной системы от старой……………………
3 Контроль за сохранностью средств пенсионных накоплений
4 Состояние пенсионной системы в текущее время. Оценка её эффективности……………………………………………………………………
5 Изъяны запущенной пенсионной реформы и дальнейшее её развитие…..
Заключение………………………………………………………………
Список используемых источников………………………………………
Файлы: 1 файл
(ПЕНСИОННАЯ РЕФОРМА В РФ7).docx
— 62.11 Кб (Скачать файл)новым пенсионным законодательством установлены и новые нормы по трудовому стажу. Минимальный стаж для получения базовой пенсии будет составлять 5 лет. В существующей модели отработанными годами определялось, какой процент от учитываемой зарплаты может получить в виде пенсии работник. Согласно новой модели, основным показателем, который будет определять размер пенсии - будет сумма рублей на лицевом счете. Сумма эта будет во многом зависеть от количества отработанных лет. Чем больше лет, тем больше пенсионный капитал, тем больше пенсия;
в новой пенсионной модели предложена принципиально новая схема индексации пенсий. В основе ее - прогноз темпов инфляции и роста заработной платы на планируемый год. По этим показателям и с учетом прогнозируемых доходов пенсионной системы и будет определяться размер индексации на год, утверждаемый в бюджете ПФР.
В настоящее время сфера пенсионного обеспечения характеризуется наличием большого числа острых проблем, требующих неотложного решения. Существующая пенсионная система является обременительной для экономики и в то же время не обеспечивает даже минимальные потребности значительных по численности слоев населения, охваченных пенсионным обеспечением. Основными ее недостатками являются: финансовая нестабильность; слабая дифференциация пенсионного обеспечения в зависимости от трудового вклада; неоправданно большой удельный вес льготных пенсий; отсутствие социально-справедливого механизма повышения размеров пенсий в связи с ростом стоимости жизни.
С 2010 года в российской пенсионной системе произойдут корректировки, направленные на ее совершенствование, повышение уровня пенсионного обеспечения граждан и сбалансированность системы по доходам и расходам. Ряд соответствующих законов были подписаны 24 июля 2009 года Президентом Российской Федерации Дмитрием Медведевым.
В заключении следует отметить, то в настоящее время все работающие подлежат обязательному пенсионному страхованию согласно Закону "Об обязательном пенсионном страховании в Российской федерации". Плата на пенсионное страхование реализуется в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.
Список используемых источников
1 Конституция Российской Федерации. - М.: Гражданское законодательство, 1993.
2 Федеральный закон от 15 декабря 2001 г. N 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации" // "Российская газета"№ 247. - 2001. - 20 декабря.
3 Федеральный закон от 15 декабря 2001 г. N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" // "Российская газета"№ 247. - 2001. - 20 декабря.
4 Федеральный закон от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" // "Российская газета"№ 247. - 2001. - 20 декабря.
5 Федеральный закон от 01 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе государственного пенсионного страхования" // "Российская газета"№ 68. - 1996. - 10 апреля.
6 Постановление Правительства РФ от 15.03.97 № 318 "О мерах по организации индивидуального (персонифицированного) учета для целей государственного пенсионного страхования" // "Российская газета"№ 66. - 1997. - апреля.