Планирование средств на оплату труда

Актуальность данной темы обуславливается тем, что в настоящее время каждое коммерческое предприятие находится в условиях жесткой конкуренции, которые обязывают оперативно прогнозировать возможные изменения на рынке и планировать свою деятельность так, чтобы максимально быстро адаптироваться к сложившейся ситуации.
Целью данной работы является определение состава и структуры фонда заработной платы, методов планирования средств на оплату труда при помощи обоснования трудоемкости производственной программы, расчета баланса рабочего времени и необходимой численности работников на примере ЗАО «Трансмонолитстрой».

Введение 3
Сущность и методика планирования средств на оплату труда; 4
Определение трудоемкости производственной программы; 5
Расчет планового баланса рабочего времени; 7
Планирование численности персонала; 9
Состав и структура фонда заработной платы; 14
Планирование фонда оплаты труда на примере ЗАО «Трансмонолитстрой»; 21
6.1. Расчет планового баланса рабочего времени одного рабочего 23
6.2. Расчет плановой численности рабочих 25
6.3. Расчет средств на оплату труда 26
Заключение 27
Список использованной литературы 28