Мале підприємництво

Міністерство аграрної політики та продовольства України

 

 

 

«Мале підприємництво»

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

    

План

1.Мале підприємництво.

2. Функція малого підприємництва .

3.Переваги  малого підприємництва.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

1.Мале підприємництво.

Мале підприємництво - це самостійна, систематична, ініціативна господарська діяльність малих підприємств та громадян-підприємців(фізичних осіб), яка проводиться на власний ризик з метою отримання прибутку.

Практично, це будь-яка діяльність (виробнича, комерційна, інноваційна, фінансова, страхова тощо) зазначених суб'єктів  господарювання, що спрямована на реалізацію власного економічного інтересу.

Мале підприємництво здійснюється створенням і функціонуванням розгалуженої системи малих підприємств..

Малі підприємства – це організаційно – економічний вид підприємств, які згідно ст.. 2 Закону України «Про підприємства в Україні» кваліфікуються за показником чисельності зайнятих працівників із градацією за сферами діяльності.

В Україні, зокрема, до малих  підприємств відносяться підприємства з кількістю зайнятих від 15 до 200 осіб залежно від галузі або виду діяльності. Так, у промисловості та будівництві малими вважаються підприємства, на яких працює до 200 осіб, в інших галузях виробничої сфери - до 50 осіб, у науці та науковому обслуговуванні - до 100 осіб, у галузях невиробничої сфери - до 25 осіб, а в роздрібній торгівлі - до 15 осіб.

Мале підприємництво має  економіко – виробничі та соціально  – економічні переваги, а саме : гнучкість, динамізм, пристосування до мінливостей  технології, здатність оперативно створювати та впроваджувати нову техніку та технологію, забезпечення соціальної стабільності, насичення ринку праці  новими робочими місцями, відкритість  доступу та легкість входження до цього сектору економіки.

Крім того, мале підприємництво має значні соціально – психологічні переваги, в основі яких лежить специфічна мотивація до праці, яка передбачає подолання елементів відчуження і залучення елементів економічного та неекономічного заохочення.

Малому підприємництву притаманні соціальні джерела активізації  колективної праці, чого немає на великих фірмах. Властивий невеликим  підприємствам дух ініціативи, підприємливості  та динамізму виражається в особливих  людських стосунках та специфічному соціально – психологічному кліматі. У невеликих трудових колективах, пов’язаних єдиним прагненням до самостійності  та виживання, відроджується почуття  господаря, скорочуються до мінімуму елементи бюрократизму. Незначний чисельний  склад малих підприємств дає  змогу зблизити інтереси керівництва  та підлеглих; між співробітниками  тут, як правило, відсутня боротьба за престиж, яка поглинає значну частину  творчої енергії працюючих у  великих корпораціях. На малих фірмах відносини у трудовому колективі  характеризуються простотою, відсутністю  відчуженості, що породжує особливу атмосферу  сумісної праці, яка допомагає швидкому вирішенню трудових конфліктів між адміністрацією і робітниками.

2. Функція малого підприємництва .

  По-перше, мале підприємництво формує конкурентне середовище.

    Відомо, що в умовах  вільної ринкової економіки конкуренція  є відображенням відносин змагання  між господарськими елементами, коли їх самостійна діяльність  ефективно обмежує можливості  кожного з них вплинути на  загальні умови обігу товарів  наданому ринку, а також стимулює  виробництво тих товарів, яких  потребує споживач.

      Мале підприємництво сприяє утвердженню конкурентних відносин, бо воно є антимоно-польним за самою своєю природою, що проявляється в різноманітних аспектах його функціонування.

     З одного боку, мале підприємництво, внаслідок багаточисельності елементів, що його складають, та їх високого динамізму значно меншою мірою піддається монополізації, ніж великі підприємства.

     З іншого боку, за умов вузької спеціалізації й використання новітньої техніки воно виступає як дійовий конкурент, що підриває монопольні позиції великих корпорацій.

      Саме ця риса малого підприємництва відіграла суттєву роль у послабленні, а іноді й у подоланні розвинутими країнами притаманній великому капіталу тенденції до монополізації та затримці технічного прогрессу двигун економічного розвитку.

     Мале підприємництво сприяє утвердженню конкурентних відносин, бо воно є антимоно-польним за самою своєю природою, що проявляється в різноманітних аспектах його функціонування.

      По-друге, мале підприємництво, оперативно реагуючи на зміни кон'юнктури ринку, надає ринковій економіці необхідної гнучкості. Ця його риса набула в сучасних умовах особливого значення завдяки швидкій індивідуалізації та диференціації споживчого попиту, прискоренню науково-технічного прогресу (НТП), зростанню номенклатури промислових товарів та послуг.

 

 

    По-третє, величезним є внесок малого підприємництва у здійснення прориву з ряду важливих напрямків НТП, передусім у галузі електроніки, кібернетики, інформатики. Сприяючи прискоренню реалізації новітніх технічних і комерційних ідей, випуску наукоємної продукції, мале підприємництво тим самим виступає провідником НТП

     По-четверте, мале підприємництво  робить вагомий внесок у вирішення  проблеми зайнятості: це створення  нових робочих місць і поглинання  надлишкової робочої сили під  час циклічних спадів та структурних  зрушень економіки. В розвинутих країнах на мале підприємництво припадає в середньому 50% всіх зайнятих та до 70 - 80% нових робочих місць. Якщо в період криз 70 - 80-х років у розвинутих країнах йшов процес скорочення робочих місць на великих підприємствах, то дрібні фірми їх не лише зберегли, а й навіть створювали нові.

   По-п'яте, важлива функція  малого підприємництва полягає  в пом'якшенні соціальної напруги  і демократизації ринкових відносин, бо саме воно є фундаментальною основою формування середнього класу. Отже, мале підприємництво виконує функцію послаблення притаманній ринковій економіці тенденції до соціальної диференціації та розширення соціальної бази реформ, що здійснюються наданому етапі.

    Отже, роль та функції  малого підприємництва полягають  не тільки в тому, що воно  є одним із найважливіших дійових  факторів економічного розвитку  суспільства, яке спирається на  ринкові методи господарювання. Його важливою функцією є сприяння  соціально-політичній стабільності  суспільства, тобто воно відкриває  простір вільному вибору шляхів  і методів роботи на користь  суспільства та забезпечення  власного добробуту.

 

3.Переваги малого підприємництва.

 

Мале підприємництво - досить проста і найменш дорога форма підприємницької діяльності. Більшість підприємців розпочинають свій бізнес саме з малого підприємництва завдяки його перевагам.

Отже, переваги малого підприємництва:

• легкий шлях починання справи;
• найменші обмеження з боку держави;
• найбільша свобода дій;
• можливість використання додаткових пільг;
• найбільш раціональна форма самореалізації тощо.

Мале підприємництво має також  і значні соціально-психологічні переваги, в основі яких лежить специфічна мотивація  до праці, що передбачає подолання елементів  відчуження і залучення елементів  економічного та неекономічного заохочення.

Малому підприємництву притаманні соціальні джерела активізації  колективної праці, чого не існує  на великих фірмах. Властивий для  невеликих підприємств дух ініціативи, підприємливості та динамізму виражається  в особливих людських відносинах та специфічному соціально-психологічному кліматі. У невеликих трудових колективах, пов'язаних єдиним прагненням до самостійності  та виживання, відроджується почуття  господаря, скорочуються до мінімуму елементи бюрократизму. На малих фірмах відносини  у трудовому колективі відзначаються  простотою, відсутністю відчуженості, що породжує особливу атмосферу сумісної праці, яка допомагає швидкому вирішенню  трудових конфліктів між адміністрацією і робітниками.

 

 

Література:

 

1. Ільчук М.М. «Основи підприємницької діяльності» та аграрного бізнесу».Навчальний посібник. Київ; Вища освіта. 2002 – 398ст.
2. Ільчук М. М, Підприємницька діяльність та агробізнес. Підручник. – К; Вища освіта. 2006 – 543 ст.
3. Манів З. О., Луцький І. М., «Економіка підприємства». Навчальний
4. посібник. – К; «Знання», 2006 – 580 ст.
5. Варналій З. С. Мале підприємництво. Товариство «Знання» КОО, 2001. – 277 ст.